XX街道社区环保工作考核办法

XX街道社区环保工作考核办法 为完善街道城市管理工作监督检查考评体系，加强工作落实，根据XX区城市管理考评办法相关内容，结合辖区实际，特制定本考核办法。 一、组织领导 成立由街道党工委书记、办事处主任为组长，人大工委主任任副组长，其余副职领导为成员的考核领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在城管科，办事处副主任兼任办公室主任，城管科长任办公室副主任，党政办、人大办、监察室、社会事务科、综治办、安监办、食药监所负责人及城管科在职在编工作人员为办公室成员。检查考评小组全权负责考核工作的具体落实。 二、考核对象、范围 街道办事处所辖X个社区居委会的环保工作。 三、考核方式采取明查、暗查，群众举报、市、区巡查相结合。街道考核小组每月检查不少于3次，考核实行1OO分制进行考核。考核实行倒扣分制，扣完为止。检查结果报党政办公会议研究并做出决定。考核排名采取得分排名与一票否决相结合的方式进行，一般情况下直接按考核得分由高到低排名。如当月社区发生以下情况，作一票否决处理：发生被市、区督查通报未及时督促整改或督促整改不力发生二次曝光的环保问题。发生上述情况的社区为一个或多个（两个及以上），相关社区当月考核直接排名末位或并列末位。 四、考核内容1、巡查发现并及时制止和上报焚烧垃圾，未上报、制止扣1分。2、乱倾倒废弃物、建筑垃圾，未及时清运扣2分。3、重点对污染单位环境卫生有关情况进行监督检查，做好督查检查和照相留存，将签字的督查、检查记录及照片作为附件上报。每月至少一次，如未按要求实施发现一次扣1分。4、认真落实街道水巡查制度，每周至少开展1次水巡查，并做好巡查记录，及时上报水污染情况。未按要求实施的，一次扣1分。5、及时制止室外熏制腊肉行为。未及时制止的，一处扣0.2分。6、及时制止室外燃煤，未及时制止的，一处扣1分。7、市、区级督查、通报或媒体曝光问题整治，通报一次扣1分，未按要求整改或逾期整改发现一次扣10分，未整改或发生二次曝光的一票否决。五、结果应用（一）与工作经费挂钩。月度单项考核得分低于95分（不含95分）的社区每差1分扣除社区工作经费500元，扣完为止，发生一票否决的社区扣除工作经费5000元。年终街道在区环保工作中获优秀等级，根据社区月度考核情况奖励各社区工作经费不超过2000元。（二）与评先评优挂钩。连续2个月或全年累计超过3次（包括3次）排名倒数第一且每次得分都低于90分的社区，不得纳入年度综合目标考核一、二等奖序列，社区主要领导、城管分管领导、城管工作人员不得评先评优。发生一票否决的社区不得纳入年终评奖范围。（三）与工作岗位挂钩。发生一票否决的社区，由街道对社区主要负责人进行诫勉谈话，并根据情况适时作出岗位调整；1年内发生一票否决情况两次及以上的社区，对社区主要负责人作免职处理，相关工作人员作年度考核不合格处理。六、工作措施（一）抓好宣传评比发动工作，各社区要以专题会形式组织社区工作人员学习本考核办法，制定相应工作举措。同时发动城管志愿者、居民参与到检查巡查中来，确保月度考核取得良好效果。（二）各社区要上下联动，形成一把手负责制，分管领导具体负责，责任人具体落实的良好氛围。 （三）实行包楼栋的网格化监管模式，同时充分发动志愿者、低保人员等加强巡查，及时发现、处置存在问题。 （四）相关人员要时刻保持信息畅通，及时上报情况、协调处置存在的问题。（五）街道纪检监察室不定期组织人员深入社区检查督查，及时通报工作开展情况和问题整改情况。本考核办法自文件下发之日 起执行，原考核方案同时废止。保工作考核评分表社区： 年 月 日 得分： 序号专项工作考核内容存在问题扣分标准扣分备注1环保 工作巡查发现并及时制止和上报焚烧垃圾未发现、制止1分/处2乱倾倒废弃物、建筑垃圾未及时清理2分/处3重点对污染单位环境卫生有关情况进行监督检查，做好督查检查和照相留存，将签字的督查、检查记录及照片做为附件上报。每月至少一次。未按要求实施1分/处4认真落实街道水巡查制度，每周至少开展1次水巡查，并做好巡查记录，及时上报污染情况。未按要求实施1分/处5及时制止室外熏制