版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、16周交作业 数据库基础与Access课程设计报告设计题目:综合人事管理系统班 级: 学 号: 姓 名: 经济管理学院2015年6月28日一、 需求分析(一级标题,黑体,小三号,加粗,如有二级标题,用黑体,四号,加粗)(正文,宋体,小号)(1)信息处理:即这一数据库系统中需要存储哪些信息。(2)处理需求:即对数据完成哪些处理功能以及处理的方式。(3)安全性和完整性需求:即对这一数据库系统的安全性和数据完整性的要求。二、 系统设计综合人事管理系统的基本功能是对企、事业单位的组织机构和员工进行管理,是企事业单位实现办公自动化的前提和基础。(一)系统功能描述部门信息管理(添加、修改、删除、查看)员工
2、基本信息管理员工主要家庭成员信息管理员工主要教育与工作经历管理员工考勤管理员工工作考评管理(二)功能模块划分系统功能模块综合人事管理系统部门信息录入员工信息录入部门信息管理员工考评管理员工信息管理员工考勤管理部门信息查询部门信息统计员工信息查询员工信息统计员工考评信息统计员工考评信息查询员工考评信息录入员工考勤信息统计员工考勤信息查询员工考勤信息录入基本信息管理考勤考评管理三、 数据库设计(一)概念结构设计(用E-R图构建概念模型)(二)逻辑结构设计(将E-R图转换为关系模型,并通过范式规则对关系模型进行规范化。)(三)物理结构设计1部门表(部门编号、部门名称、部门描述、上级部门)编号字段名称
3、数据类型说明1部门编号文本,4主键2部门名称文本,20必填3部门描述文本,255部门职能描述4上级部门文本,4上级部门编号2员工信息表(员工编号、姓名、照片、性别、民族、生日、政治面貌、文化程度、婚姻状况、籍贯、身份证号、工作证号、办公电话、手机号码、档案存放地、户口所在地、到岗日期、所在部门编号、工作岗位、职务、员工状态、上级员工编号、合同有效期、备注)3员工家庭成员表(自动编号、员工编号、姓名、性别、年龄、与本人关系、工作单位)4员工经历表(自动编号、员工编号、开始日期、终止日期、学校/单位名称、职务)5员工考勤表(考勤月份、员工编号、全勤天数、出差天数、病假天数、事假天数、旷工天数、加班天数、备注)6员工考评表(考评月份、员工编号、总体评价、奖励事由、奖励金额、处罚事由、处罚金额、备注)(二)数据表关系设计表名字段名相关表名字段名称参照完整性部门表部门编号员工信息表所在部门编号是员工信息表员工编号员工家庭成员表员工编号是员工信息表员工编号员工经历表员工编号是员工信息表员工编号员工考勤表员工编号是员工信息表员工编号员工考评表员工编号是四、 系统模块设计(一) 主界面窗体设计(二) 基本信息管理窗体设计(三) 考勤考评管理窗体设计(四) 部门信
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 脑出血患者安全护理
- 耳鸣耳聋病人护理技巧总结
- 2026年班级凝聚力建设主题班会教案
- 占星师考试卷子及答案解析
- 肾上腺衰老生理与病理改变-患者教育
- 2026年KTV娱乐场所突发事件应急预案
- 江苏省镇江市2025-2026学年高一上学期期中考试语文试题(解析版)
- 昌平 面试真题及答案
- 2026玉溪卫校考试题及答案
- 术中麻醉深度调整的个体化策略
- 2025年陕西高中学业水平合格考试地理试卷试题(含答案)
- 国际高中入学考-数学试题(英语试题)
- 2022省级政府和重点城市一体化政务服务能力评估报告
- 《小学语文新课程标准》
- 护理法律法规与纠纷防范培训
- DB32T 4954-2024现代灌区管理规范
- 广东省中考英语听说信息提问句子
- DB33T 2329-2021 农田面源污染控制氮磷生态拦截沟渠系统建设规范
- 房颤患者围术期麻醉管理
- 初中七年级体育与健康教案全册
- 2024年新高考生物湖南卷试题真题及答案详解(精校打印版)
评论
0/150
提交评论