2021保障制度的考察报告

1、.保障制度的考察报告范文 .保障制度的考察报告范文 芬兰、丹麦、挪威和瑞典四国的.保障制度以“高税费、高福利”的北欧斯堪的纳维亚模式著称于世，是当今世界上.保障制度几种主要类型之一。前不久我们对北欧四国.保障制度进行了考察，现将其主要特点以及可供借鉴之处报告如下。 一、北欧四国“高福利”.保障制度的共性和突出特点 1.保障范围和内容十分宽泛 以芬兰为例，.保障体系包括三大部分：预防性.和健康政策，.和卫生服务以及.保险。具体内容见下面图示： 以上内容表明，芬兰的.福利和保险涉及到从人的出生、婴儿时期到老年的全过程，从预防疾病、事故，控制饮酒、抽烟开始，到实施基本免费医疗。中小学教育基本实行免费

2、教育，学校提供一顿免费午餐，政府提供的.保障是全方位的。这种.保障体系尽管是建立在市场经济基础上，但从贫富差距很小和共同富裕的程度看，类似于.主义所追求的.目标。这被当地人称为“资本.主义”。 挪威、丹麦的.保障也基本具有以上特点，只是在具体的保障标准上与芬兰有所差别，比如丹麦的养老金制度的覆盖面是全部在丹麦居住的退休人员，不论是否交纳.保险税费，而其他三国的养老保险只覆盖交纳.保险税费的退休人员。当然这种区别与.保障资金的来源有密切关系。 2.保障收支占国内生产总值或国民收入的比重很高 芬兰的资料表明，整个90年代.保障支出占GDP的比重保持在2530%之间，近一、两年来.保障支出占GDP的

3、比重有所下降。详见表1。 表1 90年代芬兰.保障支出规模 资料来源：芬兰.事务与卫生保障部。1998年和1999年数据为初步统计数。 挪威的国民保险（相当于芬兰的.保险范围），1999年为159235百万挪威克郎，占GDP的13.6%，占全部政府财政和.保险预算的36.8%。据资料反映，丹麦.保障总支出约占GDP的34%。瑞典1994年的养老保险、疾病和残疾保险、家庭补贴、其他津贴、管理费这五项支出分别占国内生产总值的10.1%、5.7%、3.5%、1.1%和0.39%，总计占当年GDP的20.79%。 高福利的.保障支出必然导致政府的高税费收入。丹麦的.保障资金主要来自税收，其税收负担率是

4、世界上的国家之一，1996年达到51.7%。芬兰、瑞典和挪威的.保障资金主要来自三个方面：财政预算拨款、雇主和雇员缴费，财政预算收入主要来自一般税收。从总体看，税收和缴费约占个人总收入的50%左右。 值得一提的是，四国政府高度重视.保障资金的安全和持续性。挪威政府从1996年开始，建立了一笔约4000亿挪威克郎的.保障基金，约占GDP的4050%。这笔基金由挪威国民银行管理和经营，主要通过国际投资达到保值增值，以便将来补充.保障资金的不足。从某种意义上讲，四国目前虽然实行现收现付的.保障模式，但挪威的做法是由国家为主体建立了.保障资金的积累，具有一定的特殊意义。 3.保障收入的结构特点 在芬兰

5、、挪威和瑞典三国的.保障资金来源中，雇主和雇员（或称为受保人Theinsured）的收费（Contributions），大体占60%左右，政府财政预算支出占35%左右。与这三国不同，丹麦的.保障资金主要来自税收，约占全部资金来源的80%。 下面对芬兰、丹麦和欧盟（平均水平）.保障资金收入结构进行具体描述和对比。 表2 芬兰、丹麦和欧盟.保障资金来源结构(%) 注：其他是包括利息和其他资本收入。 资料来源：芬兰资料来自芬兰.事务和卫生保障部（1999年数据），丹麦和欧盟数据来自丹麦.事务部（1995年资料）。 据考察，.保障资金收入结构变化的趋势是政府预算支出所占比重有所下降，雇主和雇员 交纳的.保障费比重有所提高。资料较全的芬兰反映了这一总体趋势。详见表3。 表3 芬兰.保障收入结构变动趋势（%） 资料来源：根据芬兰.事务和卫生事业部提供的数据计算。1998年为初步统计数，1999年