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文档简介

行政总监的工作描述职位名称：执行董事修订版序列号原始工作职责修改工作职责评价指标重量对口部门1协助办公室经理管理部门。2参与销售目标和销售计划的制定。提交销售统计和分析报告，参与制定区域销售目标和销售计划。报告准确性和及时性(销售统计和分析报告)15商务主机会计部门3负责实施客户关系管理的相关工作负责客户关系管理客户基础数据、销售和服务管理的数据录入和分析，协助区域经理和甲级办公室进行客户关系管理的流程管理。1录入及时性：2天内完成2精通任务管理，任务交付和跟进率100%20商务主机4协助办公室经理执行公司的各项制度和销售政策。协助区域经理执行公司的各项制度和销售政策，并检查执行情况。客户(主管)满意度5商务主机5制定费用使用计划并监督实施。制定费用使用计划并监督实施。报告准确性和及时性(费用使用计划和费用使用分析)10商务主机会计部门6跟踪应收账款的收取，并定期提交应收账款跟踪报告。及时跟进；报表的准确性和及时性(应收账款跟踪和反馈表)15商务主机7负责收取维护费用和零件销售收入跟踪备件维护费和销售收入的收取，并负责备件的库存管理和报表管理。跟进及时性、库存和交付准确性、报告准确性和及时性(维修费用和备件销售统计报表、采购、销售和存放报表)10售后托管会计部门8接待处接收顾客的来电、来访和回复。接待处接收顾客的来电、来访和回复。外部客户满意度报表填写的及时性和完整性10商务主机售后托管9协助办公室经理评估员工并对其出勤负责。协助办公室经理评估员工并对其出勤负责。月度出勤报告5人事部10管理办公室合同区域档案管理(包括合同、公司制度、通知文件、人事文件等)归档整洁；耗时的文档检索：如果文档最多在3分钟内被完全检索5商务主机商务文员11负责办公室管理和后勤负责a类办公室的行政事务、后勤及其他临时交办事项内部客户满意度5描述：1 行政主任基本工作日程表将另行制定。2.所有
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