




已阅读5页,还剩21页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2015年5月,申报专业技术资格政策培训,天津市规划局人事处,目录,申报条件,申报高级规划师(高级工程师)、规划师(工程师)资格人员,必须拥护中国共产党的领导,热爱祖国,遵守中华人民共和国宪法和法律,具备良好的职业道德,热爱本职工作,积极为社会主义现代化建设服务。在任职期间历年业绩考核均达到“称职”标准以上。主要要件如下:1.学历和资历:申报高级规划师资格应具备下列条件之一:获得博士学位,确定规划师资格后并担任规划师职务二年以上;获得硕士学位,取得规划师资格后并担任规划师职务四年以上;大学本科毕业,取得规划师资格后并担任规划师职务五年以上。申报规划师资格应具备大学本科、专科毕业学历,取得助理规划师资格后并担任助理规划师职务四年以上。2.职称外语:高级理工A、中级理工B;3.职称计算机:高级4个模块、中级三个模块;4.发表论文:高级2篇以上、中级1篇以上,刊号,第一作者;5.继续教育:达到规定学时,有委办局验证。,破格条件,1.破学历:达不到学历条件或专业不对口的要参加基础理论考试。高级市建委(高评会秘书组)组织,中级市规划局(评委会秘书组)组织。2.破资历:申报高中级专业技术资格只能破一年,需有奖励支持,省部级三等奖2项以上,二等奖1项以上。3.破外语:满50周岁以上;博士、硕士学位获得者;外语大专以上学历;大学英语六级以上,且有合格证书。4.免计算机:满50周岁以上;博士学位获得者;计算机大专以上学历;软件资格考试并取得合格证书;在乡镇以下单位工作的。,申报专业技术资格主要程序,一、本人申报。二、单位推荐。1.搞好业绩宣传,广泛听取意见;2.推荐委员会或推荐小组召开会议提出推荐意见;3.人事部门审核材料,单位领导签署意见。三、呈报。1.局级单位出具委托函报系列日常工作人事(职称)部门;2.驻津单位由市职称办出具委托信,报系列日常工作人事(职称)部门。,1.专业技术资格评审申报表(高级3份、中级及以下2份,A4纸正反面打印);2.学历证书(原件及复印件,后取学历需提供验证报告);3.任现职后业务考绩登记表或者历年考绩卡片;4.申报专业技术资格人员情况简表(高级30份、中级及以下20份,B4纸,业绩高级1300字左右、中级800字左右,仿宋5号,可接后页);5.著作、论文(原件及复印件);6.职称外语合格证(原件,符合免试条件的填写“职称外语考试免试(放宽成绩)申请表”并提供相关佐证材料);7.计算机合格证书(原件,符合免试条件的填写“专业技术人员计算机应用能力考试免试申请表”并提供相关佐证材料);8.专业技术资格证书(原件及复印件);9.继续教育证书(原件,需由委办局验证印章);10.获奖证书(原件及复印件);11.申报高级人员述职报告(不少2000字,需有本人签名);12.破格申报人员申请报告和单位推荐意见(单位主要领导签字、加盖单位印章);13.申报人员名册(岗位栏必须填写,同时提供电子件);14.申报专业技术资格材料袋粘贴要规范,项目填写要准确、齐全;15.申报高级人员公示材料;16.其它相关佐证材料。以上提供材料所有复印件都必须加盖本单位印章。,申报专业技术资格主要资料,工程技术,高级3份,中初级2份,1份复印件单位盖章,高级30份,中初级20份,同2,复印件、封面、目录、文章、盖章,高级工程(规划、建筑)师、工程师、助理工程师、技术员,城市规划,同2,个人破格申请,单位推荐信,同2,同2,局级以上科技进步奖、先进科技工作者;省级以上劳动模范、先进工作者。提供证书原件、复印件并盖章。,高级1份,达到要求,申报表格规范化填写(评审表A4),必填,准确,工程系列城市规划,高级规划师,年月资格,现从事的专业或岗位,参加工作以来在专业技术岗位累计时间,取得现资格及从事本专业工作的年限,获得现专业技术职务的年限,参加工作前,参加工作后,几年,几年,学术团体,不填,XX年理工A(B、C)合格,XX年通过X个模块,任现职以来,专技职务,按项目填写,专技职务,按项目逐项填写,任现职后专业技术工作能力和经历的提炼,1、基本表现;2、完成的主要业绩及获奖情况;3、历年考核情况。,1、填写的内容及提供的材料属实;2、经公示,无异议;3、同意推荐申报XXX资格。,区、县、局级单位填写意见并盖章。,高级由市职称工作办公室盖章;中级以下由区、县、局人事部门盖章。,申报表格规范化填写(简表B4),以正式参加工作时间为准,2009.11规划师,参加工作前,参加工作后,与证书相同,几年,任现职后的进修情况,xx年x级合格,xx年x个模块合格,学术团体,时间单位专技岗位(职称),加盖红章,不能复印,独著或者第几作者,仿宋体5号字,高级1300字左右,中级800字左右。时间、项目、规模、角色等。描述:采取了什么样的工艺和方法。解决了什么疑难问题。达到了什么效果等。,XX项目获得XX奖项、时间、角色等,申报表格规范化填写(申报名册B4),请使用EXCEL2003制作表格,申报需把握的主要问题,1.所有表格一律机打,不能手填。2.简表中业绩描述不能写成记叙文,项目、时间、角色、效益要清晰。3.公示程序不能少,坚持公开、公平、公正原则,接受群众监督,并提供公示报告。4.单位对申报人员的业绩要严格进行把关,不能出现同一单位2人业绩、角色等类同。5.各单位人事部门对各类佐证材料严格审核,防止弄虚作假和违反申报纪律的现象。6.报评名册要认真填写,并加盖单位印章。7.非工程技术专业现申报工程技术专业,需提供工程技术专业聘任文件(非工程技术专业满1年以上)。8.后取学历达到申报资格条件,非本专业、相近专业都属于不具备规定学历,属破学历,需有奖项支持。9.野外申请免试外语,申报高级需任中级后累计2
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 虚拟现实教育应用创新创业项目商业计划书
- 教师招聘之《幼儿教师招聘》能力检测附参考答案详解【完整版】
- 2025年教师招聘之《小学教师招聘》题库必背100题带答案详解(培优b卷)
- 教师招聘之《小学教师招聘》能力提升打印大全附答案详解(巩固)
- 演出经纪人之《演出经纪实务》能力提升试题打印及完整答案详解(历年真题)
- 商务英语综合教程(第一册)-课件汇 Unit 1 Meeting and Entertaining Clients - Unit 5 Jobs and Careers
- 教师招聘之《幼儿教师招聘》考试历年机考真题集及参考答案详解1套
- 2025年房产估价师考试《理论与方法》真题及答案解析要点
- 2025广东江门市统计局附下属单位选调公务员2人考试参考题库附答案解析
- 2025泸州银行社会招聘(7月)考试备考题库及答案解析
- 公务员面试人际关系题人际关系面试题及答案
- 2025年乡镇畜牧站动物检疫员招聘考试重点知识点梳理与解析
- 2025年中国电信招聘考试题库与答案解析
- 土地合作协议书合同模板
- 2025-2030中国废弃光伏组件回收处理技术路线与经济性分析报告
- 2025水利安全员C证考试题库(含答案)
- Unit 1 This is me!第5课时 Integration 说课稿- 2024-2025学年译林版(2024)七年级上册英语
- 新沪教牛津版九年级上册英语全册教案
- 市场监督局知识培训课件
- 2019版外研社高中英语选择性必修四单词默写表
- 《活法》稻盛和夫著读书分享精品PPT课件
评论
0/150
提交评论