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1/72016年党支部党风廉政自查报告2016年党支部党风廉政自查报告怎么写,以下是小编精心整理的相关内容,希望对大家有所帮助2016年党支部党风廉政自查报告公司党委副书记、纪委书记、工会主席董建辉带领纪委委员王霞到生产二部党支部检查党风廉政建设责任制落实情况,并约谈生产二部党支部书记、纪检委员。在听取了生产二部党支部书记李刚关于落实党风廉政建设责任制情况的简要汇报后,与会人员就规范生产流程、加强装船环节廉洁自律工作以及做好基层党风廉政建设的教育、宣传、学习等工作进行了深入发沟通交流。董建辉说,生产二部虽然业务单一,但党员多、职工多,更要高度重视落实党风廉政责任制工作,要结合部门特点、发挥人员优势,把基层党风廉政建设落实到位。就如何进一步落实好党风廉政责任制,董建辉提出七点要求。一、提高思想认识,扛起责任担当。要把思想统一到党中央和公司党委的要求上来,树立主责意识,沉下心,扑下身子,抓好党风廉政工作。二、明确责任主体,做实各项工作。党支部书记作为党支部落实党风廉政责任制的第一责任人,要担起“五个责任”,即要亲自部署、亲自过问党风廉政工作,担起2/7领导责任要主动推进公司党委、纪委和党支部的工作部署,担起推进责任要把党员教育当做重要工作来抓,担起教育责任要定下制度,定期检查,把对党支部委员、党员和关键岗位员工的监督落实到位,担起监督责任要管好班子、带好队伍、抓好生产,将生产业务与党风廉政工作结合进行,担起管理责任。三、强化权力制约,做好风险预控。要重点针对装船作业环节的廉洁自律问题制定措施,做到刚性约束。同时,要继续做好党支部正在进行的岗位廉洁自律风险预控“五步法”工作,从风险控制、流程控制、责任控制三个层面做好权利清单的梳理。四、落实各项规定,严防“四风”反弹。生产二部作为基层单位要进一步明确对“四风”问题的认识,不要局限于大吃大喝、大操大办,要结合实际情况,从公车私用、工作纪律、令行禁止等方面加强工作。五、严明党的纪律,营造干事环境。要严明党的政治纪律、政治规范,坚决查处无组织、无纪律的行为,强化执行力,提高凝聚力。六、创新机制载体,强化党员教育。要发动党员的力量,创新机制,创新载体,想方设法把党员教育活动组织好,重点要放在发挥党员先锋模范作用上。七、发挥自身优势,当好廉洁表率。要发挥好生产3/7二部党支部书记做过多年纪检监察工作的优势,创造性的开展工作,做出声势、做出精气神,促进公司基层党支部党风廉政建设工作的开展。2016年党支部党风廉政自查报告20年,地区发展改革委在地委、行署的正确领导下,在地区纪检委、第二纪工委的关心指导下,全面贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会,自治区党委八届七次全委扩大会议及地委委员扩大会议精神,深入开展党的群众路线教育实践活动,坚持把党风廉政建设工作贯穿于各项工作的全过程,全面加强发改系统各级党组织思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,努力在作风转变上深化“五个服务”意识,在把握工作重点上突出完成好“五大任务”,为发展改革各项任务顺利完成提供坚强的支持和保证。现对照20年度党风廉政和反腐败工作检查考核指标自查情况汇报如下一、领导体制我委把党风廉政建设列入重要议事日程,同单位的各项工作紧密结合,统一研究,统一部署,统一落实,统一检查,把党风廉政建设和反腐败工作的各项任务真正落到实处。制定了20年党风廉政建设和反腐败工作要点、20年地区发改委落实党风廉政建设责任制任务分解,对全年工作进行了精心部署。4/7二、党委主体责任一加强党风廉政建设和反腐败工作的领导。坚持把党风廉政建设和反腐败工作任务落实到每位班子成员,做到责任主体明确、责任范围明确、责任内容明确,形成“一把手”对职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作负总责。领导班子其他成员对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任的责任体系。并认真落实廉政问责制,组织委机关各科室、各直属单位负责人与委党组签订党风廉政建设责任书,明确规定了各科室、各直属单位每季度对本科室、直属单位党风廉政建设和反腐败工作情况进行一次自查,发现苗头性、倾向性问题及时纠正,重大问题及时报告,半年和年终分别写出贯彻落实党风廉政建设责任制情况的书面报告。二严格执行了“四不直接分管”制度。修订完善了“四个不直接”分管、末位表态等四项制度,对涉及重大事项决策、重要工作部署、重要干部任免、重大项目安排、重大事件处置和大额度资金使用等重大事项上,都按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的方针,由委党组会议和领导班子办公会议集体研究决定。今年,共召开党组会议9次,主任办公会议8次。三坚持纠正损害群众利益的行为。把反腐倡廉工作与发展改革工作、机关全面建设结合起来,充分发挥领5/7导干部的带头作用和兼职纪检监察员的监督作用,扎实推进发展改革领域反腐倡廉建设,推动投资体制改革等重大改革进程,深化医药卫生体制改革,推进机关公务用车改革,开展清理办公用房、“清费治乱减负”、违反政治纪律、天价培训班、“吃空饷、占空编”、行政审批制度改革和“小金库”清查工作,巩固和扩大历年专项治理成果。四加强党务公开工作。公开的内容更加充实。主要对发改委党建、党风廉政建设、重要工作部署、工作进度开展情况、人事任免等内容进行公开。公开的形式更加多样。在充分利用发改委办公场所传统公开方式的基础上,通过政府网、日报、发改委门户网站、党务公开网、政务微博、电子显示屏、手机短信等方式进行公开,切实保障群众的知情权、参与权、表达权和监督权,畅通发改委与群众的沟通渠道,促进发改工作公开、公正、公平。针对公开项目的不同情况,确定公开时间,做到常规性工作定期公开、临时性工作随时公开、固定性工作长期公开。坚持把群众最关心、最需要了解的事项公开作为公开的重点。截至目前,我委在政府网发布信息174条、发改委政务信息网发布信息451条、党务公开网发布信息89条、政务微博71条。五深化廉政风险防控。强化对领导干部和重点部位、重点环节的监督。加强对政府投资、政府定价等重大6/7权力行使的监督检查,将监督检查融入到各项业务工作的全过程,对涉及项目审批核准、资金安排等审批事项,全系统自上而下深入开展了一次大排查,明确重要权力行使的“风险点”。根据委党组研究决定、我委制定了规范权力运行机制、委机关各科室、直属单位按照党组的统一要求,完善本科室工作运行流程图,有针对性地建立有效的权力分解、制衡与监控机制,加强了风险管理和控制,提高办事效率和水平。三、落实领导责任按照关于实行党风廉政建设责任制的规定要求,严格落实“一岗双责”,组织签订党风廉政建设责任状,强化各级领导干部的廉政建设责任,明确机关科室、直属单位党风廉政建设的目标任务,着力抓好规范权力运行制度落实情况的监督检查,督促党员干部自觉落实廉洁从政有关规定,形成层层抓廉政、人人讲廉洁的工作局面。四、惩防体系20162017年工作规划。按照地区下发的贯彻落实中共中央建立健全惩治和预防腐败体系20162017年工作规划实施意见及发改系统工作实际,起草制定了地区发改委贯彻落实意见。五、政治、组织纪律一利用集中学习、知识竞答多种形式,认真组织学习宣传自治区党委关于共产党员、党组织违反党的政7/7治纪律行为的处分规定。二严格执行领导干部个人重大事项报告、述职述廉、民主评议、诫勉谈话等制度。加强对执行情况的监督检查,细化监督检查的内容,落实监督检查的责任,防止监督检查工作走形式和过场。将廉政建设及个人廉洁自律情况作为领导干部述职的重要内容大力发挥廉政诫勉谈话制度教育、保护、挽救干部的作用,遇到问题早提醒、早打招呼,切实做到监督关口前移,结合实际,我委还设立了举报信箱、邮箱和举报电话。年内单位干部职工没有发生违反政治纪律案件。三落实党员干部的廉政监督。组织党员干部开展“为民务实清廉”公开承诺活动,加强对党员干部执行中央、自治区和委党组有关
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