东郊供电营业部07年“反违章”活动工作汇报

东郊供电营业部2007年“反违章”活动报告为了进一步加强安全生产监督管理，遏制违法现象，规范工作行为。为了及时吸取事故教训，防止人身事故和人员责任事故的发生，确保电网安全、可靠、稳定运行，根据国家电网20xx341号通知精神，决定在我营业部范围内开展“反违章、消除隐患、百日安全活动”，重点防范人身伤害和人员责任事故。我部将严格按照计划的内容和要求认真组织实施，注重实效，提高管理水平，确保全年安全目标的实现。东郊供电业务部成立了相应的机构，由第一安全负责人担任组长。全员开展反违章活动学习动员会，认真组织学习国家电网公司关于反违章活动实施要求的通知。确定东郊反违法活动实施方案，逐一落实反违法活动实施要求。根据工作实际，开展了安全生产“反违章”活动：1.要求基层员工和班组在子领域中逐级履行职责，对习惯性违章行为进行分析，从习惯性违章260例、国家电网公司反事故斗争二十五条重点要求、国家电网公司十八项重大反事故措施及相关设备操作规程，逐一梳理各班组的违章行为，技术班组对东郊的违章行为进行总结。每个团队将根据业务部门计划制定自己的学习计划。利用安全小组活动、班前会议和班后会议，认真组织学习习惯性违规汇编。及时记录学习情况。部门领导小组按计划指导和监督各班组的安全活动学习，并根据习惯性违章统计向技术小组汇报。技术团队将于每周二完成评估和检查。3.全体员工参与反违章活动，发现工作中可能出现的违章行为，制定具体的防范措施，对员工进行多种形式的教育，了解违章的危害，通过员工培训开展“违章总结”的学习。组织员工学习和区分工作中的哪些行为是违规行为，培养员工识别违规行为的能力，并使员工能够识别和预防可能发生在他们周围的习惯性违规行为。4.通过对事故通报的研究，重点分析了以往事故中暴露出来的违规问题，有针对性地对员工进行教育。5.以作业现场为反违章重点，严格执行现场监督制度。加强现场监督，控制违法行为的发生。在现场生产组织和生产管理过程中，各班组应注意生产线上各类人员的违章行为，同时避免违章指挥的发生。在东郊努力实现四个零目标。即：安全生产零违规、操作人员零伤害、监督管理零容忍、工作质量零失误。6.根据各岗位的工作特点，采取分级管理和班组自查，制定有效的反违章措施和制度，通过个人自查、班组互检和现场检查发现的问题进行整改。及时纠正现场发现的违章迹象。实现从工作现场到团队无违规，从子领域无违规的目标。7.开展“违章是事故之源，违章是伤亡之源”的安全思想教育。与此同时，我们加大了对各种非法活动的处罚力度。通过采取安全教育和加大处罚力度等坚决有效的措施，我们有效遏制了非法活动频发的趋势。活动期间，各种经营场所均未发现违法行为。8.实施安全责任第二，东郊营业部的领导非常重视安全工作。东郊自成立以来，制定了详细的反违章措施和考核管理办法。各级管理者都在尽最大努力做好本岗位、本队伍的反违章工作。自20XX年1月20日起，每个小组进行了5次/人次的违规评估，评估金额为500元。这增强了员工的“反违规”自我意识。东郊有效形成了“反违章”的良好氛围。在今年的反违章活动中，发现并及时纠正了不安全行为和事故迹象。从活动开始到现在，没有再发生违规事件。该部的领导人亲自参加了安全小组日活动，与每个人一起研究了违法行为的根源，并得出结论认为，所有暴露的问题都是普遍的。例如，他们对安全教育和培训不够重视，工作不扎实。他们说他们在口头上做的比实际工作多。日常检查工作是否到