心态与职业精神.ppt

精神和职业精神，2，讨论1:1，哪个队是优秀的队？第二，我们队的优势是什么？第三，我们队缺少什么？3，4，正确的观念与心态课程计划，精神和职业精神1节：积极思考2节：信念职业3节：职业4节：职业使命5节：遏制-职业发展基础6节：获得财富的职业重要性7节：薪酬态度8节：职业：自我实现的阶梯9节：自我实现他决定拍摄一些海上景色，所以拍了雨点般的照片。拍摄声音使睡着的渔夫醒来，渔夫抱怨富人破坏了自己的好感情。富翁今天天气这么好，钓鱼的好天气，你怎么睡在这里？渔夫我设定的目标是每天下20斤，一般下5次网，今天天气好，我只下2次网。因为任务都完成了，所以没有睡午觉的事。富翁说：“那你为什么不多撒几次网，抓住更多的鱼呢？”“那有什么用？”渔夫疑惑地问。富翁高兴地说：“这样在不久的将来就能买一艘大船了。”“所以？”为了捕更多的鱼，可以用深海雇人。“那么？他说：“你可以创建鱼加工厂。“那么？“你可以买更多的船，抓更多的鱼，把加工过的鱼卖到世界各地。“那么？他说：“那你就可以把老大变大了。你不必再捕鱼了。”“那我做什么？”“你可以在海边晒太阳和睡觉。渔夫说：“那我现在不是在睡觉吗？如果你安于现状，斗争的热情就会逐渐消失。只有不安于现实的人才能成为富翁，成为真正的成功者。只有对现实不满意的人才能产生战斗的热情。马斯洛说：如果你改变主意，你的态度就会改变；态度改变，你的习惯就跟着改变。习惯改变了，你的性格也改变了。性格变了，你的人生就跟着变了。第一，培养积极的心态富人和渔夫的故事，启蒙，7正确的观念与心态，“心态和职业精神”过程分为9个部分。第一节：积极思维方式第二节：信念职业生涯第三节：职业使命第五节：遏制-职业发展的基础第六节：职业获得财富的重要性第七节：薪酬态度第八节：职业：自我实现的阶梯第九节：承诺的美德，第八节，工作在作为人的天职的德语中是“职业”在英语中，职业这个词是Calling，意思是“召唤，上帝的召唤”。敬畏职业只有把自己的职业视为自己的生命信仰，才能把握真正奉献的本质。像相信神一样的职业，热爱第9，1行，自己做的职业是否真的是自己内心热爱的职业。只有找到自己最爱的工作的人才能完全掌握自己的命运。精力充沛、尽力而为的话，决不会意志消沉、意志消沉，相信像相信上帝一样的职业，10、决定自己信仰和职业生活的意义，选择符合人生信念的适当职业的三个重要决定你会以什么样的方式谋生？你会朝什么方向前进？为自己准备跳板，做好手头的工作。你将以什么方式工作？主动，追求卓越，尽力，还是消极，获得，投机？像上帝一样相信职业，牢记11，以下名人的话，英国哲学家杜曼说：“我爱你的工作。”如果你热爱你的工作，不管过了多久，都不会觉得你在工作，反而好像在玩游戏。”美国伟大的哲学家爱默生说了类似的话。“任何从事自己无限热爱的工作的人都可以成功。“像上帝一样相信，12次，一次，爱现在的工作，是你托付权益的工作，但只要你手头有工作，就要虔诚地对待这份工作。即使装腔作势。任何合法职业都是平等的，反对职业歧视。高级办公楼里的白领决不能轻视街道清洁工。”像上帝一样相信的职业，13，正确的观念与心态课程计划，“心态和职业精神”课程分为9个部分。第一节：积极心态第二节：信仰职业生涯第三节：职业依恋第四节：职业使命第五节：自制-职业发展的基础第六节：获得财富的职业重要性第七节：工资态度第八节：职业：自我实现的阶梯第九节：奉献的美德，14，里面有很多火柴，像火柴盒一样。我们每次点火，箱子里就少了一个，但也有光和热。善用火柴的人，可以点一束华丽的蜡烛，熊熊的篝火；不善于使用火柴的人盲目或过早划火柴，结果做错了动作，白白浪费。而且，最不懂得利用的人会侵蚀、消耗火柴，不会留下火星的痕迹。生命是用火柴盒的火柴使自己的潜力和燃烧的火灾的功能和形式得以利用的职业。生命在职业上有意义。15、职业生涯是具有人生经验、人生道路和职业、职业、职业、职业意义的人类生命的展示卡里职业生涯。人的一生有青少年、成人、老年的不同阶段。成人阶段显然是最重要的时期。这个时期很重要的原因就是人们从事职业生活的时期，是人生所有生活的主体。因此，人的经历可以说是经历。像热爱人生一样热爱工作，16，珍惜时间，从不拖延工作的古希腊哲学家赫拉克利特说：“人不能两次踏进同一条河。”这表明我们的世界和生命都在急剧变化，很容易改变。如果推迟工作的可行性，发送时间，需要做的事情多了，最终什么事都做不了，而充分利用每一分钟，就可以做越来越多的事情。也就是说，正在扩大工作的成果。也就是说，在延长自己的生命。在公司规定的时间内，必须完成分配的任务，完成任务后，可以做好接下来工作的准备和提高自己职业素质的工作。像热爱人生一样热爱工作，珍惜时间，时间就是金钱。本杰明富兰克林写的自传穷查理年鉴解释了美国第一个奉献精神，“记住”时间就是金钱。如果一个人一天赚10元，即使他在这一天外出或闲坐半天，也不能认为这期间只花了6元，这是他的全部费用；应该说，他实际上花了钱，或者其他5元白白地扔掉了。如果有人一天虚度四四十个小时，实际上是一天虚度一百元的权益。时间是一种资本。善用时间，就能获得持续增值的时间效果。像热爱生命一样热爱工作，18，利用时间检查你的效率，每周星期天晚上，每天早上8点，列出星期工作计划，确定完成时间，星期六晚上，每天晚上9点检查完成情况。计算浪费的时间一般公司职员每天都要找堆得乱七八糟的东西。每年要想把东西放得不整洁，需要20%。热爱生活，热爱工作，19，一定要进行职业规划，如果没有人生的总体最终计划和目的，心就没有稳定的安身之所。为无数分散的目的而战，心无所依。根据自己的质量条件、外部职业环境设计，明确自己的职业生涯规划：长期目标是什么；有中期阶梯。短期路径是什么？热爱工作，像热爱生活一样，20，了解个人的职业阶段和特点早期职业(工作开始后5-10年)关心：履行工作，处理日常问题，负责，更换工作需要开发的工作：了解职业信息，调整学习，技术开发中期职业兴趣问题：工作的广阔视野，技术整合，技术整合。 退休准备和新的自我发展工作：扩大关注的广度和深度，合理安排人生，热爱生活一样热爱工作，21、人生应该充满热情和活力，热情是工作的灵魂，生命哲学家尼采、贝尔格松森等认为生活的本质应该充满热情、活力和热情，工作应该充满热情和喜悦。 如果你狂欢工作，努力满足老板和客户，你得到的好处就更大了。你对言行的热情是足以吸引你的上司、同事、客户和有影响力的人的神奇因素，它是你工作成功的基石。如果不能把自己的身心都投入工作，做什么事都可以成为普通人。像热爱人生一样热爱工作，22，正确的观念与心态课程规划，心态和职业精神”课程分为9个部分。第一节：积极心态第二节：信仰职业生涯第三节：对职业的热爱第四节：职业使命第五节：自制-职业发展的基础第六节：获得财富的职业重要性第七节：工资态度第八节：职业：自我实现的阶梯第九节：奉献的美德，23，使命感是促使人们采取行动实现自我理想和信念的心理状态，是决定人们行动方向和行动能力的关键因素。使命感丰富的职员们专心工作，不用别人的触碰就能出色地完成任务。他们只追求完成内心任务的喜悦和满足。使命是指进行自我牺牲和自我牺牲的斗争，履行自己的义务，决不宣传。24.使命感使个人和企业获得相生。将工作本身视为神圣的使命，可以大大提高行动的欲望。员工对企业的责任感随着他完成使命而增长。完成使命的经验可以进一步加强领导能力、合作能力、沟通技能等个人特长。使命感的两重性得到个人事业的成功，但要对成功队有归属感和自豪感。职业是人的使命所在，25，有使命感的职员的特征，实用、主动，探索精神每天做更多的事情，最困难的事情可以提高你的机会。并不懒惰，非常勤奋得到别人的称赞，得到老板的信任，同时获得最宝贵的资产自信。提前上班，推迟下班提前(当天工作计划)，晚去(今天完成的工作为明天的工作做准备)。永远走在前面。提高自己，实现更高的目标，职业成为人的使命的地方，26，写一篇要改变自己野心的文章计划，这个计划中我以前的目标是什么，比现在更远大的目标是什么？你想开发我的什么样的才能，如何发展？我最好的梦是什么，为了实现这个梦需要做什么样的努力？从现在开始，把你最大的梦想写在床头，作为使命去做一整天的天地工作。27，正确的观念与心态课程计划，精神力和职业精神课程由9部分组成。第一节：积极心态第二节：信仰职业生涯第三节：职业依恋第四节：职业使命第五节：自制-职业发展的基础第六节：获得财富的职业重要性第七节：工资态度第八节：职业自我实现的阶梯第九节：承诺的美德，28，自制富兰克林说，注意小支出，小漏洞也会使大船沉没。一切，节约都很便宜，浪费很贵。在我们的工作中一次晋升的机会可能会大大超过你的差旅费.这些小事看起来不重要，但往往决定了你的命运。工作和职业是你的生命和信仰，你千万不要亵渎它。不是贪心，而是禁欲创造了美国的繁荣经济。29、抑制、禁欲-职业发展的基础，养成抑制禁欲、抵制诱惑的习惯，勤俭才能致富，不能浪费，节俭才能致富，不能浪费公司财物。节俭节约，30，正确的观念与心态课程规划，目录，心态和职业精神”课程分为9个部分。第一节：积极心态第二节：信念职业第三节：职业使命第五节：遏制-职业发展的基础第六节：职业获取财富的重要性第七节：薪酬态度第八节：职业：自我实现的阶梯第九节：承诺的美德，第31节，获得财富的职业的意义，通过承诺的利益，认真履行财产保管人义务的人只是管理上帝给的礼物的保管人，他必须对交给自己的每一分钱供认不讳，保证每便士的增值，利用其价值获得更多的财富。32.获得财富的职业意义，努力的结果是在增值圣经中创造附加值是上帝旨意的例子，公司也为自己创造财富。在市场上生存和发展的所有公司的根本目的和最大的财富是公司老板和所有员工的最大和一致的目标。33，获得财富的专业意义，开发自己的财富计划，如果你想幸福或成功，钱对你很重要。制定财富目标的时候，想想你想赚多少钱。你想存多少钱？你想在有价值的事业上花多少钱？你想什么时候退休？在退休的岁月里，你想有多高的收入？你真正想做的是什么样的事？你有家庭现实的财政预算吗？你家人的所有财务要求都已经充分满足了吗？从现在开始5年后将拥有的净资产是什么？退休的时候想拥有的净资产是什么？你在人生中有财务平衡吗？34，马太福音课程规划，精神力和职业精神课程分为9个部分。第1节：积极心态第2节：可信职业第3节：职业依恋第4节：职业使命第5节：遏制-职业发展的基础部分6:获得财富的职业重要性第7节：工资态度第8节：职业：自我实现的阶梯第9节：承诺的美德，35，薪水-职业中给予的报酬包括珍贵的经验、良好的训练、才能的表现、品格的确立。能力比钱重要一万倍。因为它不会丢失或被盗。36.首先，做事更聪明、更聪明的上司在鼓励员工的时候不会说“做好，我给你加薪”，而是说“做好”。展示你所有的能力。“更多的行李在等你”，从吉姆那里来当然是加薪。工资-献身的人怎么看，37，掌握技术不仅仅是为了工资。掌握必要的工作技能可以提高自己在上司心目中的地位。这样的话，你就会经常出现在公司的重要会议上，甚至肩负重任，甚至成为总经理根本无法代替的人。如果得到运动的机会比工资更重要，自然地提高工资是为了未来的获得，薪水-献身的人会怎么想，38，使自己无法代替，工资当然是你现在做什么工作，每天一定会得到自己在平凡的工作范围外为别人做有价值的服务的机会。主动提供这种帮助的时候，要明白自己这样做的目的不是为了获得金钱报酬，而是为了提供更强的进取训练。在成为你选择的终身事业中的显要人物之前，你当然会加薪。薪水-献身的人是怎么想的，39，正确处理工资的心理是你的职业技术目标是什么？你为什么选择现在的这件事，这与你人生的目标有什么关系？你现在想从这件事中得到什么？你现在的工资是多少？你将如何用你的工资，多少钱用于提高你的能力和素质的投资？如何评价自己的工作绩效，比较自己的工资和工资是否一