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企业人力资源管理师法律课程,发表者:江苏公大律师事务所岳东律师法学博士课程,Point1:概论-培训目的,收获,考试,共享,Point1:概论-劳动法体系,劳动法为主导(法律),部门规章,行政法规,司法解释, 地方法规Point1:概论劳动法与劳动合同法的关系,劳动合同制度,劳动合同法,劳动法,1994,2008,观点:劳动合同法是以劳动法为中心设立的系统的一员, 更完善劳动合同制度,适应社会经济的发展. Point2:年的真正问题解析特征解析,选择问题, 重点记忆型、分数低的Point2:真题分析主要研究方法,Point2:真题分析2003年7月卷,point 23360真题分析2003年7月卷,point 23360真题分析2003年7月卷, Point2:真题分析2003年7月卷point 23360历年真假分析2003年7月卷,point 23360历年真假分析2003年11月卷,point 23360历年真假分析2003年11月卷,point 23360历年真假分析Point2:历年真伪分析2003年11月卷point 23360年真实问题分析2003年11月卷,point 23360年真实问题分析2004年6月卷,point 23360年真实问题分析2004年6月卷Point2:真实问题分析2004年6月point 23360真实问题分析2004年6月point 23360真实问题分析2004年6月point 23360真实问题分析2004年11月point 23360真实问题分析2004年Point2:真实问题分析- 2004年11月point 23360真实问题分析- 2004年11月、point 23360真实问题分析- 2005年6月、point 23360真实问题分析- 2005 Point2:真题分析2005年6月卷point 23360历年真假分析2005年6月卷,point 23360历年真假分析2005年6月卷,point 23360历年真假分析2006年10月Point2:历年真伪分析- 2006年11月卷point 23360历年真伪分析- 2006年11月卷,point 23360历年真伪分析- 2006年11月卷,point 23360历年真伪分析- 2006年11月卷Point2:历年真伪分析- 2006年11月卷point 23360年真题分析-2008年5月卷(二级)、point 23360年真题分析-2008年5月卷(二级), Point2:真题分析-2008年5月卷(二级) point 23360真题分析-2008年5月卷(三级)、point 23360真题分析-2008年5月卷(三级)、point 23360真题分析-2008年5月卷(三级)、 Point2:真实问题分析-2008年5月卷(三级)分析point 23360真实问题-2008年5月卷(三级),评估point :重点法律-
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