重庆市企业质量管理队伍现状调查表(gai)

附件二:重庆市企业质量工作人员队伍现状调查表基本情况企业名称： 法人代表： 通信地址： 邮政编码： 网 址： 主管质量领导： 职 位： 质量部门名称： 部门领导： 填 表 人： 联系电话： 手 机： 传 真： 电子信箱： 亲爱的朋友,您好: 说明: 质量是企业市场竞争力的集中体现，贯穿于产品设计、生产、销售和服务全过程，质量管理人才队伍的素质直接反映了企业提高产品质量的能力。为了解我市企业质量管理专业人才现状，分析把握企业质量管理人才队伍知识结构、学历和专业水平，推进我市企业质量管理队伍建设，重庆市质量技术监督局决定在全市企业开展质量管理队伍现状调查。贵公司是本次调查随机抽样选取的样本企业，您的积极配合对我们的调查工作非常重要。请详细填写调查表(可在下载),并于8月1015日前邮寄、传真或电邮给市质监局质量管理处或所在地质监局。本次调查结果不作为评价企业质量管理工作的依据，仅用于分析我市企业质量管理人才队伍建设情况。对于贵公司所提供的信息,我们承诺绝对保密。衷心感谢您的理解与支持！联系人：李天春; 电话：023- 传真：023-邮箱： 地址：重庆市江北区五简路9号（） 重庆市质量技术监督局质量管理处 二一年七五月二十一八日A 个人（问卷填写人）基本信息1. 您在本单位担任的职务： o高层管理者 o中层管理者 o一般员工2. 您在本单位已经工作了多少年？ （ ）年3. 您从事质量管理工作多少年了？ （ ）年B 企业概况（选择并打“”）1. 企业所属行业： ；全年营业收入： ；企业所在地区： 2.1 企业所有制性质（单选）：o国有企业 o集体企业 o民营企业 o外商独资企业o中外（或港澳台地区）合资企业 o中外（或港澳台地区）合作企业 o其它 2.2 企业是否为股份公司：o是 o否2.3 企业是否为上市公司：o国内上市 o境外上市 o未上市3. 企业目前提供的主要产品（服务）为 4. 企业中主管质量工作的高层领导是（单选）：o总经理(总裁厂长院长所长) o副总经理(副总裁副厂长副院长副所长) o总工程(质量)师 o质量总监 o无 o其它 5. 企业已通过认证的管理体系有（可多选）：oISO9001oISO14001oOHSASoHACCPoISO22000 oTL9000oISO/TS16949o其它 6. 企业使用过的管理方法有（可多选）：o5S/6S oQC小组 o合理化建议 o零缺陷管理 o精益生产(丰田生产方式) o六西格玛/精益六西格玛 o其它(请说明： )7. 贵单位拥有驰名商标的情况:o国家级o省部级o地市级o没有8. 贵单位拥有名牌产品的情况:o国家级o省部级o地市级o没有9.贵单位研究开发费用占销售收入的比例为: 1.0%以下 1.0-2.0% 2.0-3.0%3.0-5.0% 5.0-10.0% 10.0%以上5 调 查 内 容一、 公司经营业务范围食品加工； 烟草制品； 纺织服装、鞋、帽制造； 木材加工； 化学制品制造；医药制造；装备制造； 机械加工； 冶炼及压延加工；交通运输设备制造； 通信设备、计算机及其他电子设备制造；其它公司质量管理部门情况（一）机构设置情况独立的质量管理部门 合并在技术、质检等其它部门 （二）领导分管情况 公司主要领导分管 公司副职领导分管 总工程师分管 公司C 从事质量工作人员基本情况（一）从事质量工作人员总体情况公司总人数为 人，从事质量工作的人员有 人。其中，质量管理人员 人，专职检验人员 人，计量管理人员 人，标准化管理人员 人（一人多职时只计一次），其他涉及质量管理人员 人。在贵公司，共有质量工程师（国家发证） 人，计量工程师 人，标准化工程师 人。有ISO9000管理体系内审员 人，外审员 人；有六西格玛管理绿带 人，蓝带 人，黑带 人；有QC小组活动国家级诊断师 人，市级诊断师 人；有 人参加过卓越绩效评价准则国家标准相关学习或培训。注：从事质量工作人员总数 = 质量管理人员数 + 专职检验人员数 + 计量管理人员数+ 标准化管理人员数其他涉及质量管理人员数（二）从事质量工作人员技术职称情况从事质量工作的人员中，具有高级职称的人数为 人，中级职称人数为 人，初级职称人数 人。（三）从事质量工作人员学历情况从事质量工作的人员中，具有博士学位的人数为 人，具有硕士学位人数 人，具有学士学位人数 人；高中及以下学历人数 人。（四）从事质量工作人员继续教育情况在贵公司，每年参加全日制继续教育人数有 人，参加200学时或1个月以上长期培训人数有 人，参加200学时以下短期培训人数有 人，参加专业技术职称考试培训人数有 人，参加质量管理、计量、标准等专业培训的人数有 人，参加其它方式培训人数 人。D 您认为当前我市 （五）贵公司从事质量工作人员参加培训的主要方式（可多选）高等院校培训 社会培训机构培训 政府相关部门培训机构培训 本公司自组织培训四、质量工作人员队伍建设是否能够满足本公司生产经营的需要？主主要存在哪些问题？五、质量工作人员队伍知识结构是否合理？主要存在哪些不合理因素？六、质量工作人员队伍职称结构是否合理？主要存在哪些不合理因素？七、质量工作人员队伍学历结构是否合理？主要存在哪些不合理因素？八、质量工作对企业生产经营起到哪些