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1、某市第九届村委换届工作座谈会发言材料某市第九届村委换届工作座谈会发言材料 尊敬的王部长、吴局长，各位领导： xx市第九届村民委员会换届选举工作实施方案（征求意见稿）印发后，我们进行了认真的研读，反复的讨论。我们认为该方案制定的科学合理、操作性强，符合我市农村实际，具有很强的指导性。下面我就xx市第九届村民委员会换届选举工作实施方案（征求意见稿）和“对一些重点问题进行研讨并提出建议”，发言如下，不妥之处，敬请批评指正。一、关于xx市第九届村民委员会换届选举工作实施方案（征求意见稿）第二阶段为选举阶段中第二项“拟定村委会候选人资格条件中：“县、乡机关和企业事单位提前离岗或退休干部职工通过法定程序参

2、与村民委员会成员的竞争”。我认为这里应当有明确具体的规定，应当以选民登记为前提，参加相应的村民委员会成员的竞选。不能说提前离岗，这与相关法律不相符，同时应该把下岗职工写进去。第四项中“代为填写选票不得违背委托人的意愿、受委托人最多只能授受三位选民的委托”和“要严格控制并严加监管流动票的使用”这两项属于操作过程的内容，必须在实际动作中慎重。也是最容易出问题的地方。一出问题就把乡村两级负责选举工作的人员带进去了，应当明确受委托人必须通过出据委托书的方式，才能认可这种委托关系。二、关于对一些重点问题进行研讨并提出建议1、村委换届与支部换届的关系、程序、顺序： 村委换届与支部换届关系非常密切。因为村委

3、换届工作必须在党的领导下开展工作。而且涉及到“一肩挑”的问题，应当同步进行，合理兼顾，因地制宜，科学把握。2、村“两委”换届中大学生干部参与竞选的问题 首先要对大学生村干部宣传换届选举的有关政策、法规，使其真正了解和掌握相关知识，自觉参与换届选举工作，同时要让选民了解大学生村干部，取得选民的信任，才能圆满完成大学生干部进入村委班子的选举任务。3、村委换届后至少必须有一名女性的问题 这一问题应当在宣传时就明确提出这一决定，让选民了解选举政策，选举知识在选票样式的制定上就应当有明显的区别，以引起选民的充分注意。如果根据本村的标准，实在推选不出一名妇女干部时，宁缺勿滥。4、“一肩挑”的问题 “一肩挑

4、”实行以来，可以降低成本，增加班子的凝聚力，这是实践之后的成功经验。但不宜作为硬性要求强制实行。因为每个村的村情不尽相同，有些村实行“一肩挑”的时机还不够成熟，这就要因地制宜，合理安排，首先保证选举工作的正常进行，不可同一而语。5、加强宣传工作、保障工作等，保证换届顺利有序进行，应采取的措施： 宣传工作非常重要，而且必须营造浓厚的宣传氛围，加大宣传的力度，必须使宣传工作做到家喻户晓，人人皆知，最起码是每个选民对有关法律、法规、政策、方案、办法有一个比较全面的了解或掌握，才有利于换届工作的顺利进行。建议以宣传部门牵头组建一支专门的宣传队伍。关于保障工作，必须有人力、物力、财力来保障。抽派专人组成办公室，设定专门的办公场所，拨付足够的工作经费，才能保证换届工作的正常开展和圆满完成。同时必须保证程序的完整性和

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