产能爬坡计划VIP

G53-0015-648G53-0015-648量量产产前前产产能能爬爬坡坡计计划划 瓶瓶颈颈岗岗位位 阶阶段段产产能能 批批量量生生产产 产产能能 PNLPNL摆摆片片 阶阶段段序序号号 第第一一阶阶段段 （5 5 月月1 1日日55月月3030日日） 第第二二阶阶段段 （ 6 6月月1 1日日66月月8 8日日） 第第三三阶阶段段 （ 6 6月月9 9日日66月月1414日日） 第第四四阶阶段段 （6 6 月月1515日日66月月2222日日） 第第五五阶阶段段 （6 6 月月2323日日66月月3030日日） 第第六六阶阶段段 （7 7 月月1 1日日77月月1818日日） 项项目目名名称称OTS打样PPAP量试生产SOP安全量产量产爬坡1量产爬坡2量产爬坡3正式量产 计计划划人人均均产产 能能 37850475688294510001000 额额定定产产能能（ PNL/H)PNL/H) 34677.58 / 人人均均产产能能超超 产产5%5% /9269921058 超超产产5%5%奖奖励励 标标准准 /50元/人100元/人150元/人 人人均均产产能能超超 产产10%10% /97010391108 超超产产10%10%奖奖 励励标标准准 /100元/人150元/人200元/人 核核准准：审审核核：拟拟定定：丁丁瑞瑞2015/6/112015/6/11 378 504 756 882 945 1000 计计划划人人均均产产能能 OTS打样PPAP量试生产SOP安全量产量产爬坡1量产爬坡2量产爬坡3 0 200 400 600 800 1000 1200 计划人均产能 G53-0015-648项项目目效效率率提提升升及及员员工工短短期期激激励励计计划划 一一目目的的 为了尽快且最大程度的提升G53-0015-648瓶颈岗位“PNL摆片”的生产效率；在满足客户交期需要的同时，实现提高G53-0015-648专案 项目销售盈利水平。特制订此计划。 二二适适用用对对象象 本方案仅适用于G53-0015-648量产爬坡周期内“PNL摆摆片片”手工作业岗位员工 三三计计划划实实施施周周期期及及产产能能爬爬岥岥计计划划 3.1计划实施时间：2015-6-182015.7.18 3.2瓶颈岗位“PNL摆片”量产产能爬岥计划如下： 四四员员工工短短期期激激励励计计划划说说明明： 4.1员员工工于于第第四四阶阶段段即“量产爬坡1”周期内（6/156/22）总生产数量达到人均每小时额定7PNL（约880PCS/H）为合格;若“量产爬坡1 ”周期内（6/156/22）人均产能超出额定产能5%达到7.35PNL（约926PCS/H）可一次性奖励RMB50元/人。若超出额定产能10%达到7. 7PNL（约970PCS/H）可一次性奖励RMB100元/人。 4.2员员工工于于第第五五阶阶段段即“量产爬坡2”周期内（6/236/30）总生产数量达到人均每小时额定7.5PNL（约945PCS/H）为合格;若“量产爬坡 2”周期内（6/236/30）人均产能超出额定产能5%达到7.875PNL（约992PCS/H）可一次性奖励RMB100元/人。若超出额定产能10%达 到8.25PNL（约1039PCS/H）可一次性奖励RMB150元/人。 4.3员员工工于于第第六六阶阶段段即“量产爬坡3”周期内（7/17/18）总生产数量达到人均每小时额定8PNL（约1000PCS/H）为合格;若“量产爬坡3 ”周期内（7/17/18）人均产能超出额定产能5%达到8.4PNL（约1058PCS/H）可一次性奖励RMB150元/人。若超出额定产能10%达到8. 8PNL（约1108PCS/H）可一次性奖励RMB200元/人。 378 504 756 882 945 1000