xx年人事经理年终工作总结范文

范文： _ _ _ _ _ _ _ _ _xx年人力资源经理年底工作总结范文姓名： _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _单位： _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _日期： _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _天第一页共六页xx年人力资源经理年底工作总结范文一、工作完成情况(一)正常工作1 .收集、整理、审查各部、国庆节值班表，编制加班费发放表制作第三季度周末值班费发表收集、整理、审查各部、车站电费使用明细表、工作明细表和量化审查表，编制9月工资明细表审查10月收费站餐簿和第三季度化妆品、化妆品的发行情况将社会保险数据复制到宿州、淮北、亳州，编制员工10月社会保险缴费明细表，支付10月社会保险费用6.11月编制投保变更表，在淮北、亳州、宿州进行增减7 .编制10月公积金人员变更表、公积金缴纳表8 .汇总九月工作人员的工作假期情况表九、办理新员工的劳动合同签订和旧员工的劳动合同续签合同10 .报告宿州市11月就业失业动态数据11 .进行最新意外风险交换工作12.9月编制访问奖励基金发布表13 .收集、整理和总结xx年11月最新人员名册制作机构和宿州北11月份的饮食会计明细表，讨论各站11月份的饮食会计明细表、化妆品使用明细表临时工作1 .为亳州北部受伤员工处理医疗保险和意外保险索赔的相关事项。2 .总结和申报工作人员职务首任资料3、新进员工进入公司、培训、安全、物流保障及向各站报告交接等工作(10.21-10.28 )。4.10月26日至27日完成中层领导对集团公司的培训5 .发给新到的服装(8名员工的希诺短袖衬衫)。6、整理报告管理公司人工审查所需材料，包括收费部车流量统计、办公车统计。二、未完成计划的原因无三、存在的问题及原因分析无四、本阶段应推行的创新措施和戒备案例分析无五、下月工作思路、计划安排(一)常规计划；1 .收集、整理、审查各部、车站电费使用总表、工作总表和量化审查表，编制10月工资总表2 .将社会保险数据复制到宿州淮北，编制员工10月的社会保险缴费明细表，支付10月的社会保险费用3 .参加公司组织的消防知识培训4 .办理淮北新保险员工社会保险卡(18人)，与亳州第二届漫画、宿州第一届漫画取得联系5 .编制第三季度奖金发放表讨论各站11月份的饮食会计明细表、化妆品使用明细表7 .汇总一线收费员开办至今的休假/产假情况表8 .参加小组xx年预算人员面谈会议，与财务部合作申报xx年预算9 .制作并汇总宿州公司收费站收费员名单10 .汇总九月工作人员的工作假期情况表11 .报告宿州市12月就业失业动态数据12 .从事招聘新员工、体检及向各站交接报告等工作13 .编制xx年工作人员焚烧费用发布表14 .准备xx年7月至12月福利用品劳动保险用品的发行15 .与步行森集团联系，了解服装的到达情况(反馈20天左右到达)16 .合肥9月、10月缴纳公积金费用17.12月编制投保变更表，在淮北、亳州、宿州地区进行增减18 .安排公司人员于11月16日培训集团公司组织中层领导(二)制定扩张计划；无(三)拟定由公司解决的事项；1 .缴纳亳州地区11月社会保险费用(由于亳州地税系统升级没有公司登记营业所和纳税地点，无法登记社会保险税务登