如何推进“两学一做”常态化制度化_0

精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创1/6如何推进“两学一做”常态化制度化如何推进“两学一做”常态化制度化今年来，XX区着力在“学”上下真功、“做”上动真格、“改”上出实招，以更严的要求、更实的举措、更高的标准，深入推进“两学一做”常态化制度化。着力把“两学一做”学习教育融入日常、抓在经常，进一步激励广大党员干部把对党忠诚转化为干事创业的实际行动和责任担当。在“学”上下真功“两学一做”基础在学,关键在做,重在“知行合一”。5月27日，该区召开推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作部署会暨国有企业党建工作会议。会上，市人大常委会主任、XX区委书记陈代文强调“要抓紧抓实推进“两学一做”的关键环节，打牢“学”的基础，确保学深悟透，形成“做”的自觉，确保做好做实，坚定“改”的决心，确保彻底到位。”会议审议通过了关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案。会后，该区迅速掀起了“两学一做”热潮，区直各部门、各乡（镇、街道）、各党支部立即召开“两学一做”学习教育常态化制度化安排部署会，力求突出“原原本本学”“示范带动学”精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创2/6“建立制度学”“集中轮训学”四学方式，在“学”上下真功，补“精神之钙”铸“信念之魂”。截止目前，该区各部门共召开“两学一做”常态化制度化学习会100余次，各乡（镇、街道）、村（社区）、党支部共召开学习会500余次，确保每个党支部都把“两学一做”常态化制度化引向深入。XX区市中街道依托社区电子阅览室开启“两学一做”网络学习新模式，把“两学一做”学习教育内容与互联网结合起来，由青年党员带头，通过网络及时学习最新的知识内容。通过“微市中”微信公众号，及时推送发布党章党规和系列讲话精神，推送电子书及相关时政热点，用图文并茂、灵活多样的形式，丰富学习内容，让广大党员干部随时随地学、轻轻松松学。利用宣传展板、条幅、廉政漫画等传统模式宣传“两学一做”具体内容，抓牢抓实“三会一课”制度，助推“两学一做”常态化制度化。目前，该街道召开党员学习会10余次，通过网络平台推介“两学一做”知识20余篇，制作“两学一做”展板20余块，确保了该街道600多名党员学思践悟中做合格党员。“学习廖俊波的事迹让我对岗位二字有了更深的理解，岗位就是责任，就要干事，就要奉献。”市中街道西门社区支部书记舒燕群支部学习会上说。该街道把“两学一做”和学习先进模范人物结合起来，深入学习廖俊波、邓迎香、黄大发等先进共产党员典型事迹，让广大党员干部在学做精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创3/6中向先进典型看齐。成立党员志愿者服务队，深入群众维护社区坏境卫生、做好矛盾纠纷调解员、争当社区群众服务员、做好社区环境保洁员，切实发挥好党员干部为民务实的带头作用，把群众吸引到“两学一做”学习教育中来，形成了全民参与“两学一做”，争做合格公民的生动局面。在“做”上动真格脱贫攻坚是XX当前最大的政治、最大的任务、最大的民生，该区始终把践行“两学一做”贯穿在脱贫攻坚之中。大力实施抓党建促脱贫，按照“三真三因三定”工作要求，精准选156名驻村第一书记，撸起袖子、沉下身子，全面发起定点帮扶攻势，在脱贫攻坚中践行“两学一做”，确保把精准扶贫工作抓出成效。灯塔街道老麻塘驻村第一书记和村支两委班子积极探索壮大村级集体经济，立足农业资源优势，突出“一村一品”特色，做优特色产业，开发“农业旅游”产品组合，深入挖掘民俗文化，成立斗牛协会，历年举办传统“牛王争霸赛”，吸引周边省市区游客前来观看。通过打农业生态旅游牌，每年入村游客达5万余人次，辐射带动35户精准扶贫户就业，该村特有的白水大米由原来的5元/斤提高到现在的市场价698元/斤，山羊年出栏2500头，黑毛猪年出栏1000头，老百姓获得感不断增强，80户困难户参与养殖分红，全村65的群众直接受益，老百姓由原来的人均收入2900元，提高到人均收入精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创4/64000元。2017年，该区将以深入“两学一做”常态化制度化作为脱贫攻坚工作行动指南,投入3400万元的专项资金支持发展壮大村集体经济，联引100家非公企业党组织参与产业扶贫、商贸扶贫、就业扶贫、智力扶贫、捐赠扶贫等，全面消除空壳村，实现全部村集体经济组织收入达3万元以上，农村居民人均可支配收入达13296元。到2019年80以上的村集体经济组织收入达5万元以上，农村居民人均可支配收入达到15024元，2020年50以上的村集体经济组织收入达10万元以上、30以上的村集体经济组织收入达15万元以上，农村居民人均可支配收入达到16978元。在“改”上出真招“学”得深入，“做”得扎实，“改”得才有实效。该区要求全区各基层党组织要把强化问题意识、突出问题导向贯穿“两学一做”学习教育全过程，建立健全问题清单、整改清单和责任清单，同时切实加强国有企业党的建设作为国有企业的“根”和“魂”。目前该区在区直20家国有企业建立了党组织，其中有1家设立了党委，2家设立了联合党支部，18家单独组建了党支部，通过党员示范岗、党员责任区、党员攻关项目、金点子等载体，不断推动党建工作与生产经营深度融合。针对一些国有企业存在重业务、轻党建，党建工作抓而不实，企业基层组织建设不实，党精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创5/6支部没有实质性开展工作等问题。该区一是深入推动企业党建工作与生产经营深度融合，明确国有企业党组织要旗帜鲜明地将党组织职责权限、机构设置、运行机制、基础保障写入公司章程，明确党组织在决策、执行、监督各环节的权责和工作方式；二是明确董事会、经理层拟决策的重大问题需由党组织事先研究并提出意见建议，决不以党政联席会、总经理办公会取代党组织研究讨论；三是在组织架构上全面推行党委书记、董事长由一人担任，明确规定符合条件的党委书记兼任董事长，将符合条件的党委成员通过法定程序分别进入董事会、监事会和经理层担任行政职务，董事会、监事会、经理层中符合条件的党员也可以依照有关规定和程序进入党委会担任党内职务。在深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化过程中，该区不断规范企业党组织组织设置、党员管理、工作制度、活动开展，打牢基础、补齐短板，把国企基层党组织建成坚强战斗堡垒，为决战决胜脱贫攻坚，全力冲刺全面小康贡献力量。自“两学一做”学习教育开展以来，该区坚持把学习常态化制度化教育与推动脱贫攻坚