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文档简介
2018民主生活会对照检查整改措施清单及民主生活会发言六方面40个查摆问题今天再分享一批“整改措施”清单,分为班子版和个人版。(再次温馨提示虽然干货君一贯是个“标题党”,但对照检查材料中的小标题,不可过于追求整齐划一,咱们要坚定地反对形式主义)班子版01一是始终坚定政治立场,严守党的政治纪律,把加强班子政治建设放在首位、作为首要二是始终坚持民主集中制,打造坚强领导集体三是始终树牢群众观点,自觉践行群众路线四是始终坚持正确的政绩观,务实笃行推动发展五是始终把群众利益放在首位,真招实举改善民生六是始终坚持按制度办事,用制度管权管事管人七是始终带头廉洁从政,永葆共产党人的政治本色八是始终发扬钉钉子精神,狠抓各项工作落实02一是在加强理论学习上下功夫见成效二是在解放思想深化改革上下功夫见成效三是在转变经济发展方式上下功夫见成效四是在提高群众生活水平上下功夫见成效03一是深入学习贯彻党的十九大精神二是严格遵守党的政治纪律,坚决维护中央权威三是强化群众观点、群众立场,更加自觉地贯彻群众路线四是坚持解放思想、实事求是,以务实创新精神推进改革发展五是加强民主集中制建设,进一步规范健全党内生活六是加强督促检查,认真抓好各项工作的落实七是抓好建章立制工作,进一步固化作风建设成果04一是切实加强思想政治建设,坚定理想信念,不断提高观大势、谋大事的能力二是强化宗旨意识和群众观念,加大保障和改善民生工作力度三是以务实创新精神推进改革发展,深化重点领域和关键环节改革四是用“钉钉子”精神抓好各项工作落实,确保各项决策部署真正落到基层、落到实处五是大力整治突出的不良风气,让群众持续看到改进作风带来的新气象六是坚持党要管党从严治党,进一步形成干部清正、政府清廉、政治清明的良好环境05一是切实加强思想政治建设二是以“钉钉子”精神抓问题整改三是坚持观大势抓大事四是认真践行执政为民理念五是认真贯彻民主集中制六是严格执行领导干部廉洁从政规定个人版01一要加强理论学习,坚定理想信念。着力解决好世界观这个“总开关”问题,更好地指导改革发展实践二要严守政治纪律,坚决不犯自由主义、不搞文过饰非、不当老好人,带头执行党的各项制度和纪律要求,带头履职尽责三要始终把维护群众利益放在想问题、作决策的首要位置,及时解决群众切身利益诉求,多办利民惠民的实事,以解决问题取信于民四要带头严肃党内政治生活,努力打造一个民主集中、求真务实、思想统一、团结实干的领导集体五要带头廉洁从政、真抓实干,带动形成廉洁清正、艰苦实干的风气02一是做立场坚定的明白人。二是做遵规守纪的老实人。三是做严以修身的干净人。四是做想事干事的带头人。03一是恪守向党看齐的忠心。二是不忘服务人民的初心。三是保持勤政务实的公心。四是摒弃追名逐利的私心。04一是维护核心,对标看齐。二是不忘初心,坚守信仰。三是增强信心,克难攻坚。四是坚定决心,推动发展。五是勠力同心,凝聚合力。05一是讲政治,淬炼信仰纯度。二是讲学习,增强自身硬度。三是讲责任,提升工作精度。四是讲奉献,加快落实速度。民主生活会发言六方面40个查摆问题一、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想等方面1孤立地、零散地、局部地理解党的十九大精神,就事论事,搞形式主义、实用主义。2以会议落实会议、以文件落实文件,空喊口号、流于形式。二、认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定等方面3有的领导干部对贯彻落实中央重大决策部署表态多调门高,但行动少落实差,虚多实少,仅仅满足于“轮流圈阅”“层层转发”“安排部署”,个别领导干部说一套做一套,我行我素。三、对党忠诚老实等方面4有的领导干部档案造假、不如实报告个人事项、执行外出报备制度不严格。四、担当负责等方面5一些党组织管党治党不力、党的领导弱化、党的建设缺失的问题依然存在,圈子文化、好人主义滋生蔓延的土壤尚未根除,净化政治生态的任务依然艰巨繁重。6全面从严治党还有不少薄弱环节,党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂,仍需持续发力、久久为功。7“两个责任”落实还不到位,个别地方和有些领导干部政治纪律和政治规矩意识不强,有的地方干部中拉山头、搞团团伙伙和找门路、找靠山、跑官要官等问题表现突出,严重破坏了政治生态。8一些党员干部思想不够解放,作风不硬不实不细,不担当、不作为现象仍然存在。9一些党员干部服务发展意识不强,克难攻坚思路不宽、办法不多,不作为、乱作为现象仍不同程度存在。10管党治党主体责任没有认真履行,导致党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力,政治生态遭到破坏,挫伤了广大党员干部群众的积极性,削弱了党的凝聚力、战斗力。11一些领导干部思想作风和能力水平有待提高,党员、干部先锋模范作用有待强化,全面从严治党任务艰巨繁重。12全面从严治党有待加强,有的基层党组织软弱涣散,有的党员干部宗旨意识淡薄,“三不为”现象不同程度存在,党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂。13少数基层党组织软弱涣散,非公企业和社会组织党组织覆盖率较低。14部分党员干部思想保守、观念滞后、作风不实、担当不够,用改革的思维和创新的办法破解难题的能力不足,等等。15观念陈旧和不敢担当的现象依然存在,个别党组织和少数党员作用发挥不够,一些领域消极腐败现象仍然多发,全面从严治党需要久久为功。16管党治党宽松软问题突出,一些基层党组织软弱涣散,党员先锋模范作用发挥不够。17一些干部思想观念、开拓创新能力与新的发展形势不适应,担当务实精神、干事创业激情与肩负的使命责任不相称。18一些地方和单位党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不到位,一些干部担当意识、奋斗精神、创新能力有待进一步提升。19党的建设存在薄弱环节,党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力等问题不同程度存在,有的基层党组织软弱涣散,一些地方和部门党章党规党纪执行不够有力,一些干部不作为问题没有根本改变,一些地方和领域腐败问题易发多发,“四风”问题时有反弹,党要管党、从严治党任务依然繁重。20有的基层党组织软弱涣散,有些党员干部作风不实,缺乏敢闯敢试、改革创新、勇于担当的精神,不作为的问题不同程度存在。从严管党治党责任需要进一步强化落实,党风廉政建设必须常抓不懈、持续用力。21少数党员干部精神状态还需进一步提振,抓工作的作风和抓落实的力度亟需加强22一些党员、干部的能力素质和作风还不适应新的形势任务要求,观念滞后、不敢担当的现象还不同程度存在;23干部中还不同程度地存在缺乏担当、脱离群众、本领恐慌的问题,党风廉政建设仍需常抓不懈。24些党员、干部改革创新意识不强,克难攻坚的思路不宽、办法不多,解放思想任务艰巨。25一些地方和部门管党治党不力,少数基层党组织软弱涣散,一些干部消极慵懒、无所作为问题依然存在。26有些干部思想解放不够,开放意识、创新意识、责任意识不强,不愿为、不会为、乱作为等现象还不同程度存在。27部分领导干部担当意识不强,干事创业精气神不足,为官不为现象一定程度存在。28有的领导干部“只求不出事,宁愿不做事”,凡事都要上级拍板,避免自己担责,甚至层层往上报、层层不表态。五、纠正“四风”不止步等方面29干部队伍中有的弄虚作假、搞“忽悠”,有的不作为、乱作为,有的工作不深入、不扎实。30有的单位搞形式、走过场,像打造旅游线路一样打造“经典调研线路”,无论什么调研主题,去的是同一条路线、访的是同一批对象、听的是同一套说辞,搞“大伙演、领导看”的走秀式调研。31有的单位表面上推进服务型政府建设,“门好进、脸好看”,但还是“事难办”,将过去的“管卡压”变成了现在的“推绕拖”;有的政务服务热线电话长期无人接听;有的政府网站更新的内容主要是领导活动,政务公开、便民服务等栏目几乎成为僵尸栏目。32一些地方热衷于打造领导“可视范围”内的项目工程,而不考虑客观实际,“不怕群众不满意,就怕领导不注意”“奖状一屋子,工作还是老样子”。33一些地方无论什么会议都要层层重复开,一个接一个,检查评比走马灯,导致干部疲于应付,没有时间抓落实。34有的地方写文件、制文件机械照搬照抄,出台制度规定“依葫芦画瓢”,内容不是来自调查研究,而是源自抄袭拼凑。35有的地方对工作不重实效重包装,把精力都放在“材料美化”上,一项工作刚开始就急于总结成绩、宣传典型,搞“材料出政绩”。36有的部门热衷于与下属单位签订“责任状”,将责任下移,试图让下级的“责任状”成为自己的“免责单”。37有的党员干部对身边不良风气和违规问题态度漠然,事不关己、高高挂起,
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