团支部组织建设主要措施和成效_第1页
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团支部组织建设主要措施和成效_第3页
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文档简介

库尔勒市第六小学队伍的组织建设主要措施和效果随着青少年教育的不断推进，学校团队组织的作用越来越重要，我校根据学校团队组织的现状，主要采取以下措施不断加强学校团队组织建设。一、抓住队伍调整，健全学校队伍组织。 首先，校团干部、少先队辅导员队伍的调整很充实。 新学期由于学校教师人事变化，出现了团干、少先队辅导员不足的现象，根据学校团队组织现状调查得到的信息，调整和完善学校团队组织，通过学校党组织推荐、民主选举等手续，让学校团干和辅导员团队吸收综合素质好、责任感强的优秀教师，为团队工作开展提供组织保证其次，牢牢抓住学校团支部干部的调整配置，进一步健全学校团队的工作网络。二、培训共青团干部，提高共青团干部素质。 共青团干部培训等形式加大学校共青团干部工作水平和政治素质的提高，陆续开展少先队中队长、营部成员共青团干部培训，使团队干部在校支部领导下有序开展工作。三、把握工作计划，促进团队业务的开展。 新学期初，团支部部署了学校队工作，学校具有实际特点，将未成年人的思想道德教育与学生素质相结合，开拓教育，制定学期队工作计划，要求明确今后的工作目标和任务。 共青团支部在全校工作构想的指导下，结合教育计划，科学制定团队工作计划，将计划细分为具体活动项目。四、抓住活动载体，增强团队团结力。 学校团队为了使团队工作在新学期有新的风采，在抓住上述三项工作的同时，学校团支部积极利用各种契机，精心设计活动职业生涯，开展了丰富的团队活动。 国庆节期间，学校队组织教师进行乒乓球比赛，丰富了教师的课堂生活。 在“弘扬民族精神月亮”活动中，校团委员会开展了多种主题教育活动，在激发众多学生爱国心的建队节期间，学校配合少先队表彰会、新队员入伍仪式等开展了有特色的少先队活动，举办了秋季校运会。 通过一系列活动的开展，团队组织的团结力和影响力进一步加强，团队工作水平提高。由于学校队伍基础坚实，队伍工作积极，我校队伍工作取得了显着效果。 在实际工作中，我们特别重视带领团队，选择树木工作的典型，定期表扬。 给他们以精神鼓励和物质报酬，为有为而闻名，为有为而有利，为有为而有为，为少先队工作的指导员创造了良好的竞争氛围。 工作进展得很好，谁都想做。 发扬民主主义，结合工作实绩，高度集中，确切推出的人选具有先进性、代表性。 表彰发表的各类典型，进行物质奖励，进行跟踪培养。 我校被授予“自治州五四红旗团支部”“自治州优秀连队”“民族团结先进集团”“教职员文艺比赛三等奖”等荣誉称号。在新形势下，团队建设面临新的机遇和挑战。 它是一项长期的经常性工作，需要我们的长期规划，在实际工作中不断探索研究，继承传统优良传统，在新形势下积累新的经验和方法。 把这个队伍建设成“政治稳定、业务优秀、专业结合、结构合理、比较稳定
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