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文档简介

中层管理职务投标面试标题一、职业方向1、你更喜欢领导还是领导？你最喜欢的职业是什么？如果这次投标失败，不如意怎么办？你还对什么事感兴趣？为什么你认为自己会在这个职位上实现？二、专业素养5、如果你注意到领导人发给小a和小b的事情很多，自己的事情很少，你会怎么办？6、用部门主管及领导研究问题的时候，你认为自己的意见是对的，提交后不采纳，面对这种情况，你怎么处理？如果在推进既定目标的工作中出了差错，该怎么办？8.你手头有很多重要的事，领导又给你一个任务。你没有多余的时间，你怎么处理这个任务？9.如果你答应和朋友聚餐，同时又遇到了上级要立即处理的事情，你会怎么办？10.如果你的工作得到优秀领袖的认可，发现同事在疏远你，你会怎么看待这件事？你该怎么办？11、有人说有智慧的人耳朵长，舌头短，有人说人有两个耳朵，一个嘴巴，你对此有什么看法？12、能说说自己的优点和缺点吗？适合当前职位的优点条件是什么？你是如何理解领袖的魅力的？14、主动与不熟悉的人交谈吗？15、谦虚内向是中国美德，现代社会又强调表现自己，你认为呢？你认为人们追求时尚怎么样？17、你通过什么渠道开拓自己的工作理念？18、你要参观世博会的德国馆，很多人在排队，你怎么办？考虑到晋升工作，你有进一步深造的计划吗？你认为你最重要的成就是什么？你认为自己做过的最有创意的事是什么？22、高薪、表扬、晋升中，你认为什么形式最有价值？三、了解职业23、如果投标成功，你现阶段和未来阶段的目标是什么？24、如果在顾客回访中遇到自己不熟悉的问题，该怎么办？25、您打算如何利用从续访客户那里每月获得的信息？26、你对服务单位相关人员的客户要求重视和满足的业务质量有何建议？27、良好的人际关系对这个部门的工作有什么意义？如果当天报纸上有批评这个部门的文章，你会怎么办？29、你认为这个部队目前的服务或产品价格怎么样？30、你对这个单位的事业诚信有何看法？31、这个部门准备如何认可工作业绩优秀的多个部门和个人？要定什么条件？32、当前客户满意度评价中有哪些短板？33、谈加强宣传力度以满足客户的工作理念。34.你认为应该对这个部队各种各样的人进行什么内容的教育？35、如何培养服务或产品的品牌？36、如何指导和管理与你的工作相关的人？37、你认为我们现有的工作成果是如何获得的？你认为担任投标职位的资格最重要吗？四、职业能力作为部门经理，如果需要组织一次业务推进大会，该怎么办？40、如果工作中与你关系好的单位出了问题，相关人士向你恳切祈求的时候，你该怎么办？吸烟有害健康。但是，本机关的禁烟规定通常没有得到适当的执行。有什么建议吗？如果有人要求以中央的一个
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