版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、1,基层医疗机构抗菌药物使用管理,2,一、抗菌药物管理相关概念,1、抗菌药物是抗微生物药的一类,基本上与 通常所说的抗菌素概念一致。 抗生素是其中的一类,3,2、抗菌药物管理中不包括以下抗菌药物制剂: 1)外用剂、妇科用栓剂、滴眼剂、冲洗剂 2)抗分枝杆菌药物抗结核药 3)中药成份抗菌药物,4,二、抗菌药物使用与管理方面的相关法规与文件,抗菌药物临床应用管理办法 卫生部令 2012年8月1日施行 抗菌药物临床应用指导原则 卫生部办公厅关于进一步加强抗菌药物临床应用管理的通知(卫办医发200848号) 卫生部办公厅关于抗菌药物临床应用管理有关问题的通知(卫办医政发200938号,5,抗菌药物临床
2、应用监测网和细菌耐药监测网的建立,覆盖面逐步扩大。 市卫生局关于印发2013年XX市抗菌药物临床应用专项整治活动方案的通知 XX县卫生局2013年XX县抗菌药物临床应用专项整治活动方案,6,三、抗菌药物使用管理,1、组织与制度 医疗机构成立管理组织 健全管理制度抗菌药物管理制度; 抗菌药物临时采购管理制度; 抗菌药物目录; 药物遴选和定期评估制度,7,三、抗菌药物使用管理,2、措施 抗菌药物使用与管理纳入绩效考核; 医疗机构与临床各科室签订责任状; 药师参与临床查房; 处方点评; 抗菌药物使用排名,8,三、抗菌药物使用管理,3、抗菌药物分级管理 非限制使用药物(即首选药物、一线用药):疗效好,
3、副作用小,细菌耐药性小,价格低廉的抗菌药物,临床各级医师可根据需要选用。 限制使用药物(即次选药物、二线用药):疗效好但价格昂贵或毒副作用和细菌耐药性都具有一定局限性的药物,使用需说明理由,并经主治及以上医师同意并签字方可使用,9,特殊使用药物(即三线用药):疗效好,价格昂贵,针对特殊耐药菌或新上市抗菌药其疗效或安全性等临床资料尚少,或临床需要倍加保护以免细菌过快产生耐药性的药物,使用应有严格的指征或确凿依据,需经有关专家会诊或本科主任同意,其处方须由副主任、主任医师签名方可使用,10,3、抗菌药物分级管理,不仅仅是对药品使用的管理,更重要的是为了合理用药。甚至于是为了人类长远的疾病治疗延缓细
4、菌耐药性提早出现,11,三、抗菌药物使用管理,4、抗菌药物遴选 乡镇卫生院、社区卫生服务中心、妇幼保健站抗菌药物品种原则上不超过30种。同一通用名称注射剂型和口服剂型各不超过2种,具有相似或者相同药理学特征的抗菌药物不得重复采购。头霉素类抗菌药物不超过2个品规,12,三代及四代头孢菌素(含复方制剂)类抗菌药物口服剂型不超过5个品规,注射剂型不超过8个品规;碳青霉烯类抗菌药物注射剂型不超过3个品规;氟喹诺酮类抗菌药物口服剂型和注射剂型各不超过4个品规;深部抗真菌类抗菌药物不超过5个品种。医疗机构要将抗菌药物采购目录向卫生行政部门备案,13,1 抗生素类 1.1 -内酰胺类(Beta-lactam
5、 antibiotic) 1.1.1 青霉素及其衍生物类 1.1.1.1 天然青霉素类 1.1.1.2 合成青霉素类 1.1.2 非典型-内酰胺类 1.1.2.1 单酰胺环类 1.1.2.2 碳青霉烯类 1.1.2.3 -内酰胺酶抑制剂类 1.1.2.4 头霉素类,14,1.2 氨基糖苷类 1.3 四环素类 1.4 大环内酯类 1.5 糖肽类 1.6 磺胺类 1.7 喹诺酮类 1.8硝基咪唑类 1.9林克酰胺类 1.10其它类,15,三、抗菌药物使用管理,4、指标控制 乡镇卫生院、社区卫生服务中心、妇幼保健站住院患者抗菌药物使用率不超过60%,门诊患者抗菌药物处方比例不超过20%,急诊患者抗菌药物处方比例不超过20%,抗菌药物使用强度力争控制在每百人天40DDDs以下,16,DDDs(即DDD数)表示每一药物的年消耗量除以该药的DDD值。DDDs大,反映患者对该药
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 农商银行招聘考试题库
- 2026年数据交易所信息披露操作手册
- 2026春季中国工商银行宁波市分行校园招聘120人备考题库(精练)附答案详解
- 2026重庆市永川区仙龙镇人民政府招聘全日制公益性岗位人员2人备考题库带答案详解(培优b卷)
- 2026广东广州公交集团招聘备考题库带答案详解(a卷)
- 2026广东广州公交集团招聘备考题库(轻巧夺冠)附答案详解
- 2026中国药科大学继续教育学院工作人员招聘2人备考题库附完整答案详解(典优)
- 2026上海树修教育培训中心招聘6人备考题库附答案详解(综合卷)
- 2026宁夏银川丽人妇产医院招聘28人备考题库附答案详解(能力提升)
- 2026中煤财务有限责任公司招聘2人备考题库含答案详解【模拟题】
- 2025年北京建筑大学专升本城市轨道交通车辆构造考试真题及答案
- 2026甘肃省公务员考试题及答案题型
- 2026河北省考行测题量试题及答案
- 台球室合同转让协议书
- 《弹簧测力计》教案
- 2025年无人机驾驶员职业技能考核试卷:无人机维修与故障排除试题
- 2025年-《中华民族共同体概论》课后习题答案-新版
- 2025至2030中国公路勘察设计行业发展研究与产业战略规划分析评估报告
- 2025年大学辅导员招聘考试题库(教育心理)简答题
- 镇政府行政执法培训课件
- 主管护师《专业知识》考试真题及答案(2025年新版)
评论
0/150
提交评论