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文档简介

北京密云汇丰村镇银行有限责任公司(筹)北京密云汇丰村镇银行有限责任公司(下称“密云汇丰村镇银行”)是由香港上海汇丰银行有限公司获准于北京筹建的第一家面向农村的全资银行业子机构,也是汇丰继湖北随州、重庆大足、福建永安之后,在全国拟设的第四家村镇银行。作为首家进入中国农村市场的国际性银行,汇丰致力于以专业的、可持续的、可盈利的经营模式以及高质量银行业服务,促进中国农村经济的发展。汇丰珍视雇员的多样性,想法,观点,洞察力,以及他们对工作场所创造的价值。我们热切期望有志于拓展中国农村银行市场,愿意挑战自我的专业人士加入汇丰的团队。现拟招聘以下岗位业务副行长(名)营运副行长(名)首席信贷官(名)人力资源主任(名)合规主任(名)财务控制主任(名)财务控制文员(名)客户主任(3名)贸易及供应链服务主任(名)客户助理(名)信贷主任(名)信贷服务文员(名)信息科技部文员(名)行政文员(名)业务服务经理(名)现金管理主任(名)支付文员(名)账户维护文员/客服代表(1)柜台文员(2名)行长秘书(名)工作地点北京市密云县业务副行长工作职责指导并推动村镇银行的业务团队拓展新客户,实现业务目标;计划、管理及监督业务发展策略的落实和销售活动;通过全方位的业务拓展为客户提供优质的服务,维护与客户的良好关系,实现指标增长;带领,培养和发展业务团队,吸引、激励并保留优秀销售人员。任职要求大专以上学历,8年以上金融服务行业工作经验,至少5年银行信贷业务管理经验;掌握信用分析的实践能力,具备农业领域银行业务知识或工作经验者优先考虑;了解当地金融市场,拥有广泛的客户资源及良好的客户关系;良好的沟通、社交及影响他人的能力。营运副行长工作职责监管银行营运,确保银行高效、有效地运作;确保后援部门和营运部门遵照集团政策和指南操作,并符合外部法律法规的要求为客户提供一贯的卓越服务,监督客户满意度,采取积极策略保持汇丰的领先地位,支持各种公关活动,从而促进提升汇丰的良好形象;监控日常业务活动,确保所有交易均获得适当授权,保障银行免遭潜在损失;确保银行内部沟通顺畅,提供适当的指导,确定必要的培训需求,促进员工和部门发展,提升工作绩效。任职要求大专以上学历,8年以上金融服务行业工作经验,其中至少5年银行运营管理的经验,有外资银行工作经验者优先;谙熟银行业务知识,了解最新政策,熟悉中国监管相关规定者优先拥有至少3年以上团队管理经验,上进心强,以目标为导向,能适应快速发展、变化的商业环境;良好的沟通及影响他人的能力;具备良好的英文读、写能力者优先。首席信贷官工作职责参与银行发展战略和业务计划的制定,建立银行的信贷体系;控制信贷资产总量和结构,监控信贷资产质量,负责不良贷款的管理,尽可能降低不良损失;规避操作风险的前提下,努力提高信贷业务操作效率;建立并保持与当地政府部门和监管机构的关系,确保信贷行为遵守内部和外部的监管规定,保护银行免遭合规风险;领导、培养和发展信贷管理团队。任职要求大专以上学历,8年以上金融服务行业工作经验,至少5年银行信贷业务或风险管理经验,有外资银行工作经验者优先;熟悉信贷业务,掌握信贷风险控制知识,了解相关法律法规;谙熟本地市场和村镇银行业务需求者优先;突出的分析能力;良好的沟通及影响他人的能力;业务服务经理工作职责通过高效的营运支持提供快速、优质的客户服务;监控日常业务中非正常的交易记录,确保所有交易均获得适当授权,符合内外部监管规定及审计的要求;保障银行的利益免遭潜在损失,保持并促进提升汇丰的良好形象;促进银行服务及业务战略的顺利实施;监督并确保各种报告、报表及时准确的准备及报送;建立具有良好培训、高质量服务标准的运营团队。任职要求大专以上学历,至少8年金融服务行业工作经验;有外资银行工作经验者优先;35年管理团队的经验,有较强的领导力及团队管理能力;熟悉银行产品及服务相关知识,对银行运营操作及合规法规有深入的了解;擅长沟通与协调;具备熟练的英文读、写能力者优先。客户主任工作职责积极开展业务拓展活动,确定并发展潜在客户,争取满意的回报率;开发新的个人或企业贷款业务,在最大程度地提高银行收益的同时,尽可能降低贷款的内在风险;准备和推荐贷款、贸易及银行其他业务产品的信贷报批方案;管理现有贷款业务,定期审核客户业绩表现,并采取相应的跟进措施;收集相关信息、编制新信贷计划、续签现有贷款业务、控制信贷风险;建立与当地政府部门和监管机构的关系,保护银行免遭合规风险;任职要求大专以上学历,5年以上金融服务行业工作经验,至少23年银行信贷业务经验,有外资银行工作经验者优先;具有个人或企业贷款经验,能够进行信贷分析;工作积极主动,能承受工作压力;具有较强的销售意识和信息分析能力;具备有效的组织沟通能力和社交能力;谙熟本地市场和村镇银行业务需求者优先。信贷主任工作职责协助首席信贷官制定并完善信贷政策、规章制度、操作流程等;以审慎的方式及时审核业务部提交的信贷申请;跟踪、监控信贷业务进程,定期进行年中审查;监控各类信贷指标,确保信贷资产质量;确保对信贷操作相关人员的培训,提高相关人员的风险意识。任职要求本科以上学历,5年以上金融服务行业工作经验,至少3年银行信贷业务或风险管理经验,有外资银行工作经验者优先;熟悉信贷业务,掌握信贷风险控制知识,了解相关法律法规;谙熟本地市场和村镇银行业务需求者优先;较强的分析能力;良好的沟通及影响他人的能力;人力资源主任工作职责协调处理本地职员招聘和遴选程序;为业务线经理和应聘者提供快速、高质量的招聘服务;就人力资源问题与业务线经理保持联系,处理本部门/跨部门的人员晋升/调配;实施、管理和监督人力资源系统;处理每月薪资及其他社会福利相关事务;提供有关人力资源政策/程序的咨询服务;与本地劳动监管部门保持良好关系。任职要求本科以上学历,在人力资源领域至少3年相关工作经验,有跨国企业或外资银行工作经验者优先;熟练的中英文听、说、读、写能力;工作积极主动,责任心强,具有团队合作精神,能够独立工作;成熟稳重,具有良好的人际沟通能力。合规主任工作职责监控系统生成的违反反洗钱规定的异常交易报告,向集团或监管当局报告各类合规回馈意见;负责就适用法规对业务的影响向相应的管理层提供建议;提供信息材料,便于内部审计和监管检查;在初步分析相关法规和规章、常规监控报告、监管回馈报告等基础上处理合规相关事务;负责所有合规相关文件存档备案;与监管当局发展良好的关系;任职要求本科以上学历,法律、金融、会计或工商管理等相关专业优先考虑;取得国家或国际认可会计、审计专业技术中级职称或通过国家或国际认可的会计、审计专业技术资格考试(中级),并从事财务、会计或审计工作5年以上;至少2年银行或金融行业相关工作经验;工作积极主动,责任心强,具有团队合作精神,能够独立工作;成熟稳重,具有良好的沟通能力;财务控制主任工作职责计划、监督和控制银行的财务职能;保持完整和准确的会计记录和报告;负责管理银行财务部日常操作;负责监管机构的报表制作;负责银行日常营运的应付帐款、利息、计提折旧、营业税/所得税、存款准备金和其他项目的拨备;负责监管银行资产负债流动比率、存贷比率和其他各项比率,确保充分遵守集团财务政策和指导性方针,和地方性法规和监管的要求。任职要求本科以上学历,5年以上相关工作经验;取得国家或国际认可会计、审计专业技术中级职称或通过国家或国际认可的会计、审计专业技术资格考试(中级),并从事财务、会计或审计工作5年以上;熟悉财务控制和会计报告;熟悉了解人民银行/银监会/外管局/税务局的有关法规、规章和其他合规事宜;具备良好的英文读、写能力者优先;熟悉电脑操作和打字。现金管理主任工作职责确保银行网点的现金持有量处于限额范围内,网点随时备有充足的现金;按照柜台文员签署的现金收据向其发放备用现金,当柜台文员退回剩余现金时,清点现金金额后签署现金收据予以确认;当柜台文员在接收或支付客户的票据时,负责复核超出柜台文员授权范围的票据;日终时,登记柜台文员返回的现金金额,统计银行金库内的现金金额;向本地银行办理现金运输预约服务;处理客户的现金预约。任职要求本科以上学历;至少3年柜台服务经验,曾担任主管经验者优先;熟悉当地法规、规章和内部指南;具有强烈的责任心;良好的沟通能力,具备良好的英文读、写能力者优先;能够承受工作压力。贸易及供应链服务主任工作职责在目标客户群中发掘新的业务机会,着重于贸易服务,存款和贷款业务,综合销售相关的业务产品并提供相应服务;管理客户群,包括制定贸易服务策略,达成贷款和新贸易服务目标;确保一贯的高水准客户服务,不断完善客户服务方式,有效处理客户咨询和投诉;评估贸易融资计划和建议,监控不规范的贸易融资操作,持续追踪并予以尽早解决;处理并审核进出口单据、信用证,处理并维护客户国际结算及贸易融资账户,提升日常操作的准确性和客户满意度;确保准确、及时地向有关监管机构提交报表和数据;严格遵守规章制度,保护银行免遭经济和运营损失。任职要求大专以上学历,英语/国际贸易/银行专业者优先考虑;5年以上相关的工作经历,拥有销售工作经验、曾在银行或贸易领域工作者优先;自我激励能力突出、分析能力强、以结果为导向;谙熟本地市场和村镇银行业务需求者优先;熟悉国际贸易业务知识,如UCP600等;良好的沟通能力,具备熟练的英文读、写能力;具有团队协助精神。财务控制文员工作职责负责日常操作,如凭证和收据归类和存档,包括但不限于正确整理、报告分行支出凭证,调整往账和来账,确保每日账户余额充足,发现异常时,立即向主管报告;准备应计支出、利息、提前偿款,计提折旧/营业税/利得税及其他项目的拨备;担任财务控制部其他员工的替补,完成主管交待的任务。任职要求本科以上学历,13年以上相关工作经验;了解财务控制和会计报告;熟悉了解人民银行/银监会/外管局/税务局的有关法规、规章和其他合规问题;具备良好的英文读、写能力;熟悉电脑操作和打字。信息科技部文员工作职责为银行各部门提供日常系统支持,解答疑问;根据银行规章维护硬件,安装软件和排查故障;规划、实施银行内部相关信息项目。任职要求计算机科学专业本科/专科以上学历;24年IT系统/网络维护和支援相关工作经验,有外企工作经验者优先;能够承受工作压力;熟悉电脑/打印机硬件,NOVELL,NT,MSOFFICE,UTPCABLING,TELECOMMUNICATIONS;具备良好的英文读、写能力者优先。行政文员工作职责为银行各部门提供日常行政支持,负责采购和维护办公设备,及时补充办公用品/易耗品;开发与管理当地外部服务供应商,如机票代理机构、酒店、租车公司等,确保各部门差旅后勤事宜的安排;保管银行重要文件;维持及完善银行内部良好、安全的工作环境。任职要求专科以上学历,13年相关工作经验;良好的沟通和人际交往能力;工作积极主动,责任心强,具有团队合作精神,能够独立工作;良好的中英文听、说、读、写能力;熟悉电脑操作,熟练使用微软办公软件。支付文员工作职责在银行操作系统中办理借记交易过账,向同城结算中心和异地支付通道汇款;准备汇出汇款单据如贷记凭证、支票/汇票、通过各种电子通道办理异地电汇;办理汇入支票结算的相关过账手续;负责外汇交易本地转账和SWAP汇款;解答内外部客户咨询,并就不明或待核项目联系客户;按照内部操作程序及外汇管理局规定准备回复及每日/月的相关报表供主管复核;保持部门相关文件存档井然有序。任职要求本科以上学历,拥有国家英语四级以上证书,金融、财会或相关专业者优先;1年以上银行工作经验者优先考虑;工作细心,勤勉,高效;高度责任感,能够承受工作压力;具有团队协作精神,以客户服务为导向;良好的沟通能力,具备熟练的英文读、写能力。柜台文员工作职责精确、高效地办理柜台交易,向客户提供礼貌、专业的高标准服务;为贵宾客户提供一站式柜台服务,与其建立并保持良好关系;报告客户反馈意见,收集市场信息,不断完善客户服务;熟悉当地规章制度和内部指南,时刻警惕任何涉嫌洗钱的行为并向主管汇报;任职要求本科以上学历,拥有国家英语四级以上证书,金融、财会或相关专业者优先;1年以上银行工作经验者优先考虑;熟悉金融服务操作和产品;熟悉当地规章制度和内部指南;具有强烈的责任心和客户服务意识;良好的沟通能力,具备熟练的英文读、写能力者优先;相貌端庄。账户维护文员/客服代表工作职责向客户提供高标准的公私业务服务,提高客户满意度;辨识潜在客户,评估客户需求,并积极推荐潜在客户,支持销售和促销战略;营造优秀的销售服务文化,提升服务品质,保持专业银行营业环境,满足客户需求;回答客户咨询,告知客户开立账户的基本要求,收集开户所需要的资料并对内容进行核对;在系统里为资料提供完整的客户开户,并向后台移交全套开户资料;发现异常情况,应向及时向上级主管汇报;及时更新开户资料,跟踪并处理问题资料,确保得到即时解决,控制开户错误率。任职要求本科以上学历,拥有国家英语四级以上证书,金融、财会或相关专业者优先;1年以上销售或客户服务工作经验者优先考虑;熟悉当地规章制度和内部指南;工作积极主动,细致认真,能够承受工作压力;具有团队协作精神,以客户服务为导向;良好的沟通能力,具备熟练的英文读、写能力。客户助理工作职责协助客户主任发展新业务,并与现有的客户保持良好关系;协助处理所有信贷项目相关文件,包括草拟信贷报告,准备授信函等;协助对公业务的开户工作;与客户和其它部门沟通,协调解决客户的问题;进行初步的财务状况分析并协助准备信贷项目报告;对报告文档进行管理,并在数据库中及时更新。任职要求本科以上学历,财会、金融或相关专业;两年以上银行工作经验,有银行信贷操作相关经验者优先;良好的沟通能力,具备熟练的中英文听、说、读、写能力者优先;工作仔细、认真,具有良好的逻辑思维能力和分析能力。信贷服务文员工作职责根据当地法规及信贷操作指南,处理所有信贷相关的交易和客户咨询;履行日常信贷操作职责,包括发放贷款,贷款的延期,还贷,收取利息等;负责贷款申请流程的执行;定期更新和维护信贷信息,确保信息的准确性与及时性;确保所有的信贷操作遵照当地法规及信贷指南的要求;准备向集团及当地监管部门提交的报表;保持良好的监控机制,及时接收借贷抵押品并负责跟踪应交未交的抵押物,定期向上级主管汇报。任职要求本科以上学历,1

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