xx县新型农民科技培训项目申报书

1/6XX县新型农民科技培训项目申报书XX县地处江苏省东北部，南接沭阳、北邻山东、赣榆、东与连云港市市区紧连、西与徐州接壤，是亚欧大陆桥东桥头堡西行第一县，交通便利，通讯发达，区位优势明显。全县行政区域面积2250平方公里，下辖22个乡镇,366个行政村，具有耕地面积万亩，农业人口万人，1860岁农村劳动力万人，是一个典型的农业大县。今年元旦期间，温家宝总理亲临我县农村视察，给我县带来了一个极好的发展机遇。县委县政府紧抓大好机遇，认真贯彻各项惠农政策，切实加强农业基础建设，采取有力措施、积极实施科教兴农战略，坚持做大区域优势，做强优势主导产业，强化农业招商引资和项目建设力度，进一步优化农业产业结构，大力发展高效农业，精品农业，观光农业，全面提高农业综合生产能力。2016年，全县粮食作物种植面积万亩，经济作物种植面积40万亩。其中，设施蔬菜大棚5万个，草莓面积万亩，西甜瓜4万亩，林果面积万亩，葡萄面积万亩。畜禽、水产已初步形成以猪、牛、鸡、网箱养鱼等为主的规模养殖业。已基本形成了我县农业发展的特色优势。二、XX县农民科技培训概况我县县级有农民科技教育培训中心，乡级有农技中心科技培训学校，并组建了108名有中高级职称专业人员2/6组成的农民培训工程讲师团，具备一支较强的科技培训工作的骨干力量，同时于2016年11月初建立了XX农民培训网，完全有能力承担和开展各种农民科技教育培训活动项目。多年来，我县所开展的农民培训工作，取得了一定成效，得到了省市县领导的充分肯定，也得到了基层广大干群高度认可。全县利用农民科技教育培训中心这一基地，结合“农民培训工程”，开展了形式多样的农民科技培训。2016年“农村劳动力转移培训”，培训农民1200人，2016年“阳光工程”培训农民500人，2016年“阳光工程”培训农民1200人，2016年“实用技术培训”培训农民万人，“农民创业培训”培训农民1620人，“致福工程”培训农民400人，“阳光工程”培训农民200人，2016年又成功地举办了“农民创业培训”，培训农民1570人，“致福工程”上网培训，培训农民400人，“阳光工程”农村劳动力转移培训，培训农民610人，并对全县366个行政村进行了“农民实用技术培训”，培训农民万人。当前我县农业产业结构进一步优化，高效农业规模化进程在推进，对科技含量的要求越来越高。生产中不断出现的新问题有待解决，各类农业新技术亟待推广应用。开展科技培训培育一批有文化、懂技术、会经营的新型农民，显得十分必要。3/6三、培训目标按照“围绕主导产业，培训专业农民，进村办班指导，发展一村一品”的要求。结合实际，在全县筛选有一定产业基础，农民有强烈要求的35个示范村。（蔬菜专业村10个、瓜果专业村8个、优质稻米及专用小麦村4个、稻麦良种繁殖专业村2个、花卉专业村1个、养殖专业村10个）。每一个村组织具有初中以上文化程度的专业农民40人，采取集中培训，现场指导和技术服务相结合的方式开展培训，全年参加培训15天以上，接受现场指导15次以上，使农民掌握从事主导产业的生产技术要领，根据所学知识发展生产，提高经济效益，受培训的农民人均农业纯收入高于本村同行业上一年平均水平的30以上，并起到示范带头作用，推进示范村“一村一品”发展。通过培训后，第二年帮助40名农民通过考试拿到绿色证书，第三年依一个特色产业，组建或完善专业合作经济组织。使我县农业生产真正形成区域化布局、规模化生产、产业化经营，走出一条适合我县农业可持续发展的新路子，促进现代农业又好又快发展。四、组织实施（一）培训单位及人员根据新型农民科技培训工程项目管理办法的要求，确定县农民科技教育培训中心为新型农民科技培训的4/6定点培训机构，负责全县新型农民科技培训的实施。县农业局与农民科技教育培训中心签订项目实施合同，明确培训任务和要求。县农民科技教育培训中心从现有的专、兼职教师和全县农技人员中选聘业务骨干，组建新型农民科技培训讲师团，对示范村的专业农民采取集中培训、现场指导和技术服务，形成培训、指导、服务三位一体的新型农民培训模式。（二）培训实施计划第一年（2016年）培训内容以主导产业的基础知识为主，推广新品种、新技术、新工艺，指导专业农民进行科学配方施肥、防治病虫草害，提高农业生产水平。大体分为三个阶段1、准备阶段2016年13月，成立新型农民培训领导小组，确定培训机构，选聘讲师团成员，并落实示范村，每村选定注册学员40名，制定各专业培训和指导方案。编写和组织教材，举办县新型农民科技培训启动仪式等。2、实施阶段2016年3月11月，选派讲师团成员进村开展系统培训，采取进村集中办班的方式累计不少于15天，结合农时季节现场指导不少于15次，使受训农民基本掌握从事主导产业的生产技能及相关知识。3、总结阶段2016年12月，县农业局采取实地考察，走访农户等方式，对每个示范村进行检查验收，形成总结5/6报告。第二年（2016年）培训内容主要以无公害栽培、农产品深加工，农产品保鲜储藏等。通过培训考核后，使40名农民拿到绿色证书。第三年（2016年）培训内容着重于产前、产中、产后的服务上。结合农村政策与法规、市场营销等。通过培训后，促进产品升级、成立产业合作社、协会等。形成产、供、销一条龙，贸、工、农一体化。五、经费使用新型农民科技培训工程补助的资金实行报账制管理。培训结束后，县农民科技教育培训中心凭培训台账和县农业局出具的检查验收合格证明，到县财政部门报账。补助资金主要用于购买教学耗材、讲课人员的讲课费、误餐费、住宿费、交通费以及购买和编印培训资料，另外每个村建一个科技书屋，同时配备电视机、DVD、光盘、图书等。六、保障措施1、成立领导小组，加强领导县政府分管农业副县长任组长，办公室设在农业局，由一名副局长担任办公室主任。各乡镇也要建立相应的组织以加强对新型农民科技培训工程的领导。2、建立责任制，加强监管县新型农民科技培训领导小组办公室制定详细的培6/6训计划、建立目标考核责任制、分级负责、明确职责。县农业局与农民科技教育培训