在全县党务骨干业务培训会上的讲话.docx

在全县党务骨干业务培训会上的讲话在全县党务骨干业务培训会上的讲话两学一做学习教育和基层党建各项目标任务的有力部署。等下，组织部有关同志还要组织大家开展业务培训，我们一定要按要求抓好落实。现在，我先讲三点意见：党要管党、从严治党提到了前所未有的高度，同时，各级也将基层党建工作考核上升到前所未有的严格，将基层党建责任追究落实到前所未有的严厉。这一点，相信大家从近三年来的党建检查考核中会感受得到，特别是我们在座的乡镇组织委员，应该是感受十分深刻，我任职组织部长才2个多月，不仅经历了繁重工作任务的体验，也对个别领导同志履行责任不到位实施了追责，可谓深有感触。在这种从严管党治党的高压态势下，我们一定要清醒认识肩上的担子和责任，以高度的政治敏感和政治责任来履行好工作职责。蜻蜓点水，有的单位无动于衷，甚至连会都不开，将上级精神和县里的安排部署没入囊中抛诸脑后。二是部分工作严重滞后。到现在，有个别单位第三个专题研讨和三案反思民主生活会还没有开展;部分单位的党费清缴、党组织换届排查等重点工作还停留在表面上，没有实质性地进展。三是基础还不够规范。有的单位党员活动阵地不健全，党员活动室、党建工作站、党员档案室、远教站点建设不达标;有的单位各项制度不健全，开展两学一做学习教育规定动作不严格、参学率不高，开展三会一课等日常党建活动不经常;有的单位平时不注意建立完善工作台账，临检了才抓紧补火，资料整理混乱，检查时手忙脚乱，缺这少那。四是业务还不够熟练。有的党务干部平时不钻研业务，连四个专题要在什么时候完成、每个专题要做些什么事都不清楚，抓工作更是理不清头绪，眉毛胡子一把抓;有的不注重学习，对两学一做和基层党建相关知识不熟悉，在检查中有的党组织负责人和党务干部连组织生活会的一会五评制度、甚至什么是四讲四有都答不上来，被问得脸红脖子粗。以上这些问题的存在可谓十分严重，根本原因还是人的问题、是主观认识上的问题，必须端正态度，采取切实措施，从根本上加以解决，否则，就会栽大跟头。一票否决。操盘手，我们必须认真学习，努力提升工作水平，成为通晓党务的业务通，当好单位的总参谋，干好本职的针线活，把政策要求读懂读透，把各项任务抓实抓细。三会一课、党员发展和教育管理等制度必须要按照时间、程序要求抓好落实，对两学一做学习教育的开展，每个专题的学习讨论、党课教育必须按规定时间、规定程序做到位，对七项重点任务要逐项落实到位。三帮一争主题活动、推行的党员发展三审一核三号合一制和部务会成员分片联点指导等做法，都成为了走在省市前列的创新性工作。从目前工作情况来看，在挖掘新亮点、提炼新思路、尝试新举措上做得还不够。比如两学一做，绝大多数单位按部就班，没有结合自身单位、行业系统的特点，创造性地开展学习教育，在岗位作贡献，合格见行动，共建新衡南的主体实践活动中，我们各单位要结合岗位实际，打造不同载体，发挥党员作用，让党员身份、党员形象亮起来;在抓参学率时，要针对老弱病残党员和流动党员，采取送学、寄学的方式，做到全覆盖。又如七项重点工作的落实，党员组织关系排查中对失联党员的查找和处置要创新方式，党费清缴中怎么样去排查好底子、宣讲好政策、完成好补交要有好举措，等等，都需要我们将党建工作与其他工作结合起来，巧妙施策破解难题，积极创设一批切合实际、务实有效的工作载体，努力在党建各领域出亮点、出特色。掉以轻心。等会，xx同志将专门就评分细则给大家进行解读，总的来讲，这个细则就是我们今年党建工作的重点难点，也是我们年底迎检的一份考卷，内容很多很细。从前几次的交叉检查来看，存在的问题比较多，有的甚至在资料上还存在很严重的逻辑错误。为了在接下来省市对我党建工作的检查考核中不出差错，大家一定要慎之又慎、细之又细，对照评分细则中12大项工作的要求，坚持问题导向，认真查漏补缺，逐项梳理排查，收齐整理好各项工作开展的文件、表格、图片、记录等资料，并做好资料分类整理归档，确保该开展的工作一项不漏、规定动作一个不少、程序要求一项不偏、台账资料一项不缺、回答问题一个不错。不抓党建是失职，抓不好党建是不称职。党委是不是真管党建，党委书记是不是真抓党建，党委班子成员和党务干部是不是真正履行党建责任，是能否做好基层党建工作的关键。因此，落实党建责任既是抓好党建工作的首要前提，更是抓好党建工作的根本保障。参谋助手作用，根据责任清单和细则要求，及时传达上级精神，研究制定工作方案，制定出本单位党组织的基层党建任务清单、责任清单，精心抓好各项活动的开展，推动各项任务的落实。各级党委(党组)特别是县直机关工委、非公党工委、工业集中区、教育、卫计、经科信等行业系统，不仅要抓好本级各项任务和责任的落实，还要结合工作要求，强化下属党组织的责任，指导下属党组织主动开展自查，并定期开展督查，对查摆出来的问题，要明确责任人和问题整改时限、措施，及时整改，督促各支部党建工作有序推进。 三要严格考责问责。县委将进一步强化对各单位党务工作队伍的考核，坚持把各单位基层党建工作情况纳入各级领导班子和领导干部考核的重要内容。对那些只在其位不谋其政、党建责任落实不好的，该提醒的提醒，该教育的教育，该批评的批评;对那些工作不担当、不作为、不适宜做党的工作的主要领导干部或班子成员，要进行组织约谈、诫勉，屡次不改的作组织调整;对那些因为党建工作不力，影响经济社会发展、干部群众意见很大的要严肃追责;对在党建工作考核中出了严重问题的，一定从严层层追责。