2020年权健制度范文

权健制度范文 权健奖金制度 一、推广奖： 会员：A区2960：B区2960资金：220元;经销商：A区26720：B区26720奖金：260元 一个经销商(6720)只需建立A、B两个业务区，两区产生6720：6720时，即可获得910元推广奖，一周最高50000元。 您懒人计划 AB第一个月910元 CDEF第二个月1820元 C1C2D1D2E1E2F1F2第三个月3640元 88第四个月7280元 1616第五个月14560元 3232第六个月29120元 二、培育奖： 当A、B业务区首次累积达到3x6720：3x6720时，可获得一次性培育奖3000元。 您AB推广奖：3x910=2730 CDEF培育奖：3000 共收入：5730元 三、上下合作奖： 1、享受直接上属推广奖的10%上一层(合格紧缩，电脑自动搜索)您 2、享受下2、5、8层推广奖的10%AB(合格紧缩，电脑自动搜索)CDEF C1C2D1D2E1E2F1F2 您AB A2(4人)B2假如每人都做到周薪封顶50000， A38人B3那么，您的合作奖： A416人B450000x292x10%=146万/周 A5(32人)B5假如只有10%的人做到， A664人B6146万x10%=14.6万/周 A7128人B7假如只有1%的人做到， A8(256人)B8146万x1%=1.46万/周 获取上下合作奖的条件： 个人累计完成1000PV的零售 个人当月完成300PV的零售 个人当周完成1920：1920 四、销售奖：(个人零售业绩当月不低于300元) 个人或团队零售业绩累积达到： 一星二星三星四星五星 10006000120002000028000 9%12%15%18%21% 1、个人销售业绩提层计算方法如下： (6000-1000)9%=450元，(12000-6000)12%=720元，(20000-12000)15%=1200元， (28000-20000)18%=1440元，2800021%=5880元。 五、卓越奖： 个人当月零售20000元，即可参与当月全球零售业绩1.5%的分红。 六、管理奖七、福利奖平均年收入 初级经理1T16%3，0000-5，0000 中级经理2T20%1%旅游基金5，0000-10，0000 高级经理3T23%1%高级分红10，0000-30，0000 钻石经理4T25%1%钻石分红30，0000-50，0000 皇冠经理5T27%1%皇冠分红50，0000100，0000 +1%购车基金(20万发车) 皇冠大使经理6T29%1%皇冠大使分红100，0000以上 +1%购房基金(100万发房) 管理奖：T合格五星部门(累积完成28000，当月8000) GX个人小组业绩(包括个人业绩、非五星部门业绩、不合格五星部门业绩) G个人业绩 权健奖励制度讲解版本(珂琦团队制作)： 1、您加入经销商后，每一奖项能赚多少钱(文字版); 2、七大奖金项目详细内容，让您一目了然(文字表格); 3、权健销售奖励制度详解剖析 _能赚到这些钱(文字加图表); 4、960元报单与6720元报单所得奖金差别很大(文字表格); 5、普卡、金卡、白金卡经销商所得奖金比较(文字表格); 6、权健奖励幻灯片讲解(文字加图片); 7、权健加盟布局分析及所得奖金比较(文字图表); 8、权健奖励制度经销商黄金三点、五点合作奖励计算方法举例(文字图表); 9、权健奖励与其它直销公司奖励制度比较(文字数据计算)。 翼龙xx-5-1214:45:35 奖金制度文字版 当您累计销售或消费960元的产品，即可成为权健会员;当一次性销售或消费够6720元(可以任选6720元的未病工程产品)，即可申请成为公司经销商，可以获得以下回馈： 1、享受未病工程产品买一赠一所赠产品需另付5%的营运费用 2、享受末病工程产品买一赠三 3、培训火疗技术(市场价50008000元) 4、培训虹膜检测技术(市场价4500元) 5、培训产品搭配和产品销售技巧 6、可以获得一个网上办公平台 奖金一共有七项: 一、推广奖： 会员：A区2960：B区2960奖金：220元;经销商：A区26720：B区26720奖金：260元 一个经销商(6720)只需建立A、B两个业务区，两区产生6720：6720时，即可获得910元推广奖，一周最高50000元。 您懒人计划 AB第一个月910元 CDEF第二个月1820元 C1C2D1D2E1E2F1F2第三个月3640元 88第四个月7280元 1616第五个月14560元 3232第六个月29120元 二、培育奖： 当A、B业务区首次累积达到3x6720：3x6720时，可获得一次性培育奖3000元。 您AB推广奖：3x910=2730 CDEF培育奖：3000 共收入：5730元 三、上下合作奖： 1、享受直接上属推广奖的10%上一层(合格紧缩，电脑自动搜索)您 2、享受下2、5、8层推广奖的10%AB(合格紧缩，电脑自动搜索)CDEF C1C2D1D2E1E2F1F2 您AB A2(4人)B2假如每人都做到周薪封顶50000， A38人B3那么，您的合作奖： A416人B450000x292x10%=146万/周 A5(32人)B5假如只有10%的人做到， A664人B6146万x10%=14.6万/周 A7128人B7假如只有1%的人做到， A8(256人)B8146万x1%=1.46万/周 获取上下合作奖的条件： 个人累计完成1000PV的零售 个人当月完成300PV的零售 个人当周完成1920：1920 四、销售奖：(个人零售业绩当月不低于300元) 个人或团队零售业绩累积达到： 一星二星三星四星五星 1000-6000-12000-20000-28000- 9%12%15%18%21% 五、卓越奖： 个人当月零售20000元，即可参与当月全球零售业绩1.5%的分红。 六、管理奖：T-合格五星部门(累积完成28000，当月8000) GX-个人小组业绩(包括个人业绩、非五星部门业绩、不合格五星部门业绩) G-个人业绩 合格初级经理条件：当月T8000 G300 六、管理奖七、福利奖平均年收入 初级经理1T16%3，0000-5，0000 中级经理2T20%1%旅游基金5，0000-10，0000 高级经理3T23%1%高级分红10，0000-30