煤矿班组民主活动细则

林场煤矿班组民主活动细则首先，团队责任：1)认真执行矿职工代表大会决议。煤矿工人守则、奖惩条例和各种煤矿规章制度。2)严格执行操作规程，做好安全教育，认真维护设备，保持生产现场整洁。搞好劳动保护和环境保护，实现优质、高产、低耗、文明生产和安全生产。3)建立健全各项规章制度，及时、准确、认真填写各项原始记录、统计台帐和管理图表。4)积极组织员工参加政治、文化和技术学习。我们要做好对青年工人的帮助和引导，不断提高劳动者素质。5)搞好精神文明建设，教育队员树立主人翁责任感，遵守社会公德和职业道德，履行公民义务。做好互助和计划生育工作，开展有益的文体活动。第二，团队拥有以下权力1)根据区队领导安排的生产工作指标，具体安排工作日程。分配这个班来组织职工的工作和组织任务的完成。2)作业现场出现重大隐患时，有权停止作业，撤离危险岗位，并及时向有关领导汇报。3)班组有权拒绝任何干部的违章指挥，制止任何人的违章作业。4)团队有权向上级建议对做出有效技术创新、合理化建议和重大贡献的员工给予一等功。5)对严重违反劳动纪律、规章制度，造成重大设备质量、人身事故或严重违反法律法规的工人，班组有权向矿业部报告进行纪律处分。6)班组有权参与和提出煤矿的重大政策、发展规划和所有生产经营活动。7)班组有权对煤矿各级干部进行民主监督和考核，有权在职工代表大会上对干部和矿领导提出奖惩建议。三。团队领导的主要职责1)班组长是班组安全、思想政治工作、生产经营活动及其他一切工作的第一责任人。2)大力推进班组民主管理，深化班组内部改革，自觉运用目标管理、全面质量管理、定额管理等措施，最大限度地调动全班的积极性和创造性，全面完成区队下达的各项经济技术指标。3)主动做好班组的思想政治工作，组织班前会议，组织各种班组例会和政治学习，经常进行家访和谈心。4)与工会组长共同制定班组推广计划，带领全班成员积极参加班组推广竞赛，同时组织班内竞赛、岗位培训和技术竞赛活动。5)坚定不移地贯彻安全第一的方针，认真组织安全质量检查。在自觉接受集团监管人员安全监管的同时，支持集团监管人员做好岗位监管工作。6)定期检查团队各账户的记录。四、工会组长的主要职责1)配合并协助组长做好团队的各项工作。2)组织各种形式的班组民主管理活动。关心倒班工人的生活，同时做好互助工作，帮助他们解决具体困难。及时向矿工协会和矿领导反映职工的意见、要求和建议。3)负责团队各项竞赛的启动和评审，大力宣传和报道团队的先进事迹。组织团队体育活动。完成矿工分配的任务。4)做好班组的劳动公关工作(3)协助两位领导召开民主生活会，做好小组民主评议、民主推荐、民主评议等工作。3.群众监狱的青年警卫：(1)参与制定本班的各项质量职责；(2)配合班组长确保安全和质量，召开安全和质量分析会议，保存本班的安全和质量记录。六、会计与园林1)及时、准确、完整地记录团队账户不仅是团队管理的需要，也为企业管理提供原始数据。这是一项重要的基础工作，必须认真对待。每个班组应有一个物质文明台帐、一个精神文明台帐和一个安全合格的班组台帐。2)物质文明账户的主要内容包括：(1)生产计划完成记录；(2)产品质量记录；(3)安全生产记录；(4)材料消耗记录；(5)团体活动记录；(6)岗位培训；(7)合理建议记录；(8)劳动竞赛记录。3)精神文明账户的主要内容包括：(1)政治和商业学习记录；(2)家访和谈心记录；(3)民主管理记录；(4)好人好事记录；(五)表彰和奖励记录；(6)体育和娱乐活动记录；(7)计划生育记录；(8)生活和福利记录。4)团队花园能够清晰地反映团队的自然和工作情况。做好团队花园，对于增强团队吸引力、积累员工积极性具有重要意义。主要内容包括：团队的自然条件；团队规划和目标管理图；目标的实现(产量、质量、安全、出勤)善行表扬栏；团队的主要荣誉等。可用的表格示意图、图表、坐标图等。不仅仅是用图表来表示。七.诱因1)矿井每月对班组进行一次考核，年终组织检查评比。2)全年每月被评为矿工协会优秀班组的，每年人均奖励3