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范文：_ _ _ _ _ _xx年房地产顾问试用期转正工作总结名称：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _单位：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _日期：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _(日期)第1页，共4页xx年房地产顾问试用期转正工作总结我叫xxx，是xx销售部的房地产顾问。我在xx加入了xx项目部。在部门领导和同事的帮助下，我的业务日趋成熟。在公司的领导下，我对自己越来越严格，不断学习，不断发现问题，解决问题，不断提高自己，以便更有效地完成工作。我相信我会在未来的职业生涯中做得很好，成为xx销售精英中的一员，并且不辜负我的领导们的期望。在本部门的工作中，我努力工作，获得了部门领导和同事的认可，甚至在xx年x月获得了月度销售冠军。以下是我试用期的总结：一.工作在xx年x月底，我开始担任销售组长。在这段时间里，我不仅带领团队成员超额完成了公司下达的销售目标。在国家政策和市场不景气的影响下，我们积极配合部门领导对团队成员进行培训和激励，甚至带领团队成员“走出去”，开展巡回展览和参加展览，从而改变传统的营销模式，让一线销售更快地适应当前市场。我们队的大多数成员是男孩。为了增强团队的凝聚力，我经常组织每个人在下班时间参加竞争性比赛，这样每个人都可以在享受乐趣的同时享受团队合作的重要性。我认为竞争的积极意义在于：1.通过实践展示团队的能力2.运用战略和战术思维3.放松你的身心，减轻工作压力。4.让同事像“战友”一样培养友谊，能够在很多方面了解他们的同事。5.突破自我限制，突破旧的思维模式，树立迎接挑战的信心和决心，锤炼意志，树立全局意识。6.激发参与者的责任感、自信心、独立能力、领导能力、团队精神以及对困难和挑战的适应能力。7.增强同理心和主动填补职位空缺的意识，从而使个人、部门和团队内部的沟通与合作更加顺畅。加强团队成员之间的有效沟通，形成积极协调的组织氛围；树立团队精神和相互合作与支持的意识。第二，个人对企业文化的理解xx企业文化中的企业价值观是“xx”。企业价值观的四个句子和16个词简洁、全面、深刻、广泛。他们是我们集团的灵魂和标准，有效地规范员工的态度和行为准则。我坚信，只要每个员工都能按照xx的价值观工作，我们的企业一定会在激烈的市场竞争中蓬勃发展，成为一个充满活力、生机和希望的企业。简而言之，在三个月的试用期内，我深深地意识到拥有一个和谐进步的团队是非常重要的。xx公司给了我这样一个舞台。我想珍惜这个机会，为公司的发展尽我最
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