华为保密制度

1、华为保密制度篇一：华为新员工入职时安全保密手册华为新员工入职时信息安全保密手册 一、新员工入职信息安全须知 新员工入职后，在信息安全方面有哪些注意事项？ 接受“信息安全与保密意识”培训；每年应至少参加一次信息安全网上考试；办理员工卡；签署劳动合同（含保密职责）；根据部门和岗位的需要签署保密协议。 员工入职后，需要办理员工卡，员工卡的意义和用途是什么？ 工卡是公司员工的身份证明，所有进入华为公司的人员，在公司期间一律要正确佩戴相应的卡证。 工卡还有考勤、门禁验证等作用。 工卡不仅关系到公司形象及安全，还关系到员工本人的切身利益，一定要妥善保管。 公司信息安全方面的规定都有哪些？在哪里可以查到信息

2、安全的有关管理规定？网络安全部在参考国际安全标准BS7799和在顾问的帮助下，制订了一套比较完整的信息安全方面的管理规定，其中与普通员工关系密切的有信息保密 管理规定、个人计算机安全管理规定、信息交流管理规定、病毒防治管理规定、办公区域安全管理规定、网络连接管理规定、信息安全奖 惩管理规定、计算机物理设备安全管理规定、开发测试环境管理规定、供应商/合作商接待管理办法、外部人员信息安全管理规定、会议信息 安全管理规定和帐号和口令标准等。这些管理规定都汇总在信息安全策略、标准和管理规定（即信息安全白皮书）中，并且在不断的修改和完善之中。在“IS Portal”上您可以查到公司信息安全相关的所有信息

3、，如信息安全方面的规定、制度、操作手册、培训胶片、宣传材料和宣传案例等。各体系细化的信息安全管理规定，可咨询本体系的信息安全专员。 作为一名普通员工，应该如何做才能够符合公司信息安全要求？ 积极学习和遵守公司各类信息安全管理规定和安全措施，将遵守安全规定融入自己的日常工作行为中。在工作中，要有强烈的信息安全和保密意识，要有职业的敏感性。有义务制止他人违规行为或积极举报可能造成泄密、窃密或其他的安全隐患。 二、计算机的安全 口令设置 公司规定的口令设置最低标准是什么，每次更换口令，都不容易记住新口令，该怎么办？普通用户（公司一般员工均为普通用户）设置口令的最低标准主要有以下几条：(1)口令长度不

4、能少于6位且必须包含字母(2)口令至少应包含一个数字字符另外，一个好的口令除了符合口令的最低标准外，最好还应包含大小写字母和特殊的字符。 设置简单的口令不安全，而复杂的口令又不容易记住。建议您用自己心中的一句话的拼音或英语语句的首个字母组合作为密码。如：就“我想去看2020奥运会” 这一自己心中愿望的话，可以设置密码为8750 V100R002 . 28UA5000. 29S3026VMA5306 . 30IP HOTEL . 32 ISN8850/Radium8750V500R002/V500R005 . 34Ne系列路由器和S8016 . 36三、光网络质量检查标准A类问题 . 37光网络

5、公共部分： . 37产品特性部分 . 38（一）、SDH产品 . 38ii（二）、DWDM产品 . 39（三）、网管产品： . 39（四）Metro产品 . 40四、无线软件质量检查标准A类问题 . 41无线NSS侧: . 41无线GSM-BSS侧: . 42无线CDMA-BSS侧: . 44五、综合质量检查标准A类问题 . 45智能网： . 45无线智能网 . 45IIN. 46ITELLIN . 47SAU. 48AIP. 48增值特服： . 48排队机部分 . 49客服中心 . 50112部分 . 50移动数据业务： . 51短消息中心 . 52iii网管I2000（短消息中心） . 53INFOX网关 . 53支撑网： . 54STP V7.0 .