三一实习报告（共7篇）

1、三一实习报告（共7篇） 第1篇：三一实_报告长沙三一重工实_报告三一重工实_报告一、实_说明学校：学院：电气工程学院 专业：电子信息工程年级：08级 学号:姓名： 老师：年6月2125号nn实_时间：1、实_时间 年6月2125号2、实_地点 长沙三一重工3、实_学生二、生产实_目的1、生产实_是对学生运用所学专业理论知识和实践操作技能的一次检验，使学生得到一次全面、系统的实践训练，以巩固所学的理论知识，加强实际操作、独立工作和解决问题的能力。2、培养严谨求实、团结协作、吃苦耐劳、遵守纪律的良好作风；是提高学生分析、解决问题的能力、弥补在校专业学_中未能涉及问题的一次再学_；通过生产实_，进一

2、步提高学生参加实践的思考认识和技能准备，提高理论联系实际的能力，以便学生毕业后能尽快适应工作的需要。3、让学生了解本专业范围内的现代化工业生产组织形式，管理方式，工艺过程及工艺方法。培养学生理论联系实际，从实际出发分析问题，研究问题和解决问题的能力，为将来所学的课程打下坚实的基础。使同学了解将来的工作环境。4、培养学生热爱劳动，热爱劳动人民的思想品德，尊重工作人员的劳动，树立谦虚谨慎的工作态度，做到多看、多听、多问、多记、多总结的“五多”学_方法。了解电子产品在国民经济中的地位，培养学生认真学_、坚决贯彻党和国家经济建设的方针政策，激发学生热爱本专业，培养爱岗敬业的精神。三、生产实_企业情况介

3、绍1、“三一集团”介绍自成立以来，三一集团秉持“创建一流企业，造就一流人才，做出一流贡献”的企业宗旨，打造了业内知名的“三一”品牌。三一集团主业是以“工程”为主题的机械装备制造业，目前已全面进入工程机械制造领域。三一秉承“品质改变世界”经营理念，将销售收入的5%-7%用于研发，致力于将产品升级换代至世界一流水准。拥有国家级技术开发中心和博士后流动工作站，目前共申请专利1700多项，拥有授权有效专利892项和近百项核心技术。2、企业文化三一文化：秉承三一“品质改变世界”的经营理念，用先进智能控制技术改造装备制造业，打造具备透彻的感知、广泛的互联互通、深入的智能化、精准的驱动能力的世界一流水准智能

4、机械。三一_：创建一流企业，造就一流人才，做出一流贡献，为国民生产与国防工业开创更广阔天地。三一愿景：致力于为工业装备的设计、制造及使用者提供强大、可靠、易用的 能化技术、设备和服务，并成为这一行业的领导者。三一精神：自强不息 锐意革新产业报国核心价值观先做人 后做事 品质改变世界三一作风：疾慢如仇 追求卓越经营理念一切源于创新 为客户创造价值 帮助客户成功实现多方共赢三一信条：人类因梦想而伟大 金钱只有诱惑力 事业才有凝聚力三一伦理：公正信实 心存感激 义利统一三一员工管理理念：对员工负责 帮助员工成功三一员工素质准则：树诚信 讲礼貌 讲卫生 有理想 有技能 有责任四、生产实_的内容第一天：

5、上午三一的负责人给我们介绍了实_期间应遵守的相关规章制度，以及我们在实_期间应该注意的细节。从而看出实_单位对我们非常负责与用心。安全 入厂教导 ：所谓入厂教导重要是安全性教导，在我们达到的当天下午，三一就组织我们进行安全，三一的工作人员给我们讲解入厂及安全教导。重要注意事项：1.在工厂内任何区域严格禁止吸烟；2.进入厂区以及分厂必须列队进入；3.禁止在广场上集结；4.掩护园林，爱护花草；5.不堵塞工厂的进出入口，不要站在工厂主干道上；6.保持厂区情形卫生；7.厂区内严格禁止拍照；8.生产实_期间严格禁止酗酒；10.工厂属于生产机构，对于其中的各种机床严格遵守只看不动手；11.由于机床油润滑飞

6、溅等，路面较滑，进入工厂内应注意防滑；12.入厂后禁止边听MP3边走路参观；13.重视自身和学校形象；14禁止随地吐痰；三一的负责人给我们讲解了在电子生产车间静电防护的重要性。在进入生产车间之前必须去除身上的静电，否则会使我们接触过的元器件损坏。她们给我们准备了静电防护的衣、鞋、帽、腕带等等，给我们示范了去静电的方法。之后他将我们分成了几组，分别到不同的生产线上工作。我们这组的主要工作是插装电线端子：是A241900000按键线，端子共有九个口只需要插7根红线。别看只是插简单的几根线，其实作起来也并不是很简单，一不小心就会插错。告诉我们什么事情只有自己做过才有发言权。下午：我们和三一的员工一起

7、合作，将印制电路板上的空缺插上对应的原件。我负责插的原件是11.0592MHZ的晶振，光电耦合电容B249900000637，二极管A242300000428通过一个下午的插件训练我们认识了许多元器件，对元器件的理解不在是理论上的特征，而是实实在在的东西。通过一个下午插件的训练，我们提前完成了规定的任务。使我们深刻的体会到了团队合作的重要性。第一天的实_充满了新鲜感，对车间的一切充满了好奇。第一天的实_使我们对工作的基本要求有了一定的了解，体会到了守时的重要性。为我们日后走向工作岗位打下了一定的基础。第二天：我们这一天继续插件，经过了昨天，感觉什么新鲜劲都过了。这使我不难联想到以后走上工作岗位

8、，可能很快就会对干的这行厌烦，而人的一生不可能尽如人意。能够做自己喜欢的事是幸运。而大多数人不可能如此幸运，所以我们就应该不断的从工作中找出吸引我们在这条路上走下去的东西。只有这样才能避免经常跳槽的危险。第三天：上午我们主要是将印制板上的小孔用胶布黏上但不能粘到元器件，开始我们以为是非常简单的事情，只到作的时候才发现，胶布一开始是很难撕下的。直到做多了之后才慢慢熟练。熟练后胶布就很容易的撕下，而且也不容易粘上元器件。所以我们不能小看任何一个工序，每一个工序都不容小觑。工序之间是环环相扣，任何一个都关系个一个产品的成败下午我们主要是在信号变换主板组件SWDST上插上对应的元器件。 第四天：上午我

9、们在摊铺机转换板硬件WTU95A.7.3.2小孔黏上胶纸，和昨天的工作一样。应注意不要堵塞其他元器件的焊孔。虽然我们真正动手的只是一些简单的工序，但实_单位给我们充分的时间和空间。我们可以自由支配，我们可以在不打扰她们工作的情况下向她们请教。我们观看到了比较先进的机器，像波峰焊，波峰焊随着人们对环境保护意识的增强有了新的焊接工艺。以前的是采用锡铅合金，但是铅是重金属对人体有很大的伤害。于是现在有了无铅工艺的产生。波峰焊是指将熔化的软钎焊料（铅锡合金），经电动泵或电磁泵喷流成设计要求的焊料波峰,亦可通过向焊料池注入氮气来形成，使预先装有元器件的印制板通过焊料波峰，实现元器件焊端或引脚与印制板焊盘

10、之间机械与电气连接的软钎焊。五、实_总结在老师的带领下五天的实_生活一晃而过，在这五天里我学到了很多在课本中无法学到的东西。主动学_ “在大学里，学_的不是知识，也是一种叫自学的能力”。参加这次实_使我更加明白这名话的含义。在实_里不像课堂上有老师引导，全部的工作都要靠自己去处理。这就要靠去参考有关的书籍以及询问相关的人员。如果不主动地去向别人学_，那我们的工作就会没法开展，或者即使开展了也是错误多多。所以我们必须在工作中勤于动手慢慢琢磨，不断学_不断积累。遇到不懂的地方，自己先想方设法解决，实在不行可以虚心请教他人，而没有自学能力的人迟早要被企业和社会所淘汰。生产实_是每个学生走向社会、走上

11、工作岗位必不可少的一个重要环节，通过实_在实践中加深了对社会的了解。它打开了视野，增长了见识，为我以后进一步走向工作岗位打下坚实的基础。我们一直学的都是书本上的理论知识，而欠缺实践。而现在的社会需要的是技术与理论都扎实的人才，只有通过不断地实践才能更好的巩固我们学到的知识，弥补理论上上的欠缺。经过这次的实_，我认清了自己的不足和缺点。第一个就是缺乏工作经验。因为自己缺乏经验，很多问题而不能分清主次，还有些培训或是学_不能找到重点，随着实_工作的进行，我想我会逐渐积累经验的。第二是工作态度仍不够积极。在工作中仅仅能够完成布臵的工作，在没有工作任务时不能主动要求布臵工作，若没有工作做时就会松懈，不

12、能做到主动学_，这主要还是因为懒惰在作怪，在今后我要努力克服惰性，没有工作任务时主动要求布臵工作，没有布臵工作时作到自主学_。第三是工作时仍需追求完美，在工作中，不允许丝毫的马虎，严谨认真是时刻要的。第四是学术上不够钻研。当然，这次的实_也让我对电子这个行业有了更深一层的了解，对它的了解不再局限与课本和网络这些死的知识。而在这次生产实_中，我们见证了一个个元器件怎样经过一个环节一个环节，最终成为了一个个成品。在参与电子产品生产过程中，我深刻的体会到严谨的重要性，我们小小的一个失误，就会造成产品的报废，我深刻的理解的生产无小事，细节决定成败。其次，加深了我们对团队合作重要性的理解，其实我们每个人

13、渺小，单凭某一个人什么事情都做不成，团结的力能是无穷的，。加深对自己的了解，其实我们知道的东西很少很少，需要我们学_的东西还有很多很多。从而使我们对今后的学_生活的有了更清晰的定位。这次实_虽然只有短短的五天，但我觉得它对我们的影响是一生的。可能比我们在学校学校一个月所收获的还多。更加确定了态度的重要性，态度决定了一切，无论我们身处哪个单位，做着什么事情，它都决定着我们的成败。知识的欠缺只是小事，是可以很快弥补的。但做事的态度是我们一生的课题，不是一蹴而就的。所以我们要坚定信心，因为成功的距离是确定，只要我们态度端正，一步一步脚印的前进终有一天会达到胜利的终点。六、致谢感谢三一重机培训中心给了

14、我这样一个实_的机会，能让我到社会上接触学校书本知识外的东西，也让我增长了见识开拓眼界。感谢所有培训中心的老师以及工厂的师傅对我耐心教导。感谢在我有困难时给予我帮助的所有人。第2篇：三一实_报告生产实_报告学院：电气工程学院 班级：电子081班 姓名：张宇 学号：4470135（一）生产实_时间 6月27号7月2号（二）生产实_地点三一长沙培训中心（三）生产实_目的1、生产实_是对学生运用所学专业理论知识和实践操作技能的一次检验，使学生 得到一次全面、系统的实践训练，以巩固所学的理论知识，加强实际操作、独立工作和解决问题的能力。2、培养严谨求实、团结协作、吃苦耐劳、遵守纪律的良好作风；是提高学

15、生分析、解决问题的能力、弥补在校专业学_中未能涉及问题的一次再学_；通过生产实_，进一步提高学生参加实践的思考认识和技能准备，提高理论联系实际的能力，以便学生毕业后能尽快适应工作的需要。3、让学生了解本专业范围内的现代化工业生产组织形式，管理方式，工艺过程及工艺方法。培养学生理论联系实际，从实际出发分析问题，研究问题和解决问题的能力，为将来所学的课程打下坚实的基础。使同学了解将来的工作环境。4、培养学生热爱劳动，热爱劳动人民的思想品德，尊重工作人员的劳动，树立谦虚谨慎的工作态度，做到多看、多听、多问、多记、多总结的“五多”学_方法。了解电子产品在国民经济中的地位，培养学生认真学_、坚决贯彻党和

16、国家经济建设的方针政策，激发学生热爱本专业，培养爱岗敬业的精神。生产实_企业情况介绍（五）“三一集团”介绍 1.三一集团的介绍以及历史三一是全球最大的混凝土机械制造商，也是中国最大、全球第六的工程机械制造商。近年来，三一连续获评为中国企业500强、工程机械行业综合效益和竞争力最强企业、福布斯“中国顶尖企业”、中国最具成长力自主品牌、中国最具竞争力品牌、中国工程机械行业标志性品牌、亚洲品牌500强。湖南三一智能控制设备有限公司（ 以下简称“三一智能” ），它由三一重工股份有限公司投资创建于年11月。公司集研发、生产、质保、营销于一体，主要为各类以“工程”为主题的机械装备提供关键、特色控制部件和系

17、统，并结合工业控制领域专用技术提供工程机械的智能控制综合解决方案，同时给予相应的技术和服务支持。公司经营范围覆盖“工业自动控制系统装置、电力电子元器件、通信传输设备、电子计算机整机制造”，“应用软件与互联网信息服务”和“第二类增值电信业务中的信息服务业务（不含固定网电话信息服务和移动网信息服务）”。三一集团有限公司始创于1989年。自成立以来，三一集团秉持“创建一流企业，造就一流人才，做出一流贡献”的企业宗旨，打造了业内知名的“三一”品牌。年，三一集团实现销售收入135亿元，成为建国以来湖南省首家销售过百亿的民营企业。年和年，尽管受金融危机影响，三一仍然延续了以往的增长。年，三一集团销售超过5

18、00亿。年7月，三一重工以215.84亿美元的市值，首次入围ft全球500强，成为唯一上榜的中国机械企业。目前集团拥有员工6万余名。三一集团主业是以“工程”为主题的机械装备制造业，目前已全面进入工程机械制造领域。主导产品为混凝土机械、筑路机械、挖掘机械、桩工机械、起重机械、非开挖施工设备、港口机械、风电设备等全系列产品。其中混凝土机械、桩工机械、履带起重机械为国内第一品牌，混凝土泵车全面取代进口，国内市场占有率达57%，为国内首位，且连续多年产销量居全球第一。三一是全球最大的混凝土机械制造商，也是中国最大、全球第六的工程机械制造商。近年来，三一连续获评为中国企业500强、工程机械行业综合效益和

19、竞争力最强企业、福布斯“中国顶尖企业”、中国最具成长力自主品牌、中国最具竞争力品牌、中国工程机械行业标志性品牌、亚洲品牌500强。三一集团的核心企业三一重工于年7月3日上市，是中国股权分置改革首家成功并实现全流通的企业。 年10月3日上午，中共中央_、国家主席视察三一，殷切寄语：“你们已经取得了辉煌的过去，希望你们团结一心，有一个更加美好的未来！”温家宝总理先后三次视察三一，亲切嘱托“要把三一办成世界级企业”。贾庆林、曾庆红、等党和国家主要领导人也相继视察三一。三一重工董事长梁稳根先生是三一集团的主要创始人，中共十七大代表，八、九、十届全国人大代表，全国劳动模范、全国优秀民营企业家，优秀中国特

20、色社会主义事业建设者，“中国经济年度人物”、福布斯“中国上市公司最佳老板”、“蒙代尔?（六）实_总结1、企业文化深感社会的发展与进步，民族的独立与振兴，都离不开精神的激励和文化的支持。一个企业也是如此。企业要在激烈的市场竞争中求发展，不仅要有物质力量，而且要有精神力量，而这种精神力量就是企业文化，它是支撑企业长远发展的力量源 泉。正因此，企业文化越来越受到世界各国企业的重视。成功创建了企业文化体系并贯彻于每一个经营活动之中的企业，无一例外地创造了文化制胜的奇迹。 小企业做事，大企业做人，小企业靠权力管理人，大企业用文化管理人。也正是三一集团一系列领先的时代精神和价值观念所营造的三一文化，吸引着

21、来自五湖四海的同仁志士，为三一事业献力献策，共同铸就了三一辉煌的历史，也为三一光辉灿烂的美好明天铺垫了坚实的基础。2、主动学_“在大学里，学_的不是知识，也是一种叫自学的能力”。参加这次实_使我更加明白这名话的含义。在实_里不像课堂上有老师引导，全部的工作都要靠自己去处理。面对工作所碰到的问题，有些问题是课堂上提到怎样处理的，但更多的关于实际操作的问题，我却没什么经验，这就要靠去参考有关的书籍以及询问相关的人员。如果不主动地去向别人学_，那我们的工作就会没法开展，或者即使开展了也是错误困难重重。所以我们必须在工作中勤于动手慢慢琢磨，不断学_不断积累。遇到不懂的地方，自己先想方设法解决，实在不行

22、可以虚心请教他人，而没有自学能力的人迟早要被企业和社会所淘汰。3、端正态度套用前国足教练米卢的一句话“态度决定一切”。有了正确的态度，才能运用正确的方法，找到正确的方向，进而取得理想的结果。我一直认为工作不该是一个任务或者负担，应该是将其转化为一种乐趣，一种享受，而只有你对其产生了兴趣，彻底的爱上了你所从事的职业，你才能充分的体会其中的快乐与成就感。我相信我会在对这一业务的努力探索和发现中找到工作的乐趣，从而毫无保留的为它做出我我最大的努力。篇2：三一实_报告中南大学信息院 生产实_实_报告 专业班级：学 号：姓 名：指导教师：实_单位实_日期：智能科学与技术专业班 邹逸群、余伶俐 三一智能设

23、备有限公司 .6.18.7.09 摘 要大学是培养和输送合格的专业技术工人的摇篮。多年的专业课教学和实_指导的经验告诉我们，生产实_在大学教学中具有非常重要的作用。生产实_是组织学生到现场从事一定的实际工作，以获得相关的实际知识和技能，巩固和加深理论知识，培养实际操作能力和独立工作能力。学生学_专业知识，虽然在校内可通过课堂形式获得，但单纯依靠课堂讲授达不到教学要求，更达不到理论与实际相结合的目的。特别是对微机原理与技术、传感器技术、数字电子技术、模拟电子技术、自动检测、嵌入式、单片机原理与应用、电路原理等实践性很强的专业课，必须通过课堂讲授和生产实_这两个密切相关的教学环节，才能完成这门课程

24、的教学任务，提高教学质量，培养学生的综合素质。在实_中，学生运用课堂教学学_的指示，进一步学_实际知识和技能，以便在毕业后能顺利地适应工作岗位的实际工作。生产实_不但具有学_知识和技能的作用，也是对学生进行思想政治和道德品质的重要教学形式，同时可以更好地对学生进行劳动观点、劳动态度、爱护公共财物、组织纪律，接受安全、劳动纪律等;学生和工人一起工作，学_工人的优秀品质；在生产现场看到自己所学的专业在经济建设中所起的作用而感到自豪。 概括来说，通过生产实_，可以达到三方面的要求：一是学_电子仪器设备方面的基础知识；二是培养学生初步掌握操作某种电子设备和某些工种的动手能力；三是对学生进行思想作风的严

25、格训练。大学 生产实_ 重要性目 录摘 要.2 第一章 绪论.4 1.1实_的目的和意义.4 1.2实_单位介绍.4 第二章 生产实_计划安排及具体内容.6 2.1 实_的计划安排.6 2.2生产实_的具体内容.7 第三章 心得体会.22 附录附件一.25 附件二.26 附件三.27 第一章 绪论1.1 实_的目的和意义生产实_的意义：所谓生产实_是学生在指导老师的指导下，独立从事社会实践工作的初步尝试，其基本目的是培养学生综合运用所学的基础理论、专业知识、基本技能应对和处理问题的能力，是学生对前三年年所学知识和技能进行系统化、综合化运用、总结和深化的过程。通过生产实_的过程，检查学生的思维能

26、力、创造能力、实践能力等各方面综合能力。它是学校和社会为大学生提供的，一个很好的就业实_机会，是从理论学_到实际应用的一条纽带，对我们综合能力的培养，使得我们既能掌握专业的基本理论和基本知识，又能具有对于所学知识的运用能力以及独立工作的能力，为我们在毕业后，能顺利的走上工作岗位打下良好的基础。 生产实_目的：1、训练学生从事智能设备生产及相关专业技术工作及管理所必须的各种基本知识和实践能力；2、学生了解人工智能及相关专业在企业内应用现状、存在的问题和应用前景。了解专业业务范围内的计算机运用生产与应用方法、信息组织形式、软件开发过程及常用技术方法；3、培养学生理论结合实际，从实际出发，发现问题分

27、析问题和提出解决方法的能力，训练学生从事专业技术工作及管理工作所必须的各种基本技能和实践动手能力。4、培养学生将来从事人工智能及相关专业的应用、开发所具备的沟通能力，团结协作的素养。 1.2 实_单位介绍中南大学智能科学与技术专业正式成立于年，先前开设于本校信息院自动化专业之下，隶属于自动化专业的人工智能方向。历时几年已有丰富的教学经验，我们级学生属中南大学智能科学与技术专业正式成立以来第一界学生，学校对此尤为重视，校方经过多次努力和公司进行洽谈，最终将我们的这次生产实_单位定为与我们专业非常对口的三一智能设备有限公司。公司简介：湖南三一智能控制设备有限公司（ 以下简称“三一智能” ）位于长沙

28、经济技术开发区三一工业城，由三一重工股份有限公司投资创建于年11月，其前身为三一重工智能工程研究本院。公司集研发、生产、质保、营销于一体，主要为各类以“工程”为主题的机械装备提供关键、特色控制部件和系统，并结合工业控制领域专用技术提供工程机械的智能控制综合解决方案，同时给予相应的技术和服务支持。公司经营范围覆盖“工业自动控制系统装置、电力电子元器件、通信传输设备、电子计算机整机制造”，“应用软件与互联网信息服务”和“第二类增值电信业务中的信息服务业务（不含固定网电话信息服务和移动网信息服务）”。 从最初不到20人、仅从事单一电气部件研发的智能工程部门，到今天拥有200余人规模团队的智能控制设备

29、有限公司，三一智能已发展成为年产能超过20万台套、年产值过2亿的工业装备智能控制产品批量保供的研发、制造与服务基地，已构建传感、通信、驱动、控制、人机交互、远程维护与诊断的产品战略布局，开发完成并批量应用了三一运动控制器(symc)、三一工业显示屏(syld)、三一视频工作站、三一gps移动终端(symt)、三一称量控制与转换器(swd)、三一分布式i/o(syio)、三一无线遥控器(syrc)、三一倾角传感器(syts)、底盘数据采集器等各品类具备国际先进水平、拥有自主知识产权的智能控制产品，产品累计装机25万台，实现产值逾7亿元，创造利税超3亿元，为三一集团节约外汇1亿美元以上，预计产值、

30、利税年增长率将保持100%以上。智能化产品全面代替进口，终结了国外供应商的垄断，使三一成为国内首家自主研发智能化技术及产品的工程机械企业，奠定了公司在智能化领域的领先地位。 公司于年2月通过湖南省信息产业厅关于双软企业资质的认定，其中gps移动终端监控软件v1.0、称量显示控制系统v1.0两项产品获湖南省信息产业厅授予的软件产品登记证书。自年起，三一智能可享受企业所得税“两免三减半”的优惠政策，已完成软件产品登记的两项产品增值税实际税负超过3%的部分可享受即征即退的政策。另外，混凝土泵车远程监控及维护应用系统获国家高技术研究发展计划（863计划）重点项目650万元支持，项目已于年全面启动，并取

31、得了主机减振、故障诊断、智能操控等重大关键技术的突破；年长沙市重点项目现代工程机械智能化及远程监控系统研究与开发获“长沙市科技进步二等奖”。 在取得众多成绩的同时，公司未来的发展前景与挑战也是巨大的。现有产业模式已逐渐不能满足行业发展需要的形势，赋予了三一智能率先用智能控制技术改造装备制造业、依托三一为国民生产与国防工业开创更广阔天地的历史_。公司将积极响应国家关于促进信息化与工业化融合、走新型工业化道路的“两化融合”政策，秉承三一集团“先做人，后做事”、“品质改变世界”的企业文化，发扬锐意革新、进取不息的风格，一切从客户出发，以先进的理念、领先的技术、卓越的产品、专业的队伍、严谨的管理，坚持

32、自主创新，进一步打造先进工业控制产业链，致力于为工业装备的设计、制造及使用者提供强大、可靠、易用的智能化技术、设备和服务，并成为这一行业的领导者，篇3：三一实_报告长沙三一重工实_报告学校：南华大学学院：电气工程学院专业：电子信息工程年级：08级学号: 姓名：老师：实_时间： 年6月2125号一、实_说明1、实_时间 年6月2125号2、实_地点 长沙三一重工3、实_学生 湖南省衡阳市南华大学电气工程学院电子信息081班何依阳二、生产实_目的1、生产实_是对学生运用所学专业理论知识和实践操作技能的一次检验，使学生得到一次全面、系统的实践训练，以巩固所学的理论知识，加强实际操作、独立工作和解决问

33、题的能力。2、培养严谨求实、团结协作、吃苦耐劳、遵守纪律的良好作风；是提高学生分析、解决问题的能力、弥补在校专业学_中未能涉及问题的一次再学_；通过生产实_，进一步提高学生参加实践的思考认识和技能准备，提高理论联系实际的能力，以便学生毕业后能尽快适应工作的需要。3、让学生了解本专业范围内的现代化工业生产组织形式，管理方式，工艺过程及工艺方法。培养学生理论联系实际，从实际出发分析问题，研究问题和解决问题的能力，为将来所学的课程打下坚实的基础。使同学了解将来的工作环境。4、培养学生热爱劳动，热爱劳动人民的思想品德，尊重工作人员的劳动，树立谦虚谨慎的工作态度，做到多看、多听、多问、多记、多总结的“五

34、多”学_方法。了解电子产品在国民经济中的地位，培养学生认真学_、坚决贯彻党和国家经济建设的方针政策，激发学生热爱本专业，培养爱岗敬业的精神。三、生产实_企业情况介绍1、“三一集团”介绍自成立以来，三一集团秉持“创建一流企业，造就一流人才，做出一流贡献”的企业宗旨，打造了业内知名的“三一”品牌。三一集团主业是以“工程”为主题的机械装备制造业，目前已全面进入工程机械制造领域。2、企业文化三一文化：秉承三一“品质改变世界”的经营理念，用先进智能控制技术改造装备制造业，打造具备透彻的感知、广泛的互联互通、深入的智能化、精准的驱动能力的世界一流水准智能机械。三一_：创建一流企业，造就一流人才，做出一流贡

35、献，为国民生产与国防工业开创更广阔天地。三一愿景：致力于为工业装备的设计、制造及使用者提供强大、可靠、易用的 能化技术、设备和服务，并成为这一行业的领导者。三一精神：自强不息 锐意革新 产业报国 核心价值观 先做人 后做事 品质改变世界三一作风：疾慢如仇 追求卓越 经营理念 一切源于创新 为客户创造价值 帮助客户成功 实现多方共赢三一信条：人类因梦想而伟大 金钱只有诱惑力 事业才有凝聚力三一伦理：公正信实 心存感激 义利统一三一员工管理理念：对员工负责 帮助员工成功 三一员工素质准则：树诚信 讲礼貌 讲卫生 有理想 有技能 有责任四、生产实_的内容第一天：上午三一的负责人给我们介绍了实_期间应

36、遵守的相关规章制度，以及我们在实_期间应该注意的细节。从而看出实_单位对我们非常负责与用心。安全 入厂教导 ：所谓入厂教导重要是安全性教导，在我们达到的当天下午，三一就组织我们进行安全，三一的工作人员给我们讲解入厂及安全教导。重要注意事项：1.在工厂内任何区域严格禁止吸烟； 2.进入厂区以及分厂必须列队进入； 3.禁止在广场上集结； 4.掩护园林，爱护花草；5.不堵塞工厂的进出入口，不要站在工厂主干道上； 6.保持厂区情形卫生； 7.厂区内严格禁止拍照；8.生产实_期间严格禁止酗酒； 10.工厂属于生产机构，对于其中的各种机床严格遵守只看不动手； 11.由于机床油润滑飞溅等，路面较滑，进入工厂

37、内应注意防滑； 12.入厂后禁止边听mp3边走路参观； 13.重视自身和学校形象； 14禁止随地吐痰；三一的负责人给我们讲解了在电子生产车间静电防护的重要性。在进入生产车间之前必须去除身上的静电，否则会使我们接触过的元器件损坏。她们给我们准备了静电防护的衣、鞋、帽、腕带等等，给我们示范了去静电的方法。之后他将我们分成了几组，分别到不同的生产线上工作。我们这组的主要工作是插装电线端子：是a241900000按键线，端子共有九个口只需要插7根红线。别看只是插简单的几根线，其实作起来也并不是很简单，一不小心就会插错。告诉我们什么事情只有自己做过才有发言权。下午：我们和三一的员工一起合作，将印制电路板

38、上的空缺插上对应的原件。我负责插的原件是11.0592mhz的晶振，光电耦合电容b249900000637，二极管a242300000428通过一个下午的插件训练我们认识了许多元器件，对元器件的理解不在是理论上的特征，而是实实在在的东西。通过一个下午插件的训练，我们提前完成了规定的任务。使我们深刻的体会到了团队合作的重要性。 第一天的实_充满了新鲜感，对车间的一切充满了好奇。第一天的实_使我们对工作的基本要求有了一定的了解，体会到了守时的重要性。为我们日后走向工作岗位打下了一定的基础。第二天：我们这一天继续插件，经过了昨天，感觉什么新鲜劲都过了。这使我不难联想到以后走上工作岗位，可能很快就会对

39、干的这行厌烦，而人的一生不可能尽如人意。能够做自己喜欢的事是幸运。而大多数人不可能如此幸运，所以我们就应该不断的从工作中找出吸引我们在这条路上走下去的东西。只有这样才能避免经常跳槽的危险。第三天：上午我们主要是将印制板上的小孔用胶布黏上但不能粘到元器件，开始我们以为是非常简单的事情，只到作的时候才发现，胶布一开始是很难撕下的。直到做多了之后才慢慢熟练。熟练后胶布就很容易的撕下，而且也不容易粘上元器件。所以我们不能小看任何一个工序，每一个工序都不容小觑。工序之间是环环相扣，任何一个都关系个一个产品的成败下午我们主要是在信号变换主板组件swdst上插上对应的元器件。 第四天：上午我们在摊铺机转换板

40、硬件wtu95a.7.3.2小孔黏上胶纸，和昨天的工作一样。应注意不要堵塞其他元器件的焊孔。虽然我们真正动手的只是一些简单的工序，但实_单位给我们充分的时间和空间。我们可以自由支配，我们可以在不打扰她们工作的情况下向她们请教。 我们观看到了比较先进的机器，像波峰焊，波峰焊随着人们对环境保护意识的增强有了新的焊接工艺。以前的是采用锡铅合金，但是铅是重金属对人体有很大的伤害。于是现在有了无铅工艺的产生。波峰焊是指将熔化的软钎焊料（铅锡合金），经电动泵或电磁泵喷流成设计要求的焊料波峰,亦可通过向焊料池注入氮气来形成，使预先装有元器件的印制板通过焊料波峰，实现元器件焊端或引脚与印制板焊盘之间机械与电气

41、连接的软钎焊。五、实_总结在老师的带领下五天的实_生活一晃而过，在这五天里我学到了很多在课本中无法学到的东西。主动学_ “在大学里，学_的不是知识，也是一种叫自学的能力”。参加这次实_使我更加明白这名话的含义。在实_里不像课堂上有老师引导，全部的工作都要靠自己去处理。这就要靠去参考有关的书籍以及询问相关的人员。如果不主动地去向别人学_，那我们的工作就会没法开展，或者即使开展了也是错误多多。所以我们必须在工作中勤于动手慢慢琢磨，不断学_不断积累。遇到不懂的地方，自己先想方设法解决，实在不行可以虚心请教他人，而没有自学能力的人迟早要被企业和社会所淘汰。生产实_是每个学生走向社会、走上工作岗位必不可

42、少的一个重要环节，通过实_在实践中加深了对社会的了解。它打开了视野，增长了见识，为我以后进一步走向工作岗位打下坚实的基础。我们一直学的都是书本上的理论知识，而欠缺实践。而现在的社会需要的是技术与理论都扎实的人才，只有通过不断地实践才能更好的巩固我们学到的知识，弥补篇4：三一重工实_报告(55页,超值) 中国矿业大学管理学院本科毕业实_报告专业班级： 学号： 姓名： 指导教师：实_题目：三一重工股份有限公司生产经营管理、会计核算 与财务管理的分析报告实_单位：三一重工股份有限公司实_日期：目录第一章企业的地理位置、隶属关系及历史沿革 .1 第二章企业的生产经营管理概况 .2 第一节企业的治理结构

43、和组织结构 .2 第二节企业的生产管理概况 .4 第三节企业的人力资源管理概况 .6 第四节企业营销管理概况 .8 第五节企业研究与开发概况 .10 第三章企业会计核算与财务管理概况 .11 第一节企业会计岗位的设置和岗位的核算业务情况 .11 第二节企业财务管理概况 .14 第三节企业成本管理状况 .31 第四章主要技术经济指标的分析与评价 .36 第一节历年经济总量指标情况及评价 .36 第二节企业财务状况分析 .36 第三节企业的经营成果及现金流量分析 .39 第四节专题分析 .40 第五节企业经济效益综合分析 .41 附录：近三年资产负债表、利润表、现金流量表 .47 第一章企业的地理

44、位置、隶属关系及历史沿革一、企业的地理位置交通便利三一重工股份有限公司始创于1989年。二十二年来，三一集团秉持“创建一流企业，造就一流人才，做出一流贡献”的企业宗旨，打造了业内知名的“三一”品牌。年，三一重工股份有限公司实现营业收入339.55亿元、营业利润68.97亿元，截止到年12月31日，公司总资产达到313.41亿元，市值突破1000亿。公司位于湖南省长沙市经济技术开发区。长沙位于中国中南部的长江以南地区，湖南省的东部偏北。地处洞庭湖平原的南端向湘中丘陵盆地过渡地带，与岳阳、益阳、娄底、株洲、湘潭和萍乡接壤。长沙是中国南方地区重要的交通枢纽城市，陆、水、空交通发达、便利。二、企业的隶

45、属关系三一重工是三一集团的子公司，集中了三一集团绝大部分业务。三、历史沿革三一重工股份有限公司是由三一重工业集团有限公司整体变更设立。 三一重工业集团有限公司成立于1994年11月22日，其前身是由梁稳根、唐修国、毛中吾和袁金华等四人于1989年6月筹资创立的湖南省涟源市焊接材料厂。 1991年9月，湖南省涟源市焊接材料厂更名为湖南省三一集团有限公司。 1994年11月，湖南省三一集团有限公司召开董事会，梁稳根、唐修国、向文波、毛中吾、袁金华、周福贵、翟登科、王佐春等8名董事出席了会议，会议作出企业分立决议：将湖南省三一集团有限公司分立为湖南三一重工业集团有限公司和湖南三一（集团）材料工业有限

46、公司，并明确了产权分配以及债权债务处置方案:“将湖南省三一集团有限公司分立为有限公司和三一材料公司两个具有法人资格、独立承担民事责任，责、权、利相对独立、平等的紧密型企业”。 1995年1月，湖南三一重工业集团有限公司经国家工商行政管理局核准，更名为三一重工业集团有限公司。 _年12月，经湖南省人民政府湘政函_209号文批准，有限公司整体变更为三一重工股份有限公司。年7月3日,三一重工在上海证券交易所成功上市,股票代码为600031。第二章企业的生产经营管理概况第一节企业的治理结构和组织结构一、企业治理结构 三一重工本着实事求是的原则，严格对照公司法、证券法、上市公司治理准则等有关法律、行政法

47、规，以及公司章程、董事会议事规则等内部规章制度，本公司对公司工作制度及治理结构做出多项规定。具体情况如下：（一）在公司规范运作方面公司在股东会议事规则、董事会议事规则、监事会议事规则三大规则的框架下构建了公司一系列规范运作的核心管理制度，并严格按照上述规则执行。公司股东大会、董事会、监事会、经理层职责明确，运作规范。同时，公司进一步建立健全了内部控制制度，能够有效控制公司经营过程中的重大风险。公司在实际运作中没有违反相关规定或与相关规定不一致的情况。（二）在公司独立性方面公司与控股股东严格执行“五分开”，公司控股股东依法行使出资人的权利和义务，没有超越股东大会直接干预公司决策和生产经营。公司资

48、产产权清晰、机构独立、财务独立、人员分离、业务自主，保证了真正的独立性。公司与控股股东或其控股的其他关联单位存在部分关联交易，为规范关联交易，公司严格按照公司章程和其他相关规定，在遵循公开、公平、公正的市场化原则下，公司与控股股东或其控股的其他关联单位之间的关联交易均履行了必要的董事会、股东大会决策程序和信息披露程序。（三）在信息披露方面公司严格按照信息披露管理制度，牢固树立诚信意识，真实、准确、完整、及时、公平地披露有关信息，确保所有股东有平等的机会获得信息，切实维护了股东的利益。同时为规范公司信息披露流程，公司已按照中国证券监督管理委员会年1月颁布的上市公司信息披露管理办法对现行的信息披露

49、管理制度进行了修订。二、组织机构企业组织机构，是指企业组织内各个部门的空间位置、排列顺序、联接形式以及各要素之间相互关系的一种模式。它是企业得以存在的必要条件。企业依靠内部的组织机构形式，使其各个方面，建立起和谐的内部关系。完善的组织机构是完成企业任务，实现企业目标的组织保证。三一重工的组织结构图如下：图2-1 三一重工组织结构图 篇5：三一实_报告三一重工实_报告一、毕业实_时间：年3月2日1年5月16日二、毕业实_地点：三一重工泵送营销部三、毕业实_内容：（1） 企业文化方面：参加企业文化的学_与培训（2）车间实_方面：参加公司车间实_，熟悉产品结构及原理 （3） 岗前培训方面：参加营销知

50、识及营销技能的培训四、毕业实_总结 年11月19号我参加了三一集团在高校校园招聘会，并有幸成为其中的一名营销代表。从年3月2日到年5月16号，实_的时间不是太长，但我的收获很多。在公司，我主要参加了三一的入司培训，车间实_及营销岗前培训。当然，作为一名实_生我没有太多的工作，更多的是学_产品及销售技巧，体会三一文化。对于这几个月的实_，我总结如下：（一）企业介绍三一集团有限公司始创于 1989 年。二十二年来，一直秉持“创建一流企业，造就一流人才，做出一流贡献”的企业宗旨，打造了国内外知名的“三一”品牌。目前，该集团拥有员工 60000余人，总资产_多亿元。年实现销售 530 亿元。 三一集团

51、主业是以“工程”为主题的机械装备制造业。主导产品为建筑工程机械（包括全液压混凝土输送泵、混凝土输送泵车、混凝土搅拌站等）、路面机械（包括平地机、全液压压路机、沥青摊铺机、沥青搅拌站、铣刨机等）、挖掘机械、桩工机械（旋挖钻机等）、履带起重机械、非开挖施工设备（水平定向钻等）、港口机械全系列产品。业务覆盖达150 多个国家，产品批量出口到150个国家和地区。混凝土机械、桩工机械和履带起重机为国内第一品牌。三一集团的主要成员企业包括三一重工股份有限公司、三一重机有限公司、三一汽车制造有限公司等专业化公司，其核心企业为三一重工股份有限公司。三一重工股份有限公司由三一集团投资创建于 1994 年，总部坐

52、落于长沙经济技术开发区。主要从事工程机械的研发、制造、销售，产品包括建筑机械、筑路机械、起重机械等 25 大类 120 多个品种，主导产品有混凝土输送泵、混凝土输送泵车、混凝土搅拌站、沥青搅拌站、压路机、摊铺机、平地机、履带起重机、汽车起重机、港口机械等。其中混凝土输送泵车、混凝土输送泵、全液压压路机和沥青砂浆车市场占有率均居中国首位，泵车产量居世界首位，是全球最大的长臂架、大排量泵车制造企业。目前，三一混凝土输送设备、履带起重设备已成为国内第一品牌。（二）实_内容和目的我在校所学专业是工商管理，即将在三一从事营销工作，这次的实_单位是三一重工泵送营销部。市场营销主要的工作内容分为：营销管理，

53、市场开发，市场预测和市场销售四大块。我是属于市场销售那块，实_的内容是1、熟知泵车、拖泵、车载泵产品装配、调试等车间生产制造流程。2、熟知泵车、拖泵、车载泵液压系统、臂架系统、电气系统、泵送系统等主要零部件的名称；熟知各部件结构、工作原理、性能；了解并熟悉主要供应商。3、了解搅拌设备装配、调试、安装等各生产制造调试安装流程。4、熟知搅拌设备各主要零部件的名称；熟知各组成部件结构、工作原理、性能；了解并熟悉主要供应商。5、了解泵送制造与搅拌设备产品设备操作流程及产品质量控制流程。6、熟知南一号总装车间对外宣传介绍要点，达到可以向客户熟练介绍标准。7、熟悉销售技巧、注意事项、混凝土基础知识和施工工

54、艺、抵押担保和风险控制等。（三）实_体会在这几个多月的时间里，我除了体味到工作所带来的乐趣与成就感之外，更多的是学到了一种认真严谨的工作态度以及与人沟通的能力，使我获得了一份宝贵的人生经历；同时，也使我对自己的专业知识有了更深层次的认识，对自己的未来有了更合理的规划。 下面，是我在实_中的一点体会：1、企业文化深感社会的发展与进步，民族的独立与振兴，都离不开精神的激励和文化的支持。一个企业也是如此。企业要在激烈的市场竞争中求发展，不仅要有物质力量，而且要有精神力量，而这种精神力量就是企业文化，它是支撑企业长远发展的力量源泉。正因此，企业文化越来越受到世界各国企业的重视。成功创建了企业文化体系并贯彻于每一个经营活动之中的企业，无一例外地创造了文化制胜的奇迹。在进入三一之前每个员工都要进行为期15天的新员工入司培训，主要内容有对公司历史、主要业务的熟悉，学司歌，军训、公司规章制度学_、企业文化学_等。最主要的还是对企业文化的学_。 作为一家民营企业，三一打破了很多民企只注重利润而不注重企业文化培养的桎梏，提出了“创建一流企业，造就一流人才，做出一流贡献”的_和“产业报国”的精神以及“先做人、后做事，品质改变世界”的理念，并以此作为企业发展的精神中枢。这种以责任为核心的精神中