全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1/3销售工作总结报告销售工作总结报告范文本人工作要素1市场业务处理工作。2售后问题解答、处理及售后流程制定,返厂产品的评审、维修交接,在ERP中退货退款处理工作,售后费用报支处理分摊工作。3与公司各部门进行有效沟通,对交货期产品直接跟踪。并将市场反馈的各类信息进行汇总整理,转递到相关部门4对业务新同事的培训指导工作,对新产品的熟悉了解工作。5江苏展厅来客产品介绍工作,江苏客户日常送货、收款工作。6根据发货周期及时开据检疫证书。7协助营销总监制定销售政策、促销方案、进行系统性销售分析。8其它领导交办事项。工作履行情况1常因临时事件把工作计划打乱。2售后到厂维修产品处理不及时。3业务订单处理速度有待提高。4有1件定制件做错现象。2/35开据检疫证书不及时。6销售分析有待进一步纵深化系统化的分析。系统报表统计操作需要进一步熟练掌握。对兄弟部门工作建议财务部1提高对帐、核准发货单的及时性有待改进,建议专人专项负责。2成品库存帐物相符程度需要改进。3建议代理打款账户转到江苏财务部。行政部1建议公司每年组织一两次集体活动。2建议公司改进食堂的卫生条件、伙食标准。3丰富员工业余生活。4增加专业培训课程。营销部1加强售后队伍建设,增设相应的专业培训。2组织针对缺货现象的专题会议和专门加急小组。3将营销工作推出厂门,走向市场。采购部无技术部定制图纸能在9个工作小时内结束。生产部在缺货回复交期的时候希望确实是经过核实最短的时间。品管部1对营销部反馈的质量问题不能只停留在书面回复上,建议主动联系客户解决,例如3107002事件。3/32存在明显质量问题的成品出厂,质检人员要负连带责任。自我评定满意较满意一般不满意对公司的建议1公司要建立人才储备库,要有时刻准备另新开一个公司的人才储备量。目前有许多岗位是一岗一人制,此极不利于公司的长远发展。2公司应建立紧急预警方案。3建立公司广告宣传后的运营预案。4公司是否考虑在北方建立分公司的设想。5建立公司滞销产品的处理方案,设立评审处理小组。6公司自XX年以来一直存在发货缺货现象
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 辽海版(2024)三年级下册第11课图形手拉手教案
- 2026年心力衰竭规范化治疗试题(附答案)
- 七年级英语下册 Unit 11 How was your school trip第五课时 Section B (3a-Self Check)教案(新版)人教新目标版
- 鲁教版必修一第四章第一节自然资源与人类教学设计3份打包 (3份打包)
- 人教版选修3-1第三章第1节《磁现象和磁场》教学设计
- 2026年草编非遗数字化展厅建设
- 江苏省无锡市宜兴和桥二中学2027届八上物理期末考试模拟试题含解析
- 六年级品德与社会下册 飘扬的五星红旗1教学设计 鄂教版
- 2026年高职第一学年(物流管理)物流系统规划基础试题
- 我到月宫去看看(欣赏 小白船)教学设计小学音乐西师大版一年级下册-西师大版
- T/CAQI 315-2023山区多级一体化供水泵站技术规范
- 2024年甘肃甘南事业单位招聘考试真题答案解析
- 工程挂靠内部合同协议
- 翻新旧房合同范例
- 下水管道合同模板
- DL-T573-2021电力变压器检修导则
- 新闻采访与写作-马工程-第二章
- 湖北邮政公司招聘笔试题目
- DZ-T 0270-2014地下水监测井建设规范
- 现代综合评价方法和案例-配套教材
- GB/T 4450-1995船用盲板钢法兰
评论
0/150
提交评论