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文档简介

附件7： 编号 内蒙古民族大学附属医院职工技术创新活动管理创新项目申报表 项 目 名 称： 项目完成者： 报 送 科 室： 填 表 日 期： 内蒙古民族大学附属医院制填 表 说 明 一、填写时应严格按规定的格式、栏目及所列标题如实、全面填写。 二、申报表一式两份。相关证明材料，如论文、著作等需提供原件及复印件（两份），用A4纸打印，竖装成册，字迹清晰。 三、申报者根据申报项目类型填写相应类型的申报表。 四、填写项目说明时，应简明、准确、完整地阐述项目在研究、开发、推广中做出的创造性的贡献和解决的关键技术；以经财务部门核准的数额为依据的经济收益情况；产生的社会效益；曾获科技奖励情况；申请、获得专利情况；发表论文、专著及被引用情况。 五、专家推荐表由项目推荐专家填写，内容包括：根据项目创造性特点、科学技术水平和应用情况写明推荐理由和结论性意见。一、基本情况项目名称项目类别管理创新项目创新类别创新型【 】 改进型【 】 引进型【 】技术水平国内领先【 】 国内先进【 】 省内领先【 】 省内先进【 】本地区空白【 】 院内空白【 】 申报专利【 】项 目起始日期项 目完成日期项目主要参与人员姓名性别民族科室职务/职称项目分工项目开展情况（在相应内打 ）1、为我院职工在本职岗位上自主创新或引进吸收先进管理方法、手段和先进技术应用于医院管理实践的创新项目。是 否2、在五年工作规划或年度工作规划或有明确的项目名称、项目计划、实施、总结的项目。是 否3、发现和提出对医院管理学科领域发展有重要指导意义的新观点、新学说、新理论等创新项目。是 否4、医院管理新方法、新方案、新技术。是 否5、医院改革的实践研究成果。是 否6、项目开展满3年以上。是 否7、医院的管理水平、管理绩效、制度建设明显提升，切实解决了本领域管理难题，提升了管理能力，实现了本地区医疗管理、医学教育管理的实质性进步，对医院建设和发展产生了良好的促进作用。是 否8、在管理上具有重大突破，填补本地区管理技术和管理理论空白或居本地区领先水平，经验得到本地区乃至在其他地区得到推广应用。是 否9、对医院的管理制度化、程序科学化、行为规范化发挥了实质性的推动作用。医院（部门）管理达到了实质性的制度化、程序化、规范化。是 否10、实施的管理改革项目形成了理论体系和绩效考核管理体系。是 否二、项目说明（简要说明完成项目内容的具体情况、效益及意义等。）（纸面不敷，可另增页）三、专家推荐表推荐专家姓名科室职务/职称电话专家推荐意 见签章： 年 月 日注：每个申请项目需邀请一名正高级专家进行推荐；推荐的专家不能是项目组成员；专家推荐意见必须真实的评价申请项目的水平和价值。项目完成科室意见 盖章： 年 月 日所在科室主管领导意 见 盖
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