版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、2的倍数的特征,2 的倍数的特征,座位号是多少的同学 应该从双号入口进?,2,4,6,8,10,12,14,这些数的个位上的数有什么特点?,2,2的倍数的数,个位上是 0,2,_ 的数都是 2 的倍数。,自然数中,是 2 的倍数的数叫做偶数(0 也是偶数),不是 2 的倍数的数叫做奇数。,4,6,8,这些数都是 2 的倍数。你发现 2 的倍数有什么特征吗?,下列数中,哪些是奇数,哪些是偶数?,奇数: 33、355、123、8 089、655、881。 偶数: 98、988、0、3 678、1 000、5 656。,5,10,15,20,25,30,35,40,45,50,55,60,65,70
2、,75,80,85,90,95,100,各位上是0或是5的数都是5的倍数,5,10,15,20,25,30,35,40,45,50,55,60,65,70,75,80,85,90,95,100,个位上是0的数,既是2的倍数,又是5的倍数。,下面那些数是2的倍数,哪些数是5的倍数?哪些既是2的倍数,又是5的倍数? 194 120 105 200 245 ( )( ) ( ) ( ) ( ),2,2,2,5,5,5,5,试一试,1、在中填一个数字,使这个数是2的倍数。 3,2、在中填一个数字,使这个数是5的倍数。 5,3 2,3 4,3 0,3 6,3 8,5 0,5 5,排一排,3、用0、2、5
3、三个数字排成一个三位数,使它是5的倍数。(有几种排法?) ( )( )( ),( 2 )( 5 )( 0 ) ( 5 )( 2 )( 0 ),( 2 )( 0 )( 5 ),选出两张数字卡片,按要求组成一个数.,0,5,6,7,(1)组成的数是偶数;,50,60,70,56,76,(2)组成的数是5的倍数;,50,60,70,65,75,(3)组成的数既是2的倍数又是5的倍数;,50,60,70,把下表中4的倍数涂上颜色,4,8,12,16,20,24,28,32,36,40,4的倍数都是2的倍数吗?,是,思考:奇数与偶数的和是奇数还是偶数?奇数与奇数的和是奇数还是偶数,偶数与偶数的和呢?,想
4、一想,1、( )的数是偶数,A个位上是1、3、5、7、9 B个位上是0、2、4、6、8,B,2、任何奇数加1后( ),A一定是2的倍数 B不是2的倍数 C无法判断,A,选择,1、一个自然数不是奇数就是偶数( ),2、最小偶数的两位数是12 ( ),3、同时是2、5倍数的数的个位上的数 一定是0 ( ),判断,1、是的倍数的最小的三位数是( ), 最大的三位数是(),2、是5的倍数的最小的两位数是( ), 最大的两位数是(),100,998,10,95,填空,踩踏事故的发生,探索一,探索二,3的倍数的特征:,一个数各个数位上数字之和是3的倍数,这个数就一定是3的倍数。,智慧老人家的电话号码是,它
5、是3的倍数吗?,3+2+7+7+2+1+8+2=32,猜一猜:,3,2,+,=5,判断(正确划,错误划) (1)个位上是3、6、9的是一定是3的倍数。 ( ) (2)是3的倍数的数一定是6的倍数。( ) (3) 3的倍数一定是奇数。 ( ) (4)同时是2、3的倍数的数一定是6的倍数。 ( ),知识迁移,看谁能用最快的方法判断出5169这个四位数是否是3的倍数。,因为5+1+6+9=21 所以5169是3的倍数。,还有更快的方法吗?,知趣园,看谁能用最快的方法判断出5169这个四位数是否是3的倍数。,5169, 5+1+6+9=21 所以5169是3的倍数.,5169 , 5+1=6 所以5169是3的倍数 。,练习,快速判断出哪些数是3的倍数?,42,78,111,165,655,5988,49,95,311,82,2037,2222,在 中填几,这个数就是3的倍数。 5,(0、3、6、9),17,(1、4、7),找出最小的数然后依次加3,综合练习,像369 , 3、 6、9 都是3的倍数,所以369是3的倍数。 像469 , 6和9是3的倍数,但是4不
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- IT主管系统维护与技术创新实施方案
- UI界面优化解决常见问题的策略
- 封闭式厨房橱柜制造创新创业项目商业计划书
- 企业培训师TTT课程实操手册及案例分析
- 快速冰块输送与切割系统创新创业项目商业计划书
- 农具维修保养服务网络创新创业项目商业计划书
- 多维精益管理下财务绩效提升的策略研究
- 区块链技术支持工程师岗位效率提升方案
- 光伏清洗技术员跨区域作业管理方案
- 农业技术扶贫指南种植与养殖项目实施方案
- 2025电力企业技改大修项目全过程管理
- 医疗质量安全核心制度落实情况监测指标
- 农户生计韧性的新挑战与应对策略
- GB/T 12406-2022表示货币的代码
- 赌博补偿协议书范本
- 《智能设备故障诊断》课件
- 2025年江苏南京鼓楼城市管养集团有限公司招聘笔试参考题库含答案解析
- 《2024 3598-T-469 天然气管道掺氢输送技术要求》知识培训
- 人防竣工验收方案
- 消毒供应质量控制指标(2024年版)
- 2025年四川省自然资源投资集团有限责任公司招聘笔试参考题库附带答案详解
评论
0/150
提交评论