全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
幼儿园小班班主任工作总结(2016-2017学年度第一学期)东四沟幼儿园 鲁燕一学期的工作即将结束,在这学期里,虽然忙碌、紧张,却又充实快乐。在为本学期工作划上句号之前,我有必要对本学期班级各项工作作出及时的总结与反思,从而汲取经验,发现不足。现将班级工作总结如下:一、认真负责、敬业爱岗本学期小班一共报到20名幼儿,由于是一个新组建的班集体,开学初,孩子们对这个突然降临到他们面前崭新的环境感到既惶恐又无助,新的教室、新的老师、新的小朋友、新的生活方式使得他们整天在教室里除了嚎啕大哭之外,就不知道还能做些什么。面对这样的 情况,对于我这样一个刚带完大班回来的老师一时间也感到不适应,仿佛如临大敌,每天和家长“抢孩子”,周游在一片哭闹声中。但最终时间老人解决了一切,通过上半学期的适应,孩子已经能愉快的入园,孩子们充分的感受到了幼儿园集体生活的快乐。在本学期的工作中,我和金教师一如既往地严格要求自己,遵守幼儿园的各项规章制度,做到不迟到、不早退,无缺勤与旷工现象。我们积极参加园内外的各项活动,服从工作安排,努力用幼儿教师职业的最高标准来要求自己,全心全意地做好教育教学工作。对新入园的还孩子,在生活中老师无微不至的关心、照顾班里的每一位幼儿,留意每位孩子们的一日活动、帮助幼儿在不同的天气穿脱衣服,放弃休息时间陪伴入园后情绪不稳定的幼儿,细心照顾生病的幼儿的同时,及时和家长取得联系,将孩子的病情详细反映。并注重为幼儿营造一个舒适、健康、温馨的生活环境,以减少孩子们对家长的思念,并让孩子们能够身心愉悦、健康、快乐的成长。我们班十分注重协调、默契的合作,工作从不分你我,互相关心,互相帮助,经常针对班中的保教问题展开讨论,彼此之间能够虚心听取意见,达成教育的共识。二、优质完成班级计划(一)保育方面:本学期,因为是新生班,所以我们的重点放在稳定幼儿情绪、帮助幼儿养成良好的学习、生活习惯方面。一学期以来,在老师的帮助和领导下,班级幼儿学会自我照顾,会正确使用自己的毛巾、杯子、养成饭前、便后洗手的习惯、懂得友好相处等等。在园期间没有发生任何事故。孩子们在温馨、安全、卫生、舒适的班级中快乐地生活着。(二)教育方面:根据教材中各个主题的目标,精心地备课,使每个活动的目标不仅能很好地体现主题目标,更突显该活动的目标。在课前准备方面,充分发挥幼儿和广大家长的积极性,一起收集资料。在活动中,特别注意调动学生的积极性,加强师生交流,生生交流,充分体现幼儿的主体性,更加注重让幼儿将学到的本领加以展示、总结、归类,从而将个人的知识转化为大家的知识。这个过程中,我经常为孩子们的创造潜能而惊讶和感动。活动中努力做到动静结合,寓学于玩,学得容易,学得轻松,学得愉快。活动后,积极地反思,使自己能迅速地找到活动实施的不足,重视观察孩子、学会解读孩子的一言一行,通过自己的实际行动让幼儿真正的成为活动的主体。三、家园共育取得初步成效切实做好常规性的家长工作。这学期,为了让家长更好的了解和支持班级工作,为了和家长更好的沟通,我们用微笑服务家长,用爱心、耐心和细心服务幼儿。我们用多形式、多途径地开展家园工作,通过电话、微信、家长会等形式和途径,向家长反馈幼儿在园的各种表现,有特殊情况,及时和家长联系。对于家长提出的问题和意见我们都尽可能地答复和改正,让家长更多的了解孩子的发展情况,积极争取家园协调一致共同促进幼儿的健康成长。对于一些幼儿在园内取得了一定进步,我们也马上和家长取得联系,请家长继续配合,使孩子不断进步。对教师关心和爱护幼儿的一些举措,很多家长表示了认可。四、存在不足,努力改进与提高本学期尽管做了不少工作,但仍然存在着许多不尽人意的地方,主要表现在班级纪律有待进一步加强,教学与管理有待进一步深化。如:大部分幼儿大方、活泼,但由于男孩
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年中职第二学年(服装结构设计)衣片打版综合测试题及答案
- 初中八年级语文(文言文精读)2027年上学期期末试题及答案
- 2025年大学人力资源管理(员工激励)试题及答案
- 2026年生产能力(效率提升)考题及答案
- 2026年口腔医学(牙周病治疗)考题及答案
- 2025年大学轻化工程(皮革化学与工程)试题及答案
- 大学(汉语言文学)古代文学常识2026年阶段测试题
- 深度解析(2026)《GBT 18341-2021地质矿产勘查测量规范》
- 深度解析(2026)《GBT 18252-2020塑料管道系统 用外推法确定热塑性塑料材料以管材形式的长期静液压强度》(2026年)深度解析
- 深度解析(2026)《GBT 17980.129-2004农药 田间药效试验准则(二) 第129部分除草剂防治烟草田杂草》
- 2025年税务系统领导胜任力测试历年参考题库含答案详解(5套)
- 履约能力及交货进度保证措施
- 五脏六腑课件
- 学堂在线 走进心理学 章节测试答案
- 奥马哈系统个案护理应用框架
- 肉毒素的护理课件
- 模板工程技术培训课件
- 北京市朝阳区人民法院人身保险合同纠纷案件审判白皮书(2020年度-2024年度)
- 专家人才工作站管理制度
- ehs责任管理制度
- 美团外卖骑手合同范本
评论
0/150
提交评论