结业典礼上的讲话

优秀的文档在毕业典礼上的讲话沐浴在冬日的阳光中，我们迎来了期待已久的寒假。今天，我想借此机会，代表学校，首先对在教学一线辛勤工作的老师们，特别是每天陪伴我们的班主任说一声“你们辛苦了”，并感谢你们默默的付出。让我们向辛勤工作、不知疲倦、满怀感激的老师们致以诚挚而热烈的掌声。接下来，我将为你美好的理想和你这学期的奋斗和奋斗，给你最热烈的掌声。在这个充满激情的学期，学生们享受着高质量的教学资源，在这里快乐地生活和学习。学校里充满了好消息，学生们在各种活动中取得了可喜的成绩。回顾一个学期的学习和工作，我们有很多遗憾:每一天都有我们的奋斗，每一天都有我们的思考，每一天都有我们的收获，每一天都有我们的成长！因为你，吴稼祥小学的每一天都很美好。是你让我们的学校充满了生机和活力。你那充满活力的笑脸已经成为我们每一位老师工作的不竭动力。感谢吴稼祥小学的每一位辛勤工作的老师，是你们的辛勤工作把学校带到了一个新的水平。这学期，学校取得了许多可喜的成绩。首先，我们的活动丰富多彩本期我们举办“我是一个以德报怨的年轻人”、“向国旗致敬”、“畅谈文明、建设新型演讲大赛”、“分享书籍、笔墨、香火、爱心、走进社区捐赠公益志愿者活动”、“开学第一课、守望未来之情”、“抗战胜利70周年征文活动”和“少先队建设”日语活动”、“二十四字社会主义核心价值观默写活动”、“祖国之心、国防之心秋季巡礼活动”、“让童心与美国一起绽放书画活动”、“鸿雁千里送相思信大赛”、“跳绳大赛”、“迎接新年三大独立大赛”、“赞美中国经典做美德才艺评书大赛”等活动，每一项活动都有条不紊地进行着，学生兴趣浓厚，士气饱满，为学生的学习和生活增添了乐趣，减轻了压力，每个孩子都有机会展示。其次，我们同学的成绩是值得称赞的。在此期间，我们学校有50多人在省市比赛中获奖。70%的学生赢得了校级比赛。谭静宜、李、袁凡清、李嘉鱼、何润欣、查、在“全国青年汉语知识竞赛”和“周有光杯”选拔赛中获得省部级奖励。让我们祝贺获胜的个人！紧张的期末考试后，每个班选出了学校的前三名学生，学校也选出了大队的优秀干部。他们是前三名学生:优秀选手:学生:“但是你可以通过爬一段楼梯来开阔你的视野300英里。”我也希望所有的获奖者在新的一年里不断努力，取得更大的进步。由于学生们的努力，这学期的优秀班级名称是:1.1中队、2.1中队、4.1中队和6.1中队。让我们再次以热烈的掌声祝贺他们！同学们，寒假就要开始了，完成一学期的学习和生活很容易。面对轻松的寒假，我在此提出以下要求:快乐的寒假生活将从明天开始。寒假不仅是过去学期的结束，也是一个新的开始，所以我们应该把寒假作为一个新的起点。那么如何度过一个有意义的假期呢？在此，我想向同学们提出一些建议和要求:2016年吴稼祥小学寒假生活建议学生们一定收到了老师寄给你的学生手册。请务必在学期开始时把它带回给家长，在反馈上签名并交给班主任。毕业典礼结束后，班主任将在寒假期间进行节前安全教育及注意事项。放学前，打扫教室内的卫生区域，卫生区域的窗台、墙面和地面应保持一尘不染。注意关好门窗。同学们，让我们放松身心，释放理想，锻炼双手，磨练意志，提高能力，丰富经验，愉快度过寒假，平安返校。最后，我提前祝老师和同学们新年快乐，并祝我们在新的学期里有一个愉快的聚会。我祝学生们有一个有意义的寒假和一个快乐的春节。2016.1.202009-2010年中国电力投资河南电力有限公司员工职业技能在培训结束仪式上的讲话中国电信河南公司人力资源部部长王永文亲爱的领导和同志们:大家早上好！今天，我们相聚在此，为中国电力投资河南电力股份有限公司2009-2010年度员工职业技能培训毕业典礼举行隆重的仪式。首先，请允许我代表中国电力投资河南电力股份有限公司人力资源部，对各位同志顺利完成学业、学习成绩和学习成绩表示热烈的祝贺。其次，为了做好这次培训活动，郑州电力学院全体教职工在教学、后勤等方面做了大量深入细致的工作，付出了大量的心血。在此，我们向他们表示衷心的感谢！同志们，我们知道今天的国际竞争主要是科技和人才的竞争。谁拥有大量极具竞争力的人才，谁就能在国际竞争中占据主动。因此，如何培养大批高素质人才已经成为世界各国发展的共同战略。人力资源的开发和利用不仅影响一个企业的成败，也影响一个国家综合国力的强弱。马克思主义认为，人力资源是一切资源中最宝贵的，人是生产力中最活跃、最活跃的因素。然而，人类社会进行的所有生产和经营活动都是由人类完成的。因此，如何充分挖掘人的潜能，充分利用人力资源，是生产发展的一项极其重要的任务。国内外历史经验证明，发展是硬道理。特别是在当今世界经济区域集团化、企业国际化和全球化的背景下，加强和加快高技术人才、高水平经济管理人才、高素质复合型应用人才和创业创新人才的培养，已成为世界经济强国和知名企业抢占人才高地的重要战略决策。热控维护和继电保护工作是我国发电企业的高技术工作，是发电企业生产过程中的重要环节。也正因为如此，为了提高员工的专业技能和综合素质，满足企业发展急需的人才需求，我们于2009年6月从下属发电企业抽调了上述两个专业的部分员工，在这里进行了为期一年半的职业技能培训。长期以来，中国电力投资河南公司始终坚持尊重知识、尊重人才、科学合理使用人才的理念。深刻认识到高素质员工在提高企业核心竞争力、壮大中央企业、促进国民经济发展中的重要意义和突出作用。公司坚持“人力资源是第一资源”的理念，认真实施人才强企战略。在遵循人力资源开发规律的基础上，我们积极更新观念，改革用人机制，创新工作方法。建立和完善了人才培养机制、激励机制、选拔机制、分配机制和保障机制。实现了以职业培养人才、以环境凝聚人才、以机制激励人才、以法律保障人才的培养模式。同时，河南公司紧紧围绕集团公司的“三步走”发展战略，进一步推进劳动力队伍建设，特别是高技能人才队伍建设。以技能培训为有效载体，公司营造了一种“学习业务，成为有用的体育人才”的氛围三年来，河南公司通过全体员工的共同努力，经受住了全球经济危机和煤炭供应价格大幅上涨的双重严峻考验。它发展迅速，扭转了形成期资产状况不佳的局面。产业结构快速升级，管理水平显著提高，物理机制不断创新，员工素质稳步提高，和谐稳定，公司规模不断扩大。截至2010年底，河南公司控制发电装机容量达到54732.5万千瓦，总资产超过230亿元，年发电量超过300亿千瓦。公司“三步走”战略第一阶段的主要目标和任务如期实现，同时为集团“三步走”战略第一阶段目标的顺利实现做出了积极贡献。此次培训活动开展以来，通过对学生期末考试的调查、对他们认真撰写的经历的回顾、对专业问题的讨论记录，以及相关教授的一致好评，不难看出我们的学生在过去一年半的时间里真的很努力、很努力、收获很大。教授认真教学，负责教学，有效教学。结合实践进行讨论，总结感人的思想。因此，我们说，通过大家的共同努力，这次培训和学习取得了预期的效果，取得了圆满的成功。大山口就像铁一样坚固，现在它已经从地面上升了。2011年不仅是中国“十二五”规划的开始，也是河南公司“三阶段”发展战略第二阶段的开始。公司发展任务艰巨。因此，我们在今后的工作中应特别重视高素质人才的建设。依托人才建设，力争将公司建设成为结构优秀、管理先进、环保高效、形象良好的一流综合能源企业，为集团公司“三步走”战略第二阶段发展目标的实现提供有力支撑和保障。同志们，经过这一年半的训练和学习，大家一定都掌握了扎实的理论知识。学习的目的是应用，学习的最终效果应该在具体实践中检验。接下来，我想提两个希望，并鼓励你们在工作中巩固和扩大培训成果，不断成长和提高。首先，我希望同志们始终保持一颗积极进取的心，在今后的具体工作中不断学习，不断提高自己的专业技能和综合素质。古人说:“学习是没有止境的。”电气专业的培训和学习是短暂的，同志们今后的工作任务非常艰巨。具体来说，随着我们所从事的火电行业技术的快速发展，原有的亚临界和超临界机组将面临技术淘汰的局面，而大容量、高参数、高技术含量的超超临界机组将成为未来火电行业的发展趋势，这就要求我们在今后的工作中继续保持良好的学习习惯，不断更新知识结构和水平，为胜任未来的工作打下坚实的基础。第二，我希望同志们在今后的工作中始终坚持责任感，勇于承担责任。在当前形势下，一方面，中国经济将在未来一段时间内继续高速增长，经济社会发展对电力的需求将继续增长。一方面，中国正在积极调整经济发展方式，实施节能减排政策。这对我们公司的未来发展提出了更高的要求。作为一个负责任的中央企业，公司不仅要为国家和地区的经济社会发展服务，还要勇于承担节能减排的社会责任。就我们个人而言，这不仅要求我们能够胜任今后的工作，而且要求我们克服困难，不断进行技术改造同志们，这次训练和学习就要结束了