仓储管理顶岗实习报告范文

仓库管理实习报告理解实践，加强理论学习与实际的结合，丰富和巩固学过的理论知识，加深对相关内容的理解，接触课堂外的实践知识，深化社会对本专业的要求。培养独立收集资料和解决问题的能力，扩大视野和想法，积累进入社会的经验。下面收集了仓库管理实习报告的版本。欢迎阅读！仓库管理实习报告范文尼实习目的理解实践，加强理论学习与实际的结合，丰富和巩固学过的理论知识，加深对相关内容的理解，接触课堂外的实践知识，深化社会对本专业的要求。培养独立收集资料和解决问题的能力，扩大视野和想法，积累进入社会的经验。公司简介山东金善林餐饮管理有限公司经工商、卫生、劳动部批准，是第一家参与大学物流社会化改革的私营餐饮企业。XX年8月，通过山东省国际投标中心投标投资，首次运营山东经济学院东元餐厅，经过多年的努力，公司已发展成为一家专业合同餐厅的大型餐厅管理公司，拥有近一千名中高层管理人员、基层员工。现在公司已在山东省济南、烟台、威海、济宁、临沂、莱芜、章丘等地经营多家餐厅和连锁超市，通过这种点对点经营模式，企业迅速成长。公司即，根据主要食品统一购买、服务质量统一标准、人员统一分配、流动性一切统一安排、计划活动统一的“五统一”原则，进一步规范产品，人性化管理服务，更加标准化。公司的考试情况，伴随着自我发展，邀请省内外优秀的教练，对员工进行专业技术教育、职业知识等全方位培训，培养了大量高技能、优秀的工作骨干，以踏实、务实、努力的精神为公司完成了任务。实践内容我公司主要负责超市的仓库管理，向供应商负责有关检验、店面及物品的收货管理和pos销售管理的一些数据处理工作。做完这件事，超市顾客多的话，就帮忙逛商店。仓库管理的主要任务是保管好库存项目，数量准确，质量好，保证安全，启动快，对销售服务也周到。为了规范仓库工作，工作有序进行，提高工作效率，我作为仓库负责人，要按照规定程序工作。收到货物时，要亲自检查货物编号大小明细和数量是否与供应商收货处相匹配，确认日期、货物编号、数量等是否输入计算机收货系统，然后打印采购收据，开发蓝色发票。即使有退货，如果数量好，也会打印退货单，并开具红字发票。商品发货时，还要确认商品编号、数量。有提供新产品的供应商时，要及时将商品项目信息输入电脑系统。以商品价格为准定价，进行促销活动的“购买礼物”和“可刮伤的奖励”等，必须及时通知收银员和超市职员，防止顾客和超市职员不必要的麻烦。毫无疑问，有些供货企业更难，原来仓库里没有再进货的必要，还有送面包之类的，原来当天交货的生产日期是那一天，但他们写的第二天，遇到了这样的供货企业，但这些货物都撤了。在POS销售管理中，每天晚上收银员都会下销售订单。我要处理销售订单数据。处理销售订单时，电脑可能会显示红字。出现红字的原因如下。1.收银员在写条形码的时候把相似的两种商品输入错了一种。2.收货时货物有问题。3 .供货企业把商品中标了。4.本来没有库存，但超市里还有商品。这样红字必须处理，处理完成后，处理前后的数据必须保持相同，才能保存审核发票。我完成这项工作后，如果看到超市，顾客去更多的话，就会去超市帮忙，商品名称、价格货号都对齐到位，超市职员确认商品，顾客购物方便，及时补充脱销的商品，保证商品及时供应和商品货架美观，给顾客留下好印象，每天都可以让卖场保持干净整洁。今天，“顾客是上帝”，必须为顾客着想，当然顾客态度也很恶劣，但员工决不能和他们争吵，冷静地对待每个顾客。教育厅、保健厅、防疫等几天内，将接受很多检查。这时更加忙着打扫，在干净地打扫超市和仓库的同时，还要特别注意面包、牛奶、火腿等的检查。这些食品的保质期短，退货或易货的时候必须仔细观察。因为对顾客的健康负有责任。实习体验在一个月的实习期间，通过分店经理和同事的支持和帮助，我对自己的工作有了明确的理解，对自己的工作有了更深的理解，仓库管理员的工作实际上是“本位围棋”在任何时候都要毫不疏忽地配合好，不能唱高一点的曲调，幸运的是，作为仓库管理员的一员，我感到很大的责任感，通过工作做到了几点。第一，不要为小事而做。小事是大事的基础，仓库的小事与大事密不可分。只要做好小事，大事就能更好地完成，进入仓库工作依赖，我深刻地认识到了这一点。工作决不能马虎，粗心或轻视。在这方面，我做的还不够，还记得收货时数量不对，也有报价不对的地方，让出纳员收不到钱，对数量不对的供应商找我再补充的物品，出现了很多这样的问题，错误，以后的工作要严格要求自己。第二，不要因琐事乱做。仓库工作有很多，任务小、繁，第一次接触仓库工作的时候没有很多东西，工作效果小，时间长，慢慢地知道该做什么，该做什么，该做什么，该做什么，该做什么，该反馈的反馈，该做什么，绝对不做，工作很困难。第三，对所有事情沉着应对，对难堪的供应商绝对听不到他们的话，要让供应商能听到我们的话，才能把事情处理好。否则，如果供应商把东西放得再乱也不摆东西，超市职员就会怪我，东西不放就留下烂摊子，不能就这样放任不管。动摇供应商是最好的方法，同时要认真负责，千万不能丢手。第四，超前战术，追求主导权。无论做什么事，都要主动帮助，才能展现人的品德和素质，突出现代大学生的好作风和高尚品德。第五，要从学习开始，提高工作能力，经过一个月的实践学习。我深刻地认识到，凡事都要有开始，有经过，有失败。在金善林超市经历了仓库管理工作后，我觉得很多事情看起来很简单，但与我们的想象有很大的不同。通过3月21日到4月17日不到一个月的实习，我更深刻地了解了如何沟通和处理事情，以后可以更快地融入社会这个大家庭。仓库管理实习报告范文二，实习目的通过仓库管理员的实习，了解生产企业的仓库情况，进一步掌握仓库管理的6s经营理论，了解仓库管理的意义，通过这次实践锻炼自己的实践能力，将自己的知识水平、思想领域、工作能力等发展到新的阶段。二、公司简介1988年，总部位于现代制造业城市东莞市的广东美学陶瓷有限公司是国内最大的建筑陶瓷制造商和销售企业之一，以室内地砖、室内墙砖、室外地砖、室外墙砖、产品附件5大系列、数千种颜色品种的产品而享有“马可波罗”品牌古董砖最好的名声。光美公司被评为工业500强及建筑材料产业100强企业，管辖广东省高新技术企业和地方民营科技企业、4个子企业、3个制造工业园。由美公司坚持“实效，唯新由美”的经营理念，重视产品质量和品牌形象，全面通过了英国BSI的iso 9001: xx国际质量管理系统认证。广东省和东莞市一再被评为“产品质量可靠企业”。公司与意大利、西班牙、德国等多家国际知名公司保持着长期的密切合作，产品始终保持着国际领先地位，获得了380多个国家专利，以强大的研发创新能力在业界闻名，是广东省的知识产权优势企业。XX年，“马可波罗”被授予“名牌产品”和“国家免提产品”的称号，并被建筑卫生陶瓷协会授予“建筑陶瓷著名品牌”的称号；XX年被评为“XX年十大陶瓷企业”，XX年建筑陶瓷博物馆美丽的“马可波罗”获得了世界生产力会议颁发的“XX世界市场(陶瓷)十大品牌”称号，XX年被国家商标局评为“知名商标”。从XX开始，多年来被评为世界品牌实验室最有价值的品牌500强企业，XX年评价马可波罗品牌价值达亿。由美公司重视党的建设和企业文化建设，公司的党总支利用党的先进文化，企业文化建设取得了相当的成果。刘美堂总部被广东大教堂授予广东省先进基层党组织。中央广播公司、中央人民广播电台曾多次通过以上美宣传报道先进事迹，公司董事长黄建平被评为“广东省优秀的民营企业家”、“省优秀特色社会主义建设者”。荣获“广东5月1日劳动勋章”。作为道业的唯一代表，被国家商标局评为“XX企业商标50人”，XX年被评为“XX宣传品牌国际化50人”。被评为XX年“东莞市精神百名杰出人物之一”。审美陶瓷通过资本、知识、人才、技术和信息的整合，持续培育企业核心竞争力，向产业前三名、世界品牌、100年陶瓷企业的目标迈进。三、工作职责仓库管理员，顾名思义，通过仓库物品的管理，执行好的仓库功能。按规定妥善处理物资设备出入口验收、会计处理及发放业务，按帐簿结算。随时掌握库存状况，保证物质设备供给，充分发挥周转效率。定期清理仓库，保持仓库外观整洁美观，对物资设备进行分类整理，数量准确。熟悉相关物资设备的品种、规格、型号及性能，并明确填写。做好仓库安全管理工作，检查仓库防火、防盗设施，堵塞漏洞。完成生产部门指定的其他工作。四、工作内容1、入库管理(1)根据生产部门订单计划接收。仓库人员需要特别注意的是，两种类似部件的检验入库，防止工人误处理和两种商品混杂在一起，进来的货物为了防止生产用途及工作失误，必须重新检查。(2)确认收到，填写答复表，传真回邮。填写物品保管目录，这份文件是一式三份，一份副本，一份缺勤账户，一份仓库会计。然后积极提出的登记会计，做好商品的标记工作，防止商品名称和标记不一致，可能发生工作接收错误，给工人生产带来不便，入帐时要注意数量登记。2、管理签出(1)按照生产制造命令制作生产交货表，工人交货名称数量要签名确认。宽大为每月报告，以每月会计报表、每月库存商品为基础，在电脑上填写好日领项目表。(2)做好材料生产的排放工作。这是仓库工作中最容易发生分类帐不一致的情况，也是最容易错过忘记记帐的工作，需要特别注意。3、月末管理(1)根据计算机上的每日物料记录和生产制造命令制作每月报告，根据每日物料清单使用生产制造命令和每月报告进行月末结算累计工作。这是月末最重要的工作，也是月末最累的几天，是对仓库负责人能力的考验和能力的考验。好的仓库管理员是可以做这件事的循序渐进，没有遗漏或失误。(2)根据账面结果，以店铺实物，编制库存清单，为生产部门的订单计划提供依据。要注意数量的准确性，给生产部门提供实际有效的库存，根据订货计划，有些物品库存太多，占用仓库空间，或者有些物品太少，阻止工人延迟生产。(3)配合检查员、生产部门，做好不合格品索赔工作。五、工作经验1、在仓库工作中熟悉自己不成熟的产品是最基本的工作任务，也是适合自己工作、提高工作效率、随时学习进入其他非盈利的一项基本工作技能。2.仓库里的一切工作都没有捷径。看得见的东西很多，偏偏小的东西也一样，支持所有工作过程顺利、准确地进行。因此，要有小心、细致、勤奋、积极性，以便每天愉快地工作。3.要以为公司服务的概念工作，以公司为自己的家，融入这个大家庭，齐心协力经营。六、摘要实习是对雇主和实习生都有益的人力制度。对接受实习的单位来说，确保供求人力的措施是降低成本，选择广泛的人才，培养和发现真正符合雇用者要求的人才，作为雇用者的宣传手段，让更多的社会成员(例如实习者)了解雇用者的文化和理念，从而加强对该组织的社会认同感，获得名声。学生们可以有更多的机会尝试不同的工作，发挥不同的社会作用，逐步完成专业角色的变化，发现自己真正的潜力和兴趣，建立良好的事业基础，丰富自我成长的经验，促进整个社会人才的优化配置。作为学生，作为刚从象牙塔踏入社会的学生，作为没有工作经验的学生，能够进入公司实习是自己人生的一大幸运。通过实习认识社会，认识公司，认识自己，在制定人生目标上迈出了一大步。为自己的理想而战！快，快，快！仓库管理实习报告范文崔妮蒂，实习目的：提高个人素养，结合课堂知识和实际工作，实现理论和实践相结合的目的，做好进入社会的准备，进行必要的热身和适应。二、实习时间：7月2日9月2日三、实习方法利用书本知识的通知和指导工作，利用工作巩固书本知识。四、实习内容：在烈日炎炎的夏日，竞争激烈的暑假里，我一个人跑进东莞，在一家小公司找了一份长管工作，增加了自己的经验，丰富了自己的教科书知识。以下是我过去两个月学到的。物资入库验收在仓库文件作业控制流程中，必须严格遵循收货确认订单的流程。采购将“PO丛书”交付仓库后，仓库人员必须将货物放在仓库内，不允许放在仓库外，尤其是整夜放在仓库外，下班后必须将货物检查放在仓库内。收货时，采购人员必须要求您提供PO总订单，否则，在获取单据之前，必须对其进行跟踪。PO无订单合计的采购可以由PO订单替代。仓库职员对文件的追踪和保管负责。在确认所有料号之前，采购管理系统会正确显示料号。新产品要更加重视标识。所有产品确认必须由仓库负责人和采购共同确认。新产品特别需要共同验证。在保留子库存以打印条形码时扫描物料。新产品要仔细验证项目的产品说明，防止出错。顾客服务在租赁后发现条形码贴错了，要及时反馈，更正仓库。仓库在确认采购的PO物料数量时，如果发现与PO总订购数量不匹配的数量，则必须查找相应的采购签名确认，然后采购人