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数字图书馆论文关于高校数字图书馆建设探析论文范文参考资料 摘要文章在分析数字图书馆概念的基础上,指出建设高校数字图书馆的意义以及存在的问题,并就推进高校数字图书馆建设提出具体策略。 关键词数字图书馆;问题;策略 DOI10.13939/j.ki.zgsc.xx.12.095 1高校数字图书馆的概念 20世纪80年代末的西方发达国家,因特网迅速普遍起来,依托因特网而发展起来的数字图书馆蓬勃发展,数字图书馆的产生是顺应时 展的需要,数字图书馆自产生以来受到各界的关注,并且都对数字图书馆作出了定义,但是到目前为止尚无公认的明确定义,先后有70多种定义,具有代表性的有如下几种说法:1995年,美国联邦信息与应用项目所用的定义是:“数字图书馆是向用户群体提供便于查找利用庞大的、经过组织的信息和知识存储的手段的系统。”1997年,国际“分散式知识工作环境”会议指出:数字图书馆是一个具有信息管理工具的数字*系统,是一个环境,数字图书馆整合了服务、个人和*以支持创造、传播、使用到保存的整个过程。 2高校数字图书馆建设的意义 2.1节省费用 高校图书馆的经费分为两个部分;一是校内年度拨款经费,二是图书馆的项目经费。虽然各个高校的经费每年都有所增加,但是仍然存在经费紧张、不够用的情况。因此,有些高校不得不减少馆藏资源*的数量,无法满足读者的需求。高校图书馆的数字化在管理费用这方面可以大大减少成本,一是数字图书馆具有信息资源数字化的特点,它把信息资源存储在磁盘、影视等媒体中,与传统图书馆相比可以大大节省因占用物理空间而产生的人力、物力耗费。二是传统图书馆在运行的过程中,需要大量的人力、物力来进行维护与运行,产生大量的人工费用,而数字图书馆的运作只需要技术管理人员,减少了大量的人力费用。 2.2丰富馆藏资源 高校图书馆各项服务的基础是馆藏资源,传统的图书馆依靠纸质图书为教学与科研服务,纸质资源不仅占用的物理空间大,而且由于购置纸质图书每年都需要大量的经费,馆藏资源的发展受到限制。高校数字图书馆的发展,可以依托海量的数字资源为读者服务,并且服务方式多样化,如可利用图像、音频、视频等方式为读者服务。另外,高校数字图书馆也可依据学校重点学科,建设一个专门或学科交叉的信息资源库,方便读者利用,从而优化馆藏资源。 3我国高校数字图书馆建设状况及存在问题 3.1我国高校数字图书馆建设现状 高校图书馆作为知识机构的代表,走在了数字图书馆建设的前面。我国在数据库和文献信息资源数字化建设中,开展了一系列数字图书馆建设计划。CALIS即中国高等教育文献保障体系,是经 _批准的我国高等教育“211工程”总体建设规划中两个公共服务体系之一。CALIS在“九五”期间的总体目标有两个:一是为“211工程”院校提供丰富的文献资源和先进的技术手段;二是建成以中国教育科研网(CERNET)为依托的网上信息资源共享系统。这是我国高等教育发展的基础设施之一。CALIS提供馆际互借、公共检索、文献传递、电子资源导航、联机编目等功能。CALIS是以高校数字图书馆为核心的高等教育文献保障体系,已集合成了一个大规模的高校资源整合中心,它联合了7个地区文献中心、4个全国文献中心、300多个电子数据库和500多个高校图书馆。与此同时,我国800多所的上网高校中,每一所高校网站都建有自己的图书馆检索系统。大多数的高校每年都*数据库资源,丰富馆藏资源,为教学和科研提供最新的信息资源。 3.2读者认知偏差 由于我国在数字图书馆建设方面宣传力度不足等原因,数字图书馆的建设还处于不成熟阶段,普及率也不高,读者对其利用方面存在一定程度上的认知偏差,影响了数字图书馆的发展。读者利用网络就能利用数字图书馆,无地域的限制,实现真正意义上的资源共享,但由于受传统习惯的影响,大部分读者仍然依赖纸质资料,有些读者还下载电子资源后把它打印成纸质资料进行阅览。出现这种状况的原因有两个:一是受传统观念的影响,电子资源阅读时,难以标记、注释;二是数字资源的阅览需要设备支持,如:iPad、PC等,这些设备存在携带不便和费用的问题。一些读者认为数字图书馆仅仅是把原有的纸质资源变成数字资源,读者在认知上的错误不利于数字图书馆的发展。 3.3资金匮乏 建设高校数字图书馆是一项长期的工程,需要大量的资金,如电子设备的购买、数据库的购买也是一个巨大的开支,人员培训、工资等都需要大量的投入,才能保障数字图书馆的良好运行。据统计,“211工程”和“985工程”院校的数字图书馆经费比较充足,而有很多高校图书馆的数字图书馆投入资金匮乏。 3.4人才短缺 图书馆的发展依靠馆员,在一个虚拟数字化的环境中馆员的作用会更大,对图书馆馆员的素质要求也会更高,近些年,随着数字图书馆的发展,对专业技术型的人才越来越需要,现有馆员年龄趋向老龄化也影响数字图书馆的发展。由于待遇等问题一直没有得到解决,一些专业技术人才在就业时不考虑图书馆,致使图书馆人才引进困难,内部又面临人才跳槽的现象,致使图书馆人才匮乏。 4关于高校数字图书馆建设的思考 4.1采用多种手段提高馆员素质 数字图书馆的发展改变了传统图书馆的服务模式,对馆员的素质要求也更加严格,馆员必须具备的素质有:基本素质、专业素质、外语素质和文字表达能力、综合素质。 基本素质是指较高的职业道德和思想品德。高校图书馆馆员应培养强烈的责任心和服务意识,树立正确的价值观。专业素质是指馆员必须熟练掌握专业技术知识,熟练掌握计算机的操作技术。为了更好地为读者提供更高层次的服务,馆员应该掌握外语能力,通过定期培训、业务评比、调研等方式激励馆员的积极性。 4.2合理利用现有资金,加大资金扶持 充足的资金保障支持是保障数字图书馆良好发展的必然前提,目前我国高校数字图书馆的建设资金有限,一方面要合理利用现有资金节约成本;另一方面要加大资金的筹措力度。高校数字图书馆的建设要积极争取政府的资金支持,对图书馆给予资金支持和专项资金支持,除此之外,也可以与企业合作进行融资,高校图书馆与企业各自受益,达到双赢。 4.3完善配套基础设施建设,提高服务质量 我国高校数字图书馆的建设还不够完善,还需要完善配套基础设施建设,高校数字图书馆依托网络运行,高校已经建设成了校园局域网络,如果使用千兆以太网,可以提高网速,提高服务质量。建设多媒体阅览室,并且为读者提供扫描、打印等系列配套设施,可以提高服务质量。建设多媒体阅览室要注重软件和硬件的管理,要维护好原件设施。要及时更新相关软件与硬件,保障阅览室的正常使用。 5结
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