推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表

推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科普通内科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分1任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）1本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）2每年诊治内科病人300例以上。100完成（20），90完成（16），80完成（14），70完成（12），60完成（10），50完成（8），50以下（0）本专业工作业绩60分3确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）1指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力强（1），一般（05）2每年为下级医师、进修医师讲授专题课2次以上（1），1次（05）3任现职期间培养下级医师或带教研究生人数培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2）培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（05）。教育7分4取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6），省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数分值排名1）其他6分到基层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻外医疗队、抗洪抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见年月日（单位盖章）推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科心血管内科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分2任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）4本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）5每年诊治心血管内科病人400例以上。100完成（20），90完成（16），80完成（14），70完成（12），60完成（10），50完成（8），50以下（0）本专业工作业绩60分6确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）1指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力强（1），一般（05）2每年为下级医师、进修医师讲授专题课2次以上（1），1次（05）3任现职期间培养下级医师或带教研究生人数培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2）培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（05）。教育7分4取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6），省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数分值排名1）其他6分到基层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻外医疗队、抗洪抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见年月日（单位盖章）推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科呼吸内科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分3任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）7本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）8每年诊治呼吸内科病人300例以上。100完成（20），90完成（16），80完成（14），70完成（12），60完成（10），50完成（8），50以下（0）本专业工作业绩60分9确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）1指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力强（1），一般（05）2每年为下级医师、进修医师讲授专题课2次以上（1），1次（05）3任现职期间培养下级医师或带教研究生人数培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2）培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（05）。教育7分4取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6），省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数分值排名1）其他6分到基层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻外医疗队、抗洪抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见年月日（单位盖章）推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科消化内科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分4任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）10本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）11每年诊治消化内科病人300例以上。100完成（20），90完成（16），80完成（14），70完成（12），60完成（10），50完成（8），50以下（0）本专业工作业绩60分12确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）1指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力强（1），一般（05）2每年为下级医师、进修医师讲授专题课2次以上（1），1次（05）3任现职期间培养下级医师或带教研究生人数培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2）培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（05）。教育7分4取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6），省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数分值排名1）其他6分到基层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻外医疗队、抗洪抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见年月日（单位盖章）推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科肾内科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分5任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）13本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）14每年诊治肾内科病人250例以上。100完成（20），90完成（16），80完成（14），70完成（12），60完成（10），50完成（8），50以下（0）本专业工作业绩60分15确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）1指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力强（1），一般（05）2每年为下级医师、进修医师讲授专题课2次以上（1），1次（05）3任现职期间培养下级医师或带教研究生人数培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2）培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（05）。教育7分4取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6），省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数分值排名1）其他6分到基层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻外医疗队、抗洪抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见年月日（单位盖章）推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科神经内科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分6任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）16本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）17每年诊治神经内科病人300例以上。100完成（20），90完成（16），80完成（14），70完成（12），60完成（10），50完成（8），50以下（0）本专业工作业绩60分18确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）1指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力强（1），一般（05）2每年为下级医师、进修医师讲授专题课2次以上（1），1次（05）3任现职期间培养下级医师或带教研究生人数培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2）培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（05）。教育7分4取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6），省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数分值排名1）其他6分到基层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻外医疗队、抗洪抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见年月日（单位盖章）推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科内分泌内科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分7任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）19本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）20每年诊治内分泌内科病人300例以上。100完成（20），90完成（16），80完成（14），70完成（12），60完成（10），50完成（8），50以下（0）本专业工作业绩60分21确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）1指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力强（1），一般（05）2每年为下级医师、进修医师讲授专题课2次以上（1），1次（05）3任现职期间培养下级医师或带教研究生人数培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2）培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（05）。教育7分4取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6），省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数分值排名1）其他6分到基层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻外医疗队、抗洪抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见年月日（单位盖章）推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科血液内科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分8任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）22本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）23每年诊治血液内科病人250例以上。100完成（20），90完成（16），80完成（14），70完成（12），60完成（10），50完成（8），50以下（0）本专业工作业绩60分24确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）1指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力强（1），一般（05）2每年为下级医师、进修医师讲授专题课2次以上（1），1次（05）3任现职期间培养下级医师或带教研究生人数培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2）培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（05）。教育7分4取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6），省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数分值排名1）其他6分到基层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻外医疗队、抗洪抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见年月日（单位盖章）推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科结核内科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分9任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）25本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）26临床工作者具有熟炼的技术操作能力，熟炼掌握腰穿、胸穿、胸膜活检、肺活检、闭式引流及心包穿刺；掌握肺功能与动脉血氧分析知识，并能作出诊断；每年诊治结核病人不少于100例；防治工作者每年诊治结核病人100以上，指导基层工作5次以上。100完成（20），90完成（16），80完成（14），70完成（12），60完成（10），50完成（8），50以下（0）本专业工作业绩60分27确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）1指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力强（1），一般（05）2每年为下级医师、进修医师讲授专题课2次以上（1），1次（05）3任现职期间培养下级医师或带教研究生人数培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2）培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（05）。教育7分4取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6），省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数分值排名1）其他6分到基层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻外医疗队、抗洪抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见年月日（单位盖章）推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科普通外科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分10任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）28本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）29任现职期间，做为术者或第一助手完成手术至少350台次，其中大中型手术不少于60台次。100完成（20），90完成（16），80完成（14），70完成（12），60完成（10），50完成（8），50以下（0）本专业工作业绩60分30确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）1指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力强（1），一般（05）2每年为下级医师、进修医师讲授专题课2次以上（1），1次（05）3任现职期间培养下级医师或带教研究生人数培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2）培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（05）。教育7分4取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6），省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数分值排名1）其他6分到基层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻外医疗队、抗洪抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见年月日（单位盖章）推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科骨外科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分11任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）31本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）32任现职期间，做为术者或第一助手完成手术不少于300台次。100完成（20），90完成（16），80完成（14），70完成（12），60完成（10），50完成（8），50以下（0）本专业工作业绩60分33确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）1指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力强（1），一般（05）2每年为下级医师、进修医师讲授专题课2次以上（1），1次（05）3任现职期间培养下级医师或带教研究生人数培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2）培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（05）。教育7分4取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6），省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数分值排名1）其他6分到基层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻外医疗队、抗洪抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见年月日（单位盖章）推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科胸心外科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分12任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）34本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）35任现职期间，每年诊治胸心外科患者至少80例；作为术者或第一助手完成手术300台次。100完成（20），90完成（16），80完成（14），70完成（12），60完成（10），50完成（8），50以下（0）本专业工作业绩60分36确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）1指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力强（1），一般（05）2每年为下级医师、进修医师讲授专题课2次以上（1），1次（05）3任现职期间培养下级医师或带教研究生人数培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2）培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（05）。教育7分4取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6），省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数分值排名1）其他6分到基层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻外医疗队、抗洪抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见年月日（单位盖章）推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科神经外科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分13任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）37本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）38任现职期间，做为术者或第一助手完成手术300台次，重型颅脑损伤手术死亡率低于50，颅内肿瘤手术死亡率低于5。100完成（20），90完成（16），80完成（14），70完成（12），60完成（10），50完成（8），50以下（0）本专业工作业绩60分39确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）1指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力强（1），一般（05）2每年为下级医师、进修医师讲授专题课2次以上（1），1次（05）3任现职期间培养下级医师或带教研究生人数培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2）培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（05）。教育7分4取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6），省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数分值排名1）其他6分到基层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻外医疗队、抗洪抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见年月日（单位盖章）推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科泌尿外科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分14任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）40本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）41任现职期间，做为术者或第一助手完成大、中型手术不少于350台次，其中较大型、复杂病例手术不少于100台次。100完成（20），90完成（16），80完成（14），70完成（12），60完成（10），50完成（8），50以下（0）本专业工作业绩60分42确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）1指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力强（1），一般（05）2每年为下级医师、进修医师讲授专题课2次以上（1），1次（05）3任现职期间培养下级医师或带教研究生人数培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2）培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（05）。教育7分4取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6），省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数分值排名1）其他6分到基层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻外医疗队、抗洪抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见年月日（单位盖章）推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科小儿外科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分15任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）43本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）44任现职期间，做为术者或第一做为术者或第一助手完助手完成大、中型手术300台次，其中较大或较复杂手术不少于150台次100完成（20），90完成（16），80完成（14），70完成（12），60完成（10），50完成（8），50以下（0）本专业工作业绩60分45确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）1指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力强（1），一般（05）2每年为下级医师、进修医师讲授专题课2次以上（1），1次（05）3任现职期间培养下级医师或带教研究生人数培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2）培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（05）。教育7分4取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6），省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数分值排名1）其他6分到基层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻外医疗队、抗洪抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见年月日（单位盖章）推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科烧伤外科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分16任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）46本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）47任现职期间，做为术者或第一助手完成大、中型手术300台次。100完成（20），90完成（16），80完成（14），70完成（12），60完成（10），50完成（8），50以下（0）本专业工作业绩60分48确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）1指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力强（1），一般（05）2每年为下级医师、进修医师讲授专题课2次以上（1），1次（05）3任现职期间培养下级医师或带教研究生人数培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2）培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（05）。教育7分4取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6），省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数分值排名1）其他6分到基层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻外医疗队、抗洪抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见年月日（单位盖章）推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科妇科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分17任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）49本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）50任现职期间，作为术者或第一助手至少完成手术250例次。100完成（20），90完成（16），80完成（14），70完成（12），60完成（10），50完成（8），50以下（0）本专业工作业绩60分51确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）1指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力强（1），一般（05）2每年为下级医师、进修医师讲授专题课2次以上（1），1次（05）3任现职期间培养下级医师或带教研究生人数培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2）培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（05）。教育7分4取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6），省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数分值排名1）其他6分到基层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻外医疗队、抗洪抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见年月日（单位盖章）推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科产科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分18任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）52本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）53任现职期间，诊治病人1000例以上，做为术者或第一助手完成手术250台次以上。100完成（20），90完成（16），80完成（14），70完成（12），60完成（10），50完成（8），50以下（0）本专业工作业绩60分54确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）1指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力强（1），一般（05）2每年为下级医师、进修医师讲授专题课2次以上（1），1次（05）3任现职期间培养下级医师或带教研究生人数培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2）培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（05）。教育7分4取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6），省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数分值排名1）其他6分到基层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻外医疗队、抗洪抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见年月日（单位盖章）推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科计划生育单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分19任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）55本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）56任现职期间，做为术者或第一助手完成计划生育专业较大或较复杂手术，处理计划生育手术中合并症500次100完成（20），90完成（16），80完成（14），70完成（12），60完成（10），50完成（8），50以下（0）本专业工作业绩60分57确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）1指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力强（1），一般（05）2每年为下级医师、进修医师讲授专题课2次以上（1），1次（05）3任现职期间培养下级医师或带教研究生人数培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2）培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（05）。教育7分4取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6），省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数分值排名1）其他6分到基层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻外医疗队、抗洪抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见年月日（单位盖章）推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科儿科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分20任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）58本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）59任现职期间，每年诊治病儿不少于500例，其中疑难、危重病儿不少于20例100完成（20），90完成（16），80完成（14），70完成（12），60完成（10），50完成（8），50以下（0）本专业工作业绩60分60确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）1指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力强（1），一般（05）2每年为下级医师、进修医师讲授专题课2次以上（1），1次（05）3任现职期间培养下级医师或带教研究生人数培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2）培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（05）。教育7分4取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6），省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数分值排名1）其他6分到基层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻外医疗队、抗洪抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见年月日（单位盖章）推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科口腔内科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分21任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）61本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）62任现职期间，诊治初诊病人500例以上，并能完成较复杂或较疑难病例的诊断、治疗设计及其治疗技术。100完成（20），90完成（16），80完成（14），70完成（12），60完成（10），50完成（8），50以下（0）本专业工作业绩60分63确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）1指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力强（1），一般（05）2每年为下级医师、进修医师讲授专题课2次以上（1），1次（05）3任现职期间培养下级医师或带教研究生人数培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2）培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（05）。教育7分4取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6），省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数分值排名1）其他6分到基层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻外医疗队、抗洪抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见年月日（单位盖章）推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科口腔外科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分22任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）64本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）65任现职期间，作为术者或第一助手完成300例以上。100完成（20），90完成（16），80完成（14），70完成（12），60完成（10），50完成（8），50以下（0）本专业工作业绩60分66确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）1指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力强（1），一般（05）2每年为下级医师、进修医师讲授专题课2次以上（1），1次（05）3任现职期间培养下级医师或带教研究生人数培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2）培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（05）。教育7分4取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6），省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数分值排名1）其他6分到基层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻外医疗队、抗洪抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见年月日（单位盖章）推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科口腔修复单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格考核项目考核要素及评分标准（括号内为分数）实际得分考核科室名称及负责人签字1专业学历/学位博士（4），硕士（3），本科（1）2从事本专业工作年限20年（4），每年02分，最高4分基本情况10分3聘任现专业技术职务年限10年（2），每年02分，最高2分论文水平5分23任现职期间，编写著作及发表论文（最高5分）在中华期刊发表1篇论文为15分；在省市期刊发表1篇论文为1分（论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作50周5分。每周01分，最高5分。（平均每年不少于40周）67本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）68任现职期间，制作后牙桩核等大面积缺损修复不少于20例；烤瓷或铸造冠桥修复体不少于50件；铸造支架式