供电有限责任公司团总支副书记事迹材料

1、供电有限责任公司团总支副书记事迹材料徐玉辉同志，现任永修县供电有限责任公司团总支副书记， 年月参加工作，年月调至县供电公司工作，年任团总支副书记，年 月由公司安装队外线班调至办公室从事人事劳资工作。自工作以来， 他严格要求自己，不断提高自己的政治素质和业务水平。一、立足岗位争做贡献，让火红的青春在奋斗中闪光在徐玉辉同志身上闪烁着岗位诚信、无私奉献的优秀品质。 他热爱自己的岗位，“干一行、爱一行、专一行”，不断增强自身 的归属感、荣誉感、责任感，把个人的理想信念和公司的发展结合 起来，把自身利益和企业效益统一起来。淡泊名利，求真务实，尽 职尽责。在公司安装队工作期间，徐玉辉作为业务骨干参与了南山

2、至 永丰变电站输电线路施工架设，做外线是件苦差事，但他从没有半 句怨言。自调入公司办公室从事人事劳资工作后，本着科学、严谨、 坚持原则的精神积极大胆地开展工作。年月按赣电劳号文主持完成 了全公司名职工（含乡镇供电所）的工资结构调整，使永修供电公司工资管理工作系统化、规范化；年月协助经理制定并实施了永修县供电有限责任公司年经营管理方案及其四个相关的实施细则，在人 事、劳动、工资等方面进行了大刀阔斧的改革，其中劳动管理上实 行了以编定岗、以岗定员，全员竞争上岗，工资管理中取消了固定 奖金、津贴，实行了效益工资等，提高了职工工作积极性和企业劳 动生产率；XX年月完成了赣电劳号文的岗位工资调增；xx年

3、月 主持完成了公司档案目标管理晋升省 （部）级工作，并通过了检查验 收，使公司档案管理水平有了质的飞跃；年至XX年间多次协助生 技、安监、普法等部门对公司职工进行了分期分批的安全、劳动技 能、法制等方面的教育培训，有效地盘活了公司现有人力资源存量， 提高了公司员工的整体素质，促进了企业生产的发展。工作之余，徐玉辉对同事总是热心帮助。一旦有同事病了或 要退休了，他都主动提醒组织，并亲自去看望。平时有一些新老同 志上岗或退休时到他这办理手续，他总是笑脸相迎，热情接待，及 时办好手续，徐玉辉为人服务的心境和友善态度，深受大家的好 评。二、围绕团总支中心工作，带领团青投身企业发展作为团总支副书记在团工

4、作的岗位上徐玉辉和团总支书记一 道紧紧围绕团县委的总体要求开展工作按照“服务改革促青年多做 贡献，服务社会促青年和谐发展”的工作方针，结合企业的生产任务和青年的发展需求，把公司团总支真正建设成“党政领导的得力 助手，青年团员的知心朋友”。圆满的完成了上级团委下达的各项 任务，使自身团的建设也上了一个新的台阶。他曾多次带领团青组 织反窃电小分队、“青年文明号突击队”，为企业挽回了损失并树 立了良好的公司形象。在工作中，徐玉辉充分相信每一个团青，积极调动他们的积 极性。以务实的工作作风，不搞花架子，不搞形式主义。更多的从 团员的实际需要出发，坚持标准，实事求是，对团青进行正确评议, 对成绩进行肯定

5、，对错误进行批评，让公司每一个团员对自己的优 点和缺点都有所了解，明确今后的努力方向。公司向上申报的“优 秀团员”、“诚信个人”、“服务标兵”、“岗位能手”等，他都 亲力亲为，多次为他人改写材料，而从不计较个人得失。在推优工作上，他本着举荐优秀青年加入党组织的原则，积 极向党组织推荐优秀青年作为入党培养对象和竞争上岗对象。坚持 标准，认真开展推优工作。目前在团总支的发动下公司已有十多名 青年向党组织递交了入党申请书。五名青年正式加入了中国共产党。 通过推优工作，使公司的一批团青通过共青团组织与党组织之间的 桥梁，走向成熟。通过党团组织为团员青年创造机会搭建舞台培育 青年人才。在政治思想上徐玉辉作为一名中共预备党员他时刻以一名党员的标准严格要求自己。平时注意学习党的理论知识学习马列主义 毛泽东思想邓小平理论等党的精髓。从这些理论中吸取营养化为自 己前进的动力。从而丰富自己的人生观世界观和价值观。他这种不为名利的高贵品质、全心全意为人民服务的观念、 客观公道的处事原则，耐心细致的工作作风，持之以恒的奉献精神, 倾入工