《农民技术培训工作计划范文》

1、农民技术培训工作计划范文 以下是小编为大家整理的关于农民技术培训工作计划范文的文章，希望大家能够喜欢！ 为了充分开展好202x年度的扫盲与农村实用技术培训工作，进一步提高农民的文化知识和农业科技水平，加快农业科技进村入户，促进农业增效、农民增收，从实际出发，结合东六村、下河村、河东村实际情况，现就202x年度三村的扫盲与农村实用技术培训工作提出如下计划：一、指导思想认真贯彻落实党中央提出的建设社会主义新农村的目标，以提高广大农民的思想素质为重点，用科学理论武装农民群众，加强实践锻炼，提高创新能力，培养一支有文化、懂技术、会经营的新型农民农民队伍。以广大农民的综合素质为主题，以促进农业增效、农民

2、增收为目标，坚持实际、实用、实效的原则，开展科学实用技术，就业引导，市场营销，政策法规为主要内容，提高广大群众的整体素质，扎实推进社会主义新农村建设的步伐。二、培训目标：通过培训，使农村农民群众了解党和国家发展农村经济的方针政策和法律法规；掌握基本的市场经济，经营管理及科学文化知识；掌握1至2项实用技术，并能因地制宜地宣传推广，使农民成为有觉悟、懂技术、善经营、会管理的新型劳动者。具体任务如下：计划开扫盲班1个，扫盲学员2人（河东村2人），计划参加测试人数2人、计划合格人数2人：计划科技培训545人次（东门155、下河160、河东230），其中种植业250人次（东门70、下河80、河东100）

3、、养殖业215人次（东门60、下河55、河东100）、人口教育80人次（东门25、下河25、河东30）。三、培训对象及任务：党员干部、农民群众、致富能手。四、培训时间及地点：202x年6月起至10月止；青溪小学东门下河河东村农民文化技术学校。五、培训教师：田军（组长）、钟德金、田锦全、钟桂兰及镇农牧、计生干部。六、教学方式：1扫盲：采取带教上门的形式。2科技知识、适用技术的培训主要采取集中播放录像与讲授结合的方式进行。七、教学组织形式：1培训教师利用农闲或晚上时间上门进行一对一的方式进行教学。2组织讲授技术及注意事项和看光碟，然后组织讨论。应采取典型引路学、个别引导学、项目带动学等形式进行，不

4、断提高教学的实践性。八、资料档案整理：在培训过程中，作好记录，注意做好资料档案的归类整理及保证资料的真实性、准确性和完整性。培训结束后，写好培训总结，要求学员要学以致用，不断总结经验。 F132.com延伸阅读农村技术培训工作计划 以下是小编为大家整理的关于农村技术培训工作计划的文章，希望大家能够喜欢！ 为了充分开展好2xxx年度的扫盲与农村实用技术培训工作，进一步提高农民的文化知识和农业科技水平，加快农业科技进村入户，促进农业增效、农民增收，从实际出发，结合东六村、下河村、河东村实际情况，现就2xxx年度三村的扫盲与农村实用技术培训工作提出如下计划：一、指导思想认真贯彻落实党中央提出的建设社

5、会主义新农村的目标，以提高广大农民的思想素质为重点，用科学理论武装农民群众，加强实践锻炼，提高创新能力，培养一支有文化、懂技术、会经营的新型农民农民队伍。以广大农民的综合素质为主题，以促进农业增效、农民增收为目标，坚持实际、实用、实效的原则，开展科学实用技术，就业引导，市场营销，政策法规为主要内容，提高广大群众的整体素质，扎实推进社会主义新农村建设的步伐。二、培训目标：通过培训，使农村农民群众了解党和国家发展农村经济的方针政策和法律法规;掌握基本的市场经济，经营管理及科学文化知识;掌握1至2项实用技术，并能因地制宜地宣传推广，使农民成为有觉悟、懂技术、善经营、会管理的新型劳动者。具体任务如下：

6、计划开扫盲班1个，扫盲学员2人(河东村2人)，计划参加测试人数2人、计划合格人数2人：计划科技培训545人次(东门155、下河160、河东230)，其中种植业250人次(东门70、下河80、河东100)、养殖业215人次(东门60、下河55、河东100)、人口教育80人次(东门25、下河25、河东30)。三、培训对象及任务：党员干部、农民群众、致富能手。四、培训时间及地点：2xxx年6月起至10月止;青溪小学东门下河河东村农民文化技术学校。五、培训教师：田军(组长)、钟德金、田锦全、钟桂兰及镇农牧、计生干部。六、教学方式：1.扫盲：采取带教上门的形式。2.科技知识、适用技术的培训主要采取集中播

7、放录像与讲授结合的方式进行。七、教学组织形式：1.培训教师利用农闲或晚上时间上门进行一对一的方式进行教学。2.组织讲授技术及注意事项和看光碟，然后组织讨论。应采取典型引路学、个别引导学、项目带动学等形式进行，不断提高教学的实践性。八、资料档案整理：在培训过程中，作好记录，注意做好资料档案的归类整理及保证资料的真实性、准确性和完整性。培训结束后，写好培训总结，要求学员要学以致用，不断总结经验。202x年技术培训工作计划范文 为了搞好人员的培训工作，根据承运公司培训制度要求，结合运行部人员的具体情况特制订本计划。 一、技术培训的组织措施: 1、坚持“自学为主、部门引导、缺什么、补什么”的原则，严格

8、执行承运公司培训学习制度。 2、严格按培训计划开展培训工作。 3、加大日常培训力度，不定期进行考核。 4、不定期进行考问讲解活动; 二、本月的主要培训工作要点及日程安排： 1、坚持学习“两票三制”、重庆鼎泰水电运行经营公司的各项规章制度;(日常学习) 2、坚持学习运行规程、调度规程、电业安全规程;(日常学习)(9月15日组织考试,重点发电机规程) 3、继续开展金属防腐维护技能的专项培训;负责人：吴国平、张华(10月1日至10月20日) 4、及时学习安全文件、及安全简报，认真开展班组安全学习和部门安全学习。负责人：卢万权(日常学习、部门安全学习每月15日和30日) 5、组织对运行维护知识的专项讲

9、课。负责人卢万权(10月20日至10月25日,待黑板购回后进行) 6、坚持现场考问讲解和事故预想制度(日常培训) 7、对月度培训工作进行检查、评比、考核和总结;负责人卢万权、吴国平(10月25到30日) 8、作好定岗培训准备工作; 9、利用停机机会开展一次事故演习; 10、作好取水口柴油发电机运行维护培训; 负责人董长春、张华 以上计划，请各班、各位员工结合自身对设备的熟悉情况认真执行，凡属于部门安排的培训任务，均必须参加，每月的培训工作完成情况将作为月度考核和以后正式定岗依据之一。 一.配合各部门做好每次的酒席及宴会的安保工作。 二.搞好车辆的指挥停放和安全巡逻。 三.每天每岗对酒店各部位进

10、行巡查，发现问题及时整改;如是其它部门的，及时反映给该部门，监督其整改以确保安全工作落实到位。 四.停电时能配合工程部管理电梯，看是否有人困梯。有的话及时反映给工程人员求救，避免不必要的事情发生。 五.消防报警系统不是很良好，经常有误报，但发现报警后，能到报警点确认是否属实，以确保真正的安全，避免麻痹大意的思想。 六.对员工下班后携带包包的进行检查，看是否有公司的物品。 七.对来酒店拉东西、送东西的车辆进行检查，特别是拉潲水的。 八.对楼层可疑的人和重要的房间进行监控，以便随时掌握动态，有突发事情能及时处理。 九.对于财务需要人护送的随时派出人员做好安保工作。 十.每周坚持召开全体保安会议，传

11、达上级指示精神和查找安全隐患，以便及时纠正。 1、十月份是黄金周的旅游期，在10月上、中旬，前厅部主要的工作就是投入到重大的接待中，把每一位抵店的客人接待好、服务好就是前厅部工作的重中之重。此期间本职将合理安排好人力、物力，保证接待工作能达到一个新和高峰。 2、做好十月份黄金周的销售工作，根据十月份的预订与当日的售房预测，合理性的控制客房的销售，对部份房型价格建议调价政策 3、做好客房的预订工作，届时将合理安排专人跟进预订工作，预防出现超额预订、重复预订或漏订等问题。 4、10月下旬本职计划将安排员工进行合理的休息，黄金周大型接待过后，员工的心相对较疲惫，对部份业务骨干要适当调整工作的档期进行合理化休假。 5、根据十月份接待的工作进行总结，根据总结出的优点与缺点在会议上