2016年度乡镇行政效能建设工作总结 _第1页
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1/32016年度乡镇行政效能建设工作总结四、加强信访工作,认真查处违纪违法案件群众上访无小事,必须做到事事有回音,件件有落实。我乡就是长期坚持这一做事原则,、高度重视群众信访工作,认真对待群众反映的热点难点问题。为了更好的做好这项工作,还专门制订了乡党政领导接访日制度,安排每周二、周三两日以接待来访群众,还专门成立了信访办公室,以更加快捷的处理信访案件。五、取得的成效一党风廉政建设方面1、强化自查自律意识,不借工作之便“吃、拿、卡、要”。2、狠刹奢侈享乐,不铺张浪费,时刻保持艰苦奋斗、勤俭办事的优良作风。3、没有用公款请客送礼和支付个人消费的情况发生。4、按时向组织报告家庭重大事项,无借机敛财和利用权利谋取私利的现象发生。5、严格执行领导干部廉洁自律“十不准”。二行政效能建设方面1、服务意识明显增强2/3各单位牢固树立了以人为本的理念,把工作重心从管理转移到服务上来,初步构建起了“亲民、利民、便民”的良好氛围。2、政务公开明显推进采取了多种形式强化政务公开,打造阳光政府。乡政府在显眼位置增辟了行政效能建设专栏,并开设了投诉信箱,并落实专人负责处理。为方便群众随时了解单位工作职责、办事程序等内容,信联社、兽医站等单位还专门绘制了工作流程示意图,中心校、卫生院对群众关心的教育收费、医药收费明细情况进行了张榜公示。3、工作作风明显好转通过机关效能建设活动,各单位、各部门干部的务实意识和责任意识都得到了明显增强。由于今年我乡工程项目多,各项工程资金紧、任务重,如果没有很强的务实意识,很难保证工程的如期完工。为此,我们以效能建设为契机,给各包工程人员压任务、下目标,在保证工程如期完工的同时,也增强了机关干部的务实意识。为配合抓好效能建设,我们制定了机关干部综合目标考核责任制,将各项考核目标进行具体分解落实,机关干部如不按时完成布置的各项工作,考核就会被扣分。自从开展效能建设以来,机关干部坐在办公室里喝茶聊天的少了,下村服务3/3的多了;村干部的埋怨声少了,竖起拇指赞扬的多了;群众上访的少了,机关干部下访的多了,乡村干部的责任意识大大增强,办事效率也大有提高。总之,我乡在党风廉政建设和行政效能建设方面虽然取得了一定的成绩,但是距上级的要求还存在一定的差距,如个别村委的党廉建设和行政效能建设工作抓的不够实,对纪律教育学习不够重视,党廉知识宣传阵地不足,部分制度不够完善,对于这些问题,我们都将结合实际,加以整改和克服。六、今后工作打算1、完善党风廉政建设和行政效能建设责任制,严格执行四大纪律八项要求,增强党员干部拒腐。防变的能力,提高工作效能。2、继续深入抓好干部学习和教育工作,提高明辨是非、拒腐防变的能力。3、做好群众信访来访工作,加大办案力度。4、完善各项制度建设,真正做到制度管人,制度管事。把

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