免费预览已结束,剩余1页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
试论证据学原理在医学诊断学中应用 【摘 要】法学证据学是运用证据判断规则来认定客观事实存在的一门法学科学。医学诊断学则是找出疾病存 在的证据的医学科学。证据学审查证据的真实性、关联性、合法性,并对证据进行质证的规则。用在医学诊断学上则 是对遵循医学科学原则及医生职业道德、依照诊疗程序,全面客观地收集、审核证据并落实证据。如存在充分、必要 的证据即可确诊;对证据的收集不全将导致漏诊;而对证据的错误判断则引起误诊。医疗纠纷诉讼中的“举证责任倒 置”规则告诫医务工作者必须重视诊疗过程中的证据。 【关键词】证据学;诊断学;证据;诊断思维 【】r44 【】b 【】10079297(20xx)叭一006303 primary discuson on employing evidence law principles in medical diagnosisla n ming-hui,hua ng wen-yao correspondent:medical afair offwe,the 2nd affiliated hospital ofkunming medicd college j mayuan,kunming, 65oioiyttrtrtolt,chino 【abstract】evidence law is the science of law which empbys the rule of authenticating evidence in the fact confir mationmedical diagnosis is medical science which finds out the factual evidences of the existing diseaseevidence laws carefully observe the proofsauthenticity,relationship,legitimacy,and question their validityby these principles,medical diagnosis should abide by medical science criterion,adhere to the professional morality,follow the diagnosis and treatment procedure,to collect evidences objectively and allround,to scrutinize the demonstration,and,to consult the evident facts with related personsa right final diagnosis can be made if the factual evidences were suficienta missing diagnosis shall be resulted from failing to colect facts suficientlya mistake diagnosis may be made due to wrong judgment for the testi mony i e legal provision of“reversing burden of proofin the medical lawsuits tells the medical professionals should pay enough attention to the evidences in medical pract 【key words】evidence science diagnosis,evidence,diagnosis thinking 如何有效提高诊断符合率是提高医疗质量的一 项重要内容。结合医疗及法律的一些特点,笔者尝 试将法学证据的一些基本原理应用于医学诊断中, 旨在拓宽并建立正确的临床诊断思维,提高医疗诊 断的符合率,提高医疗质量。 一 、医学诊断的思维模式探讨 诊断作为医务人员通过疾病的表现来识别疾病 的一道程序已被广大医务人员所熟悉,医务人员通 过诊断来分析患者所患疾病的确切疾病名称、性质
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年二级建造师之二建公路工程实务考试题库500道含答案【研优卷】
- 2026年中级银行从业资格之中级银行业法律法规与综合能力考试题库500道新版
- 2026年企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试题库300道含答案【典型题】
- 2026年理财规划师之三级理财规划师考试题库500道含答案【b卷】
- 华为员工每的考试题及答案
- 2026年肺炎疫情知识试题及答案
- 社区护理中的沟通技巧
- 2025年贵州小考模拟试卷及答案
- 东海事业编笔试题目及答案
- 模拟电子技术考试题及答案
- 环卫工人安全生产培训内容
- DB64T 2146-2025 工矿企业全员安全生产责任制建设指南
- 2025新能源发电集中功率预测系统技术方案
- JJF 2216-2025电磁流量计在线校准规范
- 高处安装维护拆除作业培训
- 研究生培养管理教育
- 2025年小学生科普知识竞赛练习题库及答案(200题)
- 2025青鸟消防应急疏散余压探测器JBF5634、JBF5635
- (完整版)保密工作奖惩制度
- 营养科培训课件
- 电力行业总经理年度工作述职报告范文
评论
0/150
提交评论