林业局推进水土流失治理和生态县建设经验做法

1、林业局推进水土流失治理和生态县建设经验做法【内容摘要】*县林业局党委发挥战斗堡垒和先锋模范作用，全力推进水土流失治理和生态县建设，抓组织和班子建设，发挥战斗堡垒作用，一是抓教育树理念，增强党员干部服务水土流失治理和生态县建设的自觉意识，二是抓队伍建班子，提升林业系统全体党员干部服务水土流失治理和生态县建设的推动能力，三是抓基层打基础，提升基层党组织服务水土流失治理和生态县建设的保障作用，抓党员队伍建设，发挥先锋模范作用，二是组织开展了“科技服务下基层，兴林富民争先锋”为主题的“林业科技服务年”活动，动员系统党员干部进林区下基层，把科技成果推广到水土流失治理的每一个项目，三是组织党员干部抓集体林

2、权制度改革和林区矛盾排查化解工作，提升惠农实效。*县林业局党委发挥战斗堡垒和先锋模范作用 全力推进水土流失治理和生态县建设 *县林业局党委把推进全国生态文明和现代林业示范县建设作为创先争优活动的切入点和落脚点，在水土流失治理和生态县建设工作中，充分发挥党组织战斗堡垒和党员的先锋模范作用，为建设森林长汀，推进全国生态文明和现代林业示范县建设，提供强有力的政治思想和组织保证。抓组织和班子建设，发挥战斗堡垒作用。林业局党委以“围绕中心抓党建，创先争优促发展”为工作目标，坚持把创先争优活动与林业中心工作有机结合，用活动促进工作进展，用工作成效检验活动效果。一是抓教育树理念，增强党员干部服务水土流失治理

3、和生态县建设的自觉意识。局党委把解决广大党员干部的思想认识问题作为首要任务来抓，以“生态立县创先进，绿化治荒争优秀”为主题，开展了“全国学*，*林业怎么做”的大讨论。通过这些活动，使广大党员干部进一步提高了做好水土流失治理工作的责任感和使命感。我县林业部门30年来持续推进水土流失治理工作，实行封山育林面积累计*万亩次，全县植树造林总面积达*万亩，森林面积由1985年的*万亩提高到现在的*万亩，增加近100万亩；森林覆盖率由1983年的*%提高到现在的*%，先后荣获“全国造林绿化先进单位”、“全省造林绿化工作先进集体”称号。这些都是以“人一我、滴水穿石”的长汀精神奋力拼搏的结果。在新一轮水土流失

4、治理和生态县建设中，更要牢固树立和发扬“人一我、滴水穿石”的顽强拼搏精神，锲而不舍，持之以恒，以生态理念、生态修复、生态提升、生态利用、生态保护“五位一体”的发展战略，在生态建设上敢打头阵，在水土流失治理中勇争先锋。二是抓队伍建班子，提升林业系统全体党员干部服务水土流失治理和生态县建设的推动能力。林业局党委分重视党组织建设，xx年在党支部换届选举工作中，把政治素质高、业务能力强的党员干部作为支委人选，配齐配强了新一届党支部委员会，提高了基层党支部的凝聚力和战斗力。落实党建责任制，坚持每季召开一次机关基层党组织负责人联席会议，每半年召开一次全县林业系统党组织联席会议，交流新情况，研究新问题，总结

5、新经验，提出新措施，增强了党委抓党建工作的针对性，有效地指导了基层全面工作。坚持党组织“三会一课”和支部活动，健全完善了民主评议党员、组织生活、民主生活会等制度，同时，认真贯彻党员权利保障条例，引导党员自觉履行义务，保障党员充分行使权利，按时完成上级党委布置的各项工作任务，党组织的战斗堡垒作用得到充分发挥。三是抓基层打基础，提升基层党组织服务水土流失治理和生态县建设的保障作用。推进生态文明和现代林业示范县建设离不开党建工作的有力保障。林业局党委围绕党组织如何适应新形势和新任务的要求，增强党建工作的针对性和有效性，强化党建工作服务水土流失治理和生态县建设，促进林业科学发展、跨越发展的大局，确定了

6、“抓党建、促发展，树林与树人相结合”的工作思路，提出“服务发展重心、紧扣政治核心、确保党政同心”的“三心”原则，把党建工作和林业中心工作同部署、同检查、同考核、同奖惩，使党政工作相融互动，增强党组织和党员队伍的创造力、凝聚力和战斗力。抓党员队伍建设，发挥先锋模范作用。局党委以服务新一轮水土流失治理和生态县建设为抓手，通过开展党员干部培训、岗位练兵竞赛活动，鼓励广大党员参与在职培训和学历教育，提高党员干部队伍的政治素质、业务素质，建立一支高素质的干部队伍。同时，为不断增强党员干部队伍的凝聚力和战斗力，进一步树立先锋模范的党员形象，林业局党委从实际出发，开展创建“党员先锋示范岗”活动，充分发挥党员

7、先锋模范作用。一是选派市劳动模范、县优秀共产党员、机关第二支部书记、高级工程师*等4名党员林业科技人员到*实施万亩杨梅项目，他们在严重水土流失区推广种植杨梅，总结出“早种、重剪、深栽、覆盖、套种”字经，示范带动治理水土种植杨梅1、3万亩，形成杨梅产业，使昔日“火焰山”变成“花果山”、“富民山”。二是组织开展了“科技服务下基层，兴林富民争先锋”为主题的“林业科技服务年”活动，动员系统党员干部进林区下基层，把科技成果推广到水土流失治理的每一个项目。我局抽调党员科技人员36人，组成竹业、油茶、病虫害防治等五个科技服务组，通过“科技设摊咨询”、“专家入户门诊”、“专题技术讲座”等形式，让科技人员直接到户、良种良法直接到山、杨梅种植管理科学技术要领直接到人。先后组织林业有害生物防治、毛竹竹腔施肥、山地果园测土配方施肥、杨梅和油茶丰产栽培等新技术应用培训班10期，培训1000多人次；开展各种技术咨询6次，发放科普资料2000份，受益林农3000余人。三是组织党员干部抓集体林权制度改革和林区矛盾排