付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、工作计划参考范本小学美术教学工作计划(三)撰写人:部秤4 / 4一、学生现状分析: 各年级学生从绘画的素质上看千差万别,有先天因素,有后天原 因,有因地域不同而不同,造成他们对美术课兴趣的不同,所以,在 课堂上的接受能力便有所差别。每个班的学生绘画水平参差不齐,优秀的可以作为较差的老师。 年级差别产生的差距也很大,如年岁、个性等方面都要因其特点加以 控制、掌握,去耐心引导、调动其潜意识及思维的积极性,努力使横 向、纵向所造成的差距缩短,提高每个学生对美术课的兴趣。二、教学目标:(一)低年级段1、能够对色彩有进一步的认识,并能运用彩笔画出富有儿童特点 的作品。2、学会简单的手工制作,培养其动手制
2、作的兴趣。3、能够从优秀的儿童作品中吸收一些营养以补充自己,让学生自 己主动了解作品的题材及内容的安排,锻炼其欣赏能力及水平。4、能够尝试运用不同的绘画工具进行绘画创作,从中感受不同的 美。5、让学生能够尝试进行比较喜欢的主题创作画。锻炼学生的想象 能力及创作能力,给学生一个自由想象的空间。(二)中高年级段1、让学生自行欣赏中外名作,提高学生的欣赏能力,审美水平, 学习优秀绘画技巧及绘画形式。2、通过各种形式的绘画,锻炼学生的绘画、技能、表现能力、掌 握多种形式的绘画技巧。3、掌握国画基础用笔并能描绘简单的小品画,让学生更加了解中 国传统绘画,增强其民族自豪感。4、对美术字有一定的认识,对其作
3、用有一定的了解,能够独立设 计出适合一定主题的板报,锻炼学生的自主性及创造性、参与意识。5、创造出更多的机会让学生直接接触生活,改造生活,让美术真 正的与实际生活联系起来。(三)无论是低年级还中高年级,在课堂教学中都要大力提倡学 生主动参与放手给学生,充分调动学生的积极性,让学生自觉地去思维、 质疑,能够学会发现问题、解决问题,发挥学生自由思维的空间。教 师真正的成为学生发展的助手,参谋与引导者,与学生共同参与教学 过程,共同研究、探索、解决疑难。三、教学措施:1、区别年级差别,把握学生的审美特点进行引导,因材施教,循 序渐进,注重点、面相结合,以点带面,共同进步。2、不断创设新的教学情境,营
4、造适合学生成长的课堂氛围,激发 他们用画笔来描绘出发自内心的感慨,激活他们的思想,充分表达学 生对美的向往与追求。3、每堂课前根据新课改的要求设计好教学环节,正确判定教学重 点难点,重点突出教材中的美感因素,教法灵活,层次清晰,得当, 结合各年级的学生特点加以把握课堂,让课堂真正成为学生自由成长 的天地。4、在新课改形式下,教师要转变观念,努力学习新课改相关理念, 领会课改精神,关注每一位学生,让学生通过美术课的学习得以身心 健康的发展,同时实现教师与新课程的共同成长。5、注重美术课程与生活经验紧密联系,使学生在积极的情感体验 中提高想象力、创造力,提高审美意识、能力,增强学生对大自然和 人类社会的热爱及责任感,发展学生创造美好生活的愿意与能力。6、注意美术与
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 办公自动化技能提升培训教材
- 2026山东聊城市财信卓悦城市运营服务有限公司招聘笔试备考题库及答案解析
- 2026年第四师可克达拉市面向“三支一扶”“西部计划”支教人员招聘特岗教师(34人)考试备考题库及答案解析
- 2026北京一零一中实验幼儿园招聘考试参考题库及答案解析
- 2026海南海控小惠矿业有限公司招聘笔试备考试题及答案解析
- 2026四川九洲电器集团有限责任公司招聘天线测试岗等岗位6人考试备考试题及答案解析
- 干部教育培训:跨学科视角下中青年干部创新治理能力培养高阶导学案
- 2026湖北黄石市阳新县中等职业学校校园招聘教师26人考试备考题库及答案解析
- 2026四川中医药高等专科学校上半年第一批次考核招聘高层次人才18人笔试参考题库及答案解析
- 2026福建省厦门轮船有限公司、厦门轮总海上客运旅游有限公司一线讲解员面向社会招聘1人笔试参考题库及答案解析
- 2026年宣传部遴选公务员笔试试题含答案(宣传文化岗)
- 毕业设计(论文)-两辊式轧钢机设计
- 2026春小学苏少版(2024)二年级下册美术每课教案(第一、二单元)
- 2026年社工考试《初级社会工作综合能力》真题及答案
- 事业单位(大数据中心)面试题及参考答案25套
- DG-TG08-12-2024 普通中小学建设标准
- GB/T 1410-2006固体绝缘材料体积电阻率和表面电阻率试验方法
- 《工程机械设计》第7章-挖掘机工作装置设计课件
- 南京酒店定位报告(修改)
- 市政工程安全资料
- 电能质量测试作业指导书
评论
0/150
提交评论