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文档简介
1、工商局三查三述三评个人剖析材料1 自6月18日我局召开“三查三述三评”活动动员会以来,对照活动要求,围绕“作风、效能、廉洁”三个方面内容,我认真查摆个人思想和实际工作中存在的问题,进行了深刻反思,力求达到自我完善和自我提高的目的。一、自身存在的问题。1、在工作作风上,个人能积极贯彻落实作风建设的有关规定,没有公款吃请,公车私驾、公款娱乐等行为,但是也存在不少问题,主要表现在:进取意识不强,对学习的重要性认识不足,平时忽视了自身理论素养、知识水平、工作能力的提高,工作上安于现状,缺乏开拓精神;工作作风不够扎实,有时抱有“多做多错,少做少错,不做不错”的态度,工作上的思路、计划、措施停留在嘴上多,
2、落实到实际少,工作的主动性、积极性不高;履行纪检监察岗位职责不够到位,存在好人主义思想,对本系统纪律作风上存在的一些问题,能过则过,能不批评就不批评,能不得罪就不得罪;工作方法简单,对同志们的思想动态,工作学习等情况深入了解不够,在做思想工作时针对性不强。2、在工作效能上,个人能够自觉遵守各项制度规定,并且不断提高自身的服务观念和效率意识,但是,也存在以下问题:思想认识不到位,总认为自己做好了就够,针对单位效能建设中的一些薄弱环节,存在的问题,调查分析的少,不能提出有效的解决办法和措施,被动应付的多。注重效能建设各项规章制度的建立,但对制度的执行情况督促检查的少,常常有部署有安排,但是没有得到
3、落实,取得实效。缺乏刻苦钻研和自我加压的精神,全局观念还需进一步提高,平时偏重自己分管的工作,对不是自己分管的业务不太关心,对其他业务知识钻研少,不注重全面性,影响了自身能力,工作效能的发挥。3、在廉洁从政上,个人能够自觉执行廉政准则,严于律己,正确对待手中的权力,从没有“吃拿卡要报”等行为。但是处在纪检组长的岗位上,除了个人以身作则,在加强系统廉洁从政教育,引导干部职工坚定理想信念,提高廉洁自律意识等方面的做的不够;在监督廉洁自律各项制度的落实上不到位,有时候存在不愿意管,怕麻烦的心理,对干部职工一些轻微违规违纪行为,迁就的多,批评追究的少,事后监督多而事前监督不足,监督的方法和手段单一。二
4、、解决问题的措施。1、加强学习,提高素质。把学习党的各项方针政策与学习贯彻廉政准则等相结合,保持积极进取的良好精神状态,克服形式主义,把认真学习理论知识和业务知识作为提升个人素质的重要途径,切实增强服务意识和驾驭工作局面的本领。2、以身作则,秉公执纪。要切实增强事业心和责任感,作为纪检组长,要以身作则,带头加强作风建设,发挥表率作用,凡是要求别人做的,自己首先做到,要求别人不做的,自己坚决不做。抓工作作风、效能建设、廉洁从政监督机制、考核机制的完善和落实,强化监督检查,切实维护制度的严肃性,对发现违反规定的人和事,敢于批评、敢于管理。3、改进方法,力求实效。实际工作中,注重综合运用“借威、乘势、碰硬、创新、戒浮、见微”六种工作方法。借威,即善于借助党章、中国共产党党内监督条例、中国共产党纪律处分条例赋予的权威,坚持多请示、多汇报、多请教。乘势,即善于抓住工作时机,捕捉工作契机,趁势而上,巩固成绩,解决问题。碰硬,即敢于并善于同歪风邪气作斗争,打开工作局面。创新,即勤于思考,善于调研,积极探索廉政教育、权力公开透明运行、民主评议等重点工作规律,不断总结新经验,提出新思路,推出新举措,拿出新办法,扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。戒浮,即以务实的工作态度,说实话,鼓实劲,察实情,干实事,摒弃“花
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