村计生协在市计划生育协会会长会议上典型材料

1/4村计生协在市计划生育协会会长会议上典型材料各位领导我们太坪村有15个村民小组，总人口1625人，自然条件较差。长期以来，经济落后，村里各项工作比较被动，曾经有“太坪不太平”的流传。近几年，在县、镇领导的关怀支持和支村两委的直接领导下，新一届村计生协理事会立足村情，围绕“规范、主动、实效、奉献”的“八字”工作方针，切实履行“带头、宣传、服务、监督、交流”五项职能，通过加强组织建设，深入开展“两为两争”活动，积极参与计划生育村民自治，开创了村计协工作新局面，取得了一定的成绩。目前，全村319名育龄妇女中，结扎166人，上环127人。其中本年度结扎6人，上环13人，有2户独生女家庭领取独生子女证，三年来无一例违法生育，全村上下树立了自觉实行计划生育新观念。现将有关情况向各位领导汇报，恳请批评指正。一、健全组织，规范管理一是组班子，优化结构。我村计生协会虽早已成立，但有其名而无其实，往往是“今日热热闹闹换届选举，明天冰冰冷冷松气歇会”，工作被动，管理松散，凝聚力和战斗力不强，群众戏称为“墙上协会、表格协会”。近三年来，村、支两委非常重视2/4计生协会的工作，组织对村计生协会进行了换届选举。根据广大群众的意愿，利用镇统一印制的选票，采取无记名投票表决方式，选举产生了以“五老”人员和有一定群众威信、有事业心的人为新一届计协理事会，其中镇阀门厂厂长齐运星同志担任名誉会长，村支部书记段新龙同志兼任会长，企业退休的黎雨洪同志任常务副会长，其他8名在当地有一定影响力的同志为成员，切实优化了协会班子和成员结构。二是扩建网络，夯实基础。为打牢协会架子，夯实协会工作基础，我们进一步延伸了协会工作网络。我们采取理事会成员包组到户，逐一排查，摸清了计生工作的底子，找出工作的重点和难点。接着，理事会召开专题会议，对全村范围实行分块划片，由11名成员与计划生育重点对象和困难户结成对子，责任包干到人。在此基础上，还相应设立会员小组，由每个村民小组的农户直接推选出小组长，负责小组内日常工作，组织开展小组活动，直接联系到户到人。三是建立制度，规范管理。为规范协会的管理，促进协会工作的良好运行，协会理事会成立不久，迅速召开专题会议，动员理事会人员，献计献策，制定和完善了各项规章制度。一方面是“规定动作”确保到位。除上级统一下发的计生协会的各项规章制度外，还根据实际需要增订会议制度和财经制度，规定每月2号定期召开工作例会，有事必须提前请假。财务上常务理事杨3/4子信同志担任出纳，严格实行“五不准”，即理事会成员不准发工资，不准报销烟酒、槟榔，不准提伙食补贴，不准请客送礼，不准借用公款。系列制度建立健全以来，协会领导班子带头模范遵守，成员严格执行。二、发挥主动，促进工作火车跑得快，全靠车头带。我们理事会一班人认识到，要开展好协会工作，必须从自己内部做起，抓好学习教育，强化人本意识，不断增强工作主动性。一是抓学习，主动强素质。每月2号召开的例会上，学习成了我们“雷打不动”的一道必要程序。主要是围绕上级有关计生工作的法律、法规和政策学，围绕文件精神和外地协会的先进工作经验学。对于重点的内容，要求成员作好笔记，力求不讲外行话，原汁原味地向对象和群众宣传计生工作的各项政策。现在，按时参加学习已逐步成为了全体理事成员的一种自觉行为，有一次，理事段新民同志母亲病危，不能参加例会，硬是托人向会长请了假。二是提意识，主动树新风。理事会以开展“两为两争”活动为契机，坚持以人为本，不断强化计生工作责任感和服务意识，努力树立主动做计生工作的良好风气。XX年初，在协会活动室设立了“两为两争”活动进度表，开展评比，进行表彰。年底共表彰了9名优秀协会会员，3名计划生育先进户。今年，理事会又召开了年终评议总结会议，评选出计生先进个人4名，优秀会员15名。这样，会员之间自4/4然形成了积极工作、争先恐后的局面。协会成员段春和，儿媳是两女应结扎对象，但儿媳及亲家思想不通，还闹起了矛盾，老段反复做儿媳的工作，落实了手术。目前，只要是利于计划生育的工作，都会事事有人做，人人有事做，主动看事、想事、办事风气日益浓厚。三是策群力，主动谋阵地。原来，我村计生主阵地建设基础薄弱，办公条件较差，计生服务室、计协活动室和人口学校挤在借用的一间不到16平方米的小房子里，上墙的表格牌匾陈旧，字迹模糊，根本达不到上级的起码要求。为改善场地，理事会全体成员主动想办法，经过大家共同努力，几天时间就将房子里外装修一新，现在，正在进一步的改进，努力争取计生服务人口学校和计协活动室均有各自的阵地。计生协会活动经费紧张，我们采取募捐的办法筹措资金，以协会的名义向全村的店主、车主和村籍部分外出工作人员送发了募捐信，并逐户登门拜访，理事会的同志也你一百我两百的带头捐资，荣誉会长齐运星同