富源县国家税务局2016年度工作情况报告

1/5富源县国家税务局2016年度工作情况报告富源县国家税务局2016年各项工作在曲靖市国家税务局和富源县县委政府的正确领导下，牢记为国聚财、为民收税的神圣使命，深刻认识、主动适应、积极引领税收新常态，围绕“服务大局、改革创新、依法行政、从严治队”布局，着力服务富源经济社会发展，现将工作情况报告如下一、依法履职，服务发展认真贯彻落实增值税优惠政策。严格落实稳增长税收优惠政策,1840户次小微企业免征增值税万元，171户次小微企业减免企业所得税额万元，优惠面达100,办理出口货物退（免）税万元严格落实调结构税收优惠政策,1户从事符合条件的环境保护、节能节水项目企业，减免所得万元,汇算清缴对1户从事国家重点扶持的公共基础设施投资经营项目企业，减免所得万元严格落实惠民生税收优惠政策。对108户批零蔬菜、鲜活肉蛋产品、种子、种苗、饲料、化肥、农药、农机、农膜，生产销售饲料产品、农膜、化肥的涉农企业征前减免增值税额万元；对7户企业从事符合规定的农、林、牧、渔业项目，减免所得万元；对1户企业取得的农户小额贷款利息减计收入万元；3户纳税人享受有线电视基本收视费、图书批零环节免税等政策，征2/5前减免销售额万元；2户金融企业享受西部大开发优惠，减免企业所得税万元；办理升及以下排量乘用车840辆的减征业务，免征税款万元，同比增加万元,同比增长。截至2016年11月,免征增值税万元,免征所得税万元,出口退税万元,减征车购税万元，免征车购税万元。二、正风肃纪,提升素质根据中共富源县委办公室富源县人民政府办公室关于落实全面从严治党要求把纪律和规矩挺在前面的实施意见富办发201663号要求,制定下发富源县国家税务局关于严肃纪律从严正风肃纪绩效考核办法富源国税发201671号,规范六种纪律的考核,纳入绩效考核扣分,成立督查组，由纪检组长带队进行工作纪律督查12次，在县局政务网通报迟到和着装不规范行为5期12人次。全面推行“二维码”一次性告知服务、首问责任制、免填单服务制度，印制发放“二维码”一次性告知小册子400份创新纳税辅导方式，完善纳税服务个性化手段,横向联网电子缴税2875笔，缴纳税款48574万元。选派干部12人参加省市局组织的业务培训，3人参加云南国税网校培训，组织各类业务培训4期，累计培训干部职工100余人次。开展“两学一做”学习教育，强化基层党建工作,支部组织开展微型党课，全体在职党员参加党员党章党规知3/5识网络考试，平均分分，签订云岭先锋决心书52份开展三期德讲堂，组织志愿者服务活动1次、烈士陵园祭扫烈士墓1次。三、规范程序,办事公开富源县国家税务局坚持“聚财为国，执法为民”的工作宗旨，以组织收入为中心，充分发挥稽查在税收工作中的铁拳作用，至2016年11月止，稽查4户纳税企业，查补入库增值税6835万元，入库企业所得税05万元，入库滞纳金873万元，加处罚款126万元。成立税收风险管理领导机构，对421户企业进行排查风险点531个,调减增值税留抵税额万元,查补入库增值税及滞纳金万元。2016年1至11月国税系统共组织入库税收收入59196万元，其中增值税56895万元，企业所得税1317万元，消费税10万元，车辆购置税974万元。县级地方一般预算收入23942万元。四、优质服务,提高效率国地税协调配合，深入推进税收征管改革。完成4个类别44个合作事项，国地税联合评定A级纳税人60户，B级纳税人251户，C级纳税人364户，D级纳税人7户；联合办理“三证合一”税务登记544户；国地税联合办理个体登记1846户；互设办税服务厅窗口2个（国地税各14/5个）；联合开展了4次税法宣传；国地税共同认定非正常户93户；联合核定企业所得税238户；双方累计共享3721条涉税信息。完成“营改增”各个阶段的工作。四大行业“营改增”纳税人有2471户，其中建筑安装业30户、房地产业47户、金融保险业45户、生活服务业2349户；征收税款187万元，其中建筑安装业100万元、金融保险业70万元、生活服务业17万元。利用12366平台解答纳税人疑难问题13850条。受理首问责任制22次，无投诉。推行免填单服务6495次，网络申报、网络抄报税的比例达100。代开发票4770份,金额28319万元,税款691万元。多形式开展税收宣传工作，在办税服务厅摆放宣传资料，电子显示屏滚动播放宣传标语、税收法规政策、“诚信纳税促发展”公益广告。4月税收宣传月发放宣传材料800余份，营造了良好税收改革发展舆论氛围。中共富源县国家税务局党总支委员会按期开展“三会一课”活动，按时完成总支、支部换届选举工作任务，按季进行党务、政务公开，积极投身扶贫工作。派出驻村工作队5人，71名干部对173户“挂包帮”“转走访”活动进行遍访，投入扶贫资金10万元。五、遵效遵法，强化廉政5/5党组严格按云南省国家税务局落实党风廉政建设主体责任实施办法云国税党组发201649号要求履行主体责任,研究党风廉政建设工作3次，听取党风廉政建设工作汇报2次，党组书记、局长与其他局领导任期廉政谈话4人次，分管局领导与分管科室、挂钩分局负责人廉政谈话12人次，研究采购项目2次,人员调整人事任免2次,大额资金支出7笔。党组纪检组严格按云南省国税系统纪检监察部门落实党风廉政建设监督责任实施办法云国税党组发201650号要求履行监督责任,充分认识转职能是核心，转方式是关键，转作风是保障。纪检组长与科室、分局负责人廉政谈话10人次，与任股级的