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文档简介

1、仓库操作员 工作指导手册1、目的:明确岗位职责,熟悉 具体工作内容,规范操作标准流程,明确 部门工作检查标准和奖罚措 施。2、岗位职责:2.1、仓库日常文件文2.2、仓库出入库单据2.3、仓库员工日常考2.4、仓库宣传品(促2.5、仓库材料、物资2.6、服从工作安排,3、工作内容和要求:3.1、严格执行仓库管报 告上级:仓库主管) 档的整理、归类、存档工作; 的录入工作; 勤记录、会议记录; 销品)的出入库台帐的录入和 库存核对 ; 的申请、领用和分发; 保证日常工作纪律的严肃性;理的各项规章制度,履行岗位 职责;3.2、学习和熟悉 WORD和EXCEL熟练文档排版和表格制作,尽力提高业务素质

2、;3.3、 完善仓库日常文 件文档的收集整理、分类归档工作;3.4、 严格考勤制度,实事求是的记录仓库员工的出勤情况;3.5、按计划申请仓库 物资,严格按照申请审批 -采购 -入库-登帐-下发-记帐的流程 管理仓库物资和其他 材料;3.6、每次仓库会议要 做好会议记录,会后做好整理3.7、日常录入工作包 括生产入库单、调拨单的录入 心准确;和保存;,以及宣传品台帐的录入工作,要求细3.8、注意日常单据单 证的整理、装订和保存,加强3.9、 服从工作安排,积极完成领导交办的其他工作电子文档的备份保存;任务,严肃工作纪律,做到不迟到,不早退,坚守工作岗位4、具体工作流程及规范:4.1 、单据、台帐

3、录入 具体工作工作标准流程违章处罚1、生产入库录入1、仓库文员根据仓管员开具的进仓单 (手工单)及时录入 ERP系统,并打印出系统 产成品 入库单;(因产成 品入库单次日无法作废更改,录入要求格 外仔细,打印当日必须核对, 防 范错误发生)1.产成品入库单录入错误处 30 元/次(次日发现无法作废的情形)批号;造成损失视管员的手工质量完成处 202、调拨单新增 1、仓库文员根据发运员的要求新增调 拨单,注意选择仓库、品种规格、数量和1. 新增调拨单错误(如选错仓库、批号、品种规格)未造成损失处 20 元/ 次,情节处罚;3、宣传品、促销品电子台帐录入1、仓库文员每日下班前根据宣传品、 促销品出

4、入库单据录入电子台帐,并与仓 帐进行核对;1. 台帐录入错误处罚款 10 元/ 次;4.2 、文档起草、排版 、收集归档保存: 具体工作工作标准流程违章处罚1、基础文档起草、录入和排版1、应熟悉 WORD文档和EXCEL表格制作的基础知识,擅长排版和文字处理;2、负责仓库部分基础文 档(报告、周小结等)的起草工作;1. 按要求完成仓库主管交办的文档录入、起草、排版制表等工作,未按时保元/ 次罚款;2、仓库工作记录的分类、整理和保存1 、每周对仓库的各项归 档的工作记录进行整理,防止缺失遗漏;2、每月对仓库的各项记 录进行归类,缺失部分月底前必须补上;1. 工作记录分类混乱处 20 元/ 次罚款

5、;1. 工作记录缺失未叮嘱 相关人员补上处罚 20 元 / 份;4.3、会议记录、考勤 工作具体工作工作标准流程违章处罚1、会议记录1、负责做好仓库每次的会议记录,并归档保存;1.有会议未做会议记录罚款 20 元 /次2、考勤记录1、如实对仓库员工的出勤情况进行考勤,不可隐瞒包庇;1.未做好仓库考勤记录 处 20 元/次罚款;2. 隐瞒事实、不如实考 勤者处 50 元 / 次罚款;4.4、仓库物资材料申 请、领用、管理具体工作工作标准流程违章处罚1、仓库物资领用做好台帐;1、根据仓库物资申请领用办法,并结合仓库实际库存申请、领用仓库物资,并2、每月根据台帐核对仓库物资实际库存;3、每月月初下发

6、各相关岗位所需物资;1.仓库物资帐物不符根据实际情况进行处罚;2、仓库物资管理1、科学管理小仓库物资 ,勤盘点、勤打扫;2、建立仓库物资预警机 制,结合仓库实际情况可作提前申请和临 时申请;1.仓库小仓库卫生不清洁、摆放混乱处20 元/ 次罚款;3、仓库材料管理库存缺损,以便部门申请;盘点一次;1、仓库定期上报仓库材料数量,预警2、仓库材料建立材料电子帐,每月末1.仓库材料未做预警上2.仓库材料帐物差异较 报处 30 元 /次罚款; 大视情节严重给与处罚;4.5、仓库单据整理、 保存 具体工作 工作标准流程违章处罚1、单据整理1、每月月初根据要求对 仓库的单据进行分类、归集和保存;1.单据未按

7、要求进行整理处 30 元 /次;2、单据保存1、负责对部分单据归档保存,定期清理;4.6、安全工作 具体工作工作标准流程违章处罚1、消防安全1、应当熟悉业务知识和消防安全制度,掌握消防器材使用方法;1.有安全隐患不制止、未上报罚 50 元 / 次,造成后果加重处罚;3、遵守安全管理各项规定1、必须熟悉了解仓库安全工作流程和安全管理条例,遵规守法,以身作则;1.违纪行为根据仓库安全管理条例进行处罚;4、个人的人身安全1、注意自身上下班期间 的人身、交通安全;2、注意防范仓库现场、 车辆、装卸工具造成的人身伤害;4.7、盘点作业流程具体工作工作标准流程违章处罚1、月末与仓管员协同盘点1、月末需协同

8、仓管员对仓库内所有促销品进行实盘,填写盘点结果1、盘点不在场处 50 元/ 次罚款;3、签字确认1、仓库汇总盘点表上签字确认1、盘点表上未签字确认视同无效;4、异常上报 1、盘点讲究真实、全面、及时,如有 盘盈、盘亏的差异都必须注明原因1、异常隐瞒不报将对盘点双方按盘点差异情况同时处以重罚5、仓库操作员工作记录序号单证名称工作记录要求处罚1仓库盘点表(促销品)1.月底定期盘点(最后一日 );1.未按时盘点罚款 100 元 /次;2.盘点时仓管、统计双 方必须在场;2.盘点双方不在场罚 50 元/ 次;2宣传品出入库台帐1.电子版,每日上报(无业务可不报 );1.台帐不完整处 100 元 /次;2.保证延续性;2.上报数字差异大处 50 元/次3. 定期与库存核对;3宣传品验收记录1.每笔宣传品入库都做好验收记录;1.入库宣传品验收无记 录处 202.宣传品验收不合格记 录须上报;元/笔;4仓库物资(材料)台 帐1.电子版,物资出入库做好登记;1.台帐不完整处 100 元 /次;2.公司产成品、宣传品 外的其他物资台帐;2.

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