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1、浅谈大学生就业,汇报人：XXX,1,大学生就业难现象,2,目前就业形势分析,3,大学生就业难原因分析,4,国家就业相关政策,目 录,CONTENTS,5,个人应对措施,01,大学生就业难现象,Part One,年年岁岁说就业，岁岁年年就业难！2018届全国普通高校毕业生预计820万人，就业创业工作面临复杂严峻的形势。中商产业研究院数据显示：2010-2017年的毕业生人数按照2%-5%的同比增长率逐年增长，近7年间累计毕业生人数达到5706万人。而2018年全国高校毕业生预计上升至820万人，再创近10年毕业生人数新高值。连续几年的“史上最难就业季”给人的感觉就是：对于就业，“没有最难，只有更

2、难,一、大学生就业难现象,曾几何时，被誉为“天之骄子”的大学生,找工作时是“皇帝的女儿不愁嫁,可如今这种优越感几尽消失, 面对就业却眉头紧皱,添加标题内容,Put Your Awesome Subtitle,现象一：招聘会场面“宏大,北京举办了一场专门针对女大学生的招聘会。会场外，来找工作的女大学生排起千米长队，6000多人竞争800个岗位,75%的大学生认为生活压力主要来源于就业压力，50%的大学生对毕业后的发展感到迷茫、没有目标，可见大学生就业压力大,现象二：压力大,添加标题内容,Put Your Awesome Subtitle,02,目前就业形势分析,Part Two,二、目前就业形势

3、分析,1. 社会就业人数 与人才供需,2、就业岗位与建议,分析：从智联招聘应届生招聘数据库的数据显示来看，毕业生仍然扎堆财务、人力、贸易、高级管理等看上去“轻松”且“高大上”的职位。而忽视需求不断增加的服务类、销售类岗位,智联招聘数据显示，传统“精英”企业如国企,外企、上市公司、明星企业的竞争力居高不下,而市场需求量大的中小企业、民营企业鲜有人问津,二、目前就业形势分析,其中包括谷歌中国、微软、google、腾讯、大疆、 海康、华为、网易游戏、阿里巴巴、滴滴、百度、 今日头条的知名互联网企业，他们给校招生开出的 年薪水平均在30万以上，不过提供以上薪资水平的 岗位也多为算法工程师、研发工程师、

4、软件工程师 等技术性较强的岗位,2018届互联网校招已经陆陆续续的开展了， 通过对高薪岗位梳理发现， 有20多家企业年薪突破了30W,其中，谷歌中国的人工智能岗位年薪最高，达56万 元人民币，其次是微软的算法工程师岗位，年薪51 万，第三是谷歌的算法工程师岗位，年薪50万，排 在第四、第五的是腾讯公司的基础应用研究（SSP） 岗位和腾讯云后台研发工程师岗位，年薪分别是45- 50万、32.4万。整体来看，算法工程师岗位最吃香,不过提供以上薪资水平的岗位也多为算 法工程师、研发工程师、软件工程师等 技术性较强的岗位,其中包括谷歌中国、微软等知名互联网企业 他们给校招生开出的年薪水平均在30万以上

5、,二、目前就业形势分析,二、目前就业形势分析,读研投入与薪资：本科生和研究生的收入确实在个体阶层上有较大差异，入职薪资平均差异为2000元。 原因分析：好工作，门槛高,03,大学生就业难原因分析,Part Three,1.自身原因,三、大学生就业难原因分析,三、大学生就业难原因分析,三、大学生就业难原因分析,04,国家就业创业相关政策,Part Four,四、国家就业创业相关政策,高校毕业生是国家宝贵的人才资源。做好高校毕业生就业工作，事关毕业生个人前途和家庭幸福，事关国家长远发展和社会和谐稳定。 2013年习近平总书记在天津视察时明确要求要做好以高校毕业生为重点的青年就业工作。切实增强学生的

6、就业创业能力和职业转换能力,1、鼓励毕业生到基层就业 2、灵活就业,9、鼓励到基层就业 10、鼓励高校毕业生自主创业,5、就业援助和帮扶 6、公平就业,3、应征入伍服兵役 4、职业技能培训,7、就业见习 8、科研项目伫立,四、国家就业创业相关政策,2.到中西部和艰苦边远地区就业 可按规定享受相应的学费补偿国 家助学贷款代偿,3.有基层工作经历的毕业生 在报考研究生和事业单位时可优先招录聘 省级以上机关录用公务员，除部分特殊职位外 均应从具有2年基层工作经历的人员中录用,1.毕业生到农村基层和城市社区基层 就业可享受 薪酬或生活补贴并按规 定参加有关社会保险,四、国家就业创业相关政策,四、国家就业创业相关政策,2.社会保险缴费年限合并计算,协议期满后被正式聘用的 1.工龄与项目研究工作时间合并计算,2.社保、户口和档案免费托管,高校毕业生在科研项目单位担任研究助理或辅助人员期间可享受 1.劳务性费用,四、国家就业创业相关政策,四、国家就业创业相关政策,四、应征入伍服兵役,05,个人应对措施,Part five,五、个人应对措施,五、个人应对措施,三）培养创新意识，增强创业能力,无论是从国家经济发展结构失衡、国家经济增速下滑等大方面分析，还是我们自身职业能力不足等小方面分析，得出的结论都是就业难。虽然国家和学校都对大学生就业出台