副县长述职报告

最新副县长报告最新副县长报告以下是我们网站小编推荐的最新副现场主任报告！Xxxx年以后，根据劳动分工，我帮助行政主管负责开发和改革、统计、运输、人力资源和社会保障、监控、公共资源交易等工作。县机关编制委员会办公室，审计，统计厅宁城调查组，联系天义站。一直以来，我都在县、县政府中心工作，服从和保持整体工作，认真负责，开拓创新，严格实用主义，健康有序地推进各种工作。管理工作和自我建设报告现在包括：第一，尽职尽责(一)争政策，追求项目，促进县域经济健康快速发展。1.积极确保上级政策支持，促进全县经济发展。赤峰市，密切关注自治区经济政策动向，及时向县、县主要领导人提出县域经济发展规划纲要 (xxxx 3-xxxx 7)的准备工作，通过积极的活动，自治区将我军列为第一个“强大的县扩张”试点县，为发展后的势头提高提供了新的动力。批准权江郡扩张事项，累计完成项目申报212件，有力地促进了宁城经济社会健康的快速发展。2.大力推进主要项目建设，加强经济发展的后劲。按领域分类的重大项目12件，总投资194.2亿韩元计划。其中，普通机场项目完成了机场预定位工作。启动叶积线电气化改造工程，投标京芯高铁阿卡连接线项目；中能源光伏设施农业建设工程正在办理电网接入手续，风力发电项目正在测量风。西安嘉阳5万千瓦风力发电项目即将完成初期工作。正在准备国道508线升级改造项目，州政府也已批准了505线店子10个至望野店段升级项目最近的项目。3.加强政策资金保障，帮助项目建设。领导发烟、交通等分管部门制定年度政策项目资金确保计划，严格执行项目管理责任制，确保上级项目资金及时到位，良性运行。开展了90个上级政策支持项目，筹集了7.4亿元，有力地推进了全县项目建设事业。4.研发计划，明确的“十三五”发展目标。根据国家、自治区、赤峰市的“十五”计划精神，结合我军的实际，多次研究、讨论、修改我军的“十五”计划，确保任务符合宁城的实际。(b)抓住机会，建立系统，有效地处理交通工作。1.抓住机会升级国内主干道。抓住国家调整公路网计划的机会，立即组织交通部门研究我的现行公路网计划，并陪同主要领导多次向自治区对应对辅助部队的李家秘和交通厅领导汇报相关工作。自治区交通局把我县内省道207、香岛川线、县道天王线分别提升为国道508、道219、505。与此同时，还包括交通部xxxx 4-xxxx 6年电力事业计划，从国道508线小村庄到平川、道505线天义到万业点，为顺利实施下一个道路改造事业奠定了基础。研究和制定运输领域的相关规章制度。首先，为了解决农村公路整顿主体的整顿资金不足、设备和人员严重不足、道路损毁后不能及时整顿等问题，决定改革农村公路整顿制度，组织发行宁城县乡村公路养护管理办法的通知(xxxx 4)，增加军队财政投资，组建专门整顿队伍等，将农村公路整顿事业提高到新的水平。接着，对出租车管理办法的实效性，组织交通、运输、法制处等事业场所，及时修改原有管理方法，直接检查，进一步加强对出租车行业的管理力度，维持良好的运营秩序。3.质量保证完成道路交通项目建设。从Xxxx3年到今年9月底，累计修建第二条道路81.8公里，新建秀通村油路116条，915.7公里，实现150个行政村通油路，通村油路比增加47个百分点，达到100%，新建危桥33条，实施道路硬化3307公里。与此同时，要求对每年实施的各种项目进行直接拉网式监察，对监察中发现的问题立即纠正，直到相应的责任单位合格为止。要做到，必须保证工程的进度和工程的质量。进一步规范了公共交通市场管理。整顿公共汽车部队基础设施，建设112个公共汽车网站，指定公共汽车专用停车位，公共汽车实现了网站特定对接。根据公正、公平、公开的原则，以核电站战车主人为对象，新建了101辆城市租赁车，解决了多年来集体访问的隐患。完成乡镇出租车的综合标记业务。(三)密切注意严格管理、有力措施、人力资源和社会保障工作。1.规范行政机关的员工管理。首先，综合全县行政事业单位的就业不规范化现象，结合军队实际情况，引入加强机关事业单位自行聘用人员管理的通知，有效规范自己的招聘程序，使自己的招聘管理工作进入规范化的轨道，消除因招聘不规范而经常出现的危险。接着组织分馆学和研究，对在一定时期任职的股票级干部进行轮班工作交换，进一步加强干部队伍的活力，优化干部结构，充分调动干部能动工作的积极性和创造性。努力加强机关工作作风建设。指导人民社会部门认真整理各种审批工作，实行中央审批制度，所有可以进入政务厅审批的事项，都驻扎在政务厅，提高工作效率，便利群众的工作。对机关事业单位“空气费”进行了特别纠正行动，集中整理了全县176个事业单位和79个党政机关单位，累计调查处理了21人。进一步加强劳动安全执法监督。为了每一年前集中的工资高峰现象，重点加强工作中的源头管理，建立了防止不良的长效制度。依次发行机关事业单位股级干部交流办法(政发XXX 2100号)、进一步加强劳动保障监察工作的通知(宁正发XXX 347号)等文件，建立日常规制、雇主诚信等级评价、工资支付记录等制度安排，将后期处理转变为主动处理。4.努力解决与工作岗位、医疗保健、社会保障等大众利益相关的问题。实施创业就业公社，利用物流园区闲置的商业大厦，将永生商务创业孵化基地占地1.8万平方米，目前进入创业企业60户，建立300万元的创业发展基金，向进入创业场的创业者提供租金补贴，引导创业就业。加强社会保障服务网络建设，在18个村家综合服务厅开设人力资源和社会保障服务窗口，在305个管理村设立320个事务村店，部署279个社民党服务店，部署综合窗口，设立33个职员，69个职员，基本实现了社会保障服务专案所。累计新建城市就业7024人，开发公共利益工作岗位11001个；11.7万人加入城市医疗保险，24.9万人加入城乡居民养老保险；支付各种社会保险金16.1亿韩元。(四)掌握作风，严格执行纪律，依法做好监测、统计、公共资源交易等工作。1.加强纪律监督检查。累计组织实施集中检查、随机抽查、特别检查81次，明确探访全县400多个机关单位及服务窗口，发布通知19期，对104个单位、155人进行实名通报批评，有效推进了机关工作作风的变化。2.认真做好统计工作。进一步完善了统计系统“四大工程”，即基本单位目录库、企业“表集”系统、数据收集处理软件系统、网络直接报告系统的建设。完成第三次经济普查各阶段工作任务，统计基础设施事业符合“五星级”标准。进一步规范公共资源交易。修订项目采购招标方法，按照上级要求结合我军工作实际，先后制定了政府投资工程建设项目招投标管理暂行办法有关条款补充说明的通知(政发XXX 314号)、关于进一步加强政府投资项目采购招标工作的意见(政发XXX 366号)，为搞好项目采购招标工作奠定了基础。另外，以政府采购中心为基础，引导永城县公共资源交易中心的建立，推进公共资源交易市场的建设。根据国务院板工房关于政府投资工程建设项目监理招投标实施办法（试行）(国家发行xxxx 5 63)的要求，积极配合上级，做好公共资源交易平台整合工作，建立阳光交易平台。实现了各种交易项目1849个，执行财政预算16.9亿元，中标资金15.3亿元，节约资金1.6亿元，节约率9.5%。和思考的学生交朋友，勇敢地承认和面对自己。要着眼于生活，拓宽视野，致力于学习，持续吸收时代的信息，与时俱进。对教材倡导的教学活动，要在教学实践中进行探索和创新！另外，我们(5)为了让教科书真的成为学生们喜欢的朋友，愿意在教科书中进行孩子们的对话，追求实效，致力于各种包帮助事业。1.扶贫工作。多次访问现场，与贫困村举行了三次扶贫开发座谈会，与村干部一起计划扶贫，积极协调相关部队实际问题的解决，累计调整项目资金90多万元，解决了建设利润胡同、南三十个儿子、榆树下三个贫困村基础设施所需的资金。2.解决包请愿事件。切实实行信访案件包解决制度，实行“一卷一卷”方法，要求解决措施是有根据的。通过努力，累计解决分馆领域民事案件68起，占包的80%。“10个完整范围”操作。多次深入到当地16个行政村进行监督，吴华镇在各村的自然条件、资源捐赠、产业发展、民俗文化等基础上强调实践，强调地理特点，根据当地条件推进工程建设。通过不断努力，大大改善了农民生产生活的基本条件。二、自行建设情况(a)注重理论学习；严格按照“三严三实”的要求制定学习计划，每周抽出一定的时间学习习近平总书记系列的重要演讲精神。特别是对当代以来最新的经济、政治理论进行重点学习，拓宽思想，发展思维方式，推进工作的能力。(b)加强党的精神。在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，在大义碑面前保持清醒，坚决，品行端正，公平，正派。积极与其他团队成员沟通工作，交流思想，切实维护团队团结。(c)保持良好的风气。为了更好地推进各项工作的实施，经常轻率地解决，深入基层，调查监督，通过现场事务解决问题。对重点工作和重点工程都履行了责任，确定了时限，掌握了进展情况，没有拖延时间，错过了机会。(4)坚持廉洁自律。要经常牢记中央和自治区、赤峰市有关改善工作作风的各项规定，以身作则，对亲戚、家人、子女、周边员工严格要求，不追求特权，增强反腐败能力。允许他们的权利和性格发展，在基本风格的非标准基础上，在多重价值上做出不同的选择；我们要尊重学生的差异，关注“边缘儿童”，进行学生开放、发展、鼓励的评价，帮助他们感受成长的局限性！3、与时代相符的教师观新课程概念下的教师是学生自主学习和探索的活动3、存在的不足和今后努力的方向本人在事业和自我建设方面取得了一定的成绩，但与组织和群众的期望相比，仍然存在很大的差距。一是学科系统性不够，平时重视学习，但工作任务多，费时多，学习深度和广度不够。二是思想还没有解放，要