饲料加工厂厂长岗位职责_第1页
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文档简介

1、饲料加工厂厂长岗位职责1、 全面负责饲料加工厂的生产管理、人员管理工作。2、 经理是饲料厂的第一安全责任人，对饲料加工厂安全生产负全面责任。3、 认真贯彻党的安全生产方针、政策、法令、法规，做好上级有关规定、规章制度、指示、精神，并保证在本单位落实执行。4、 严格执行公司所有规章制度，认真履行其工作职责。坚决服从上级的指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向上级负责。5、 领导加工厂的长远发展规划，审定年度生产、经营综合计划，提出各个时期工厂的奋斗目标和中心工作及重大措施方案，使企业不断增强活力，开拓前进。6、 组织制定并实施本单位安全管理制度、岗位操作规程及设备管理制度，检查各项规章制度落实

2、执行情况。7、 建立、健全各项管理制度和岗位操作规程。8、 负责协调与公司其他各部门间的业务联系，组织并安排生产计划，确保生产的顺利进行。9、 定期召开有关会议，发现问题、分析原因，采取有效措施，确保生产线正常运转。针对本单位生产实际情况提出相应的安全防范措施，及时消除不安全因素。对存在的隐患和不安全因素，及时安排解决，不能解决的及时上报。10、 负责对本单位职工进行经常性的、有针对性的安全知识、岗位技能和安全技术教育，提高职工安全意识；组织参加班组安全建设和活动。11、 结合生产任务，合理的安排生产设备、计量消防器具维护检修保养等工作，确保设备维护、保修所需的正常时间。12、 认真抓好超领物

3、料的损耗统计，必须做到“有因必补无因不批”的原则。13、 根据每月的生产总值与原材料的月度总消耗量进行对比，分类、分月、分季分析产品直接材料成本。确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本。14、 落实6s（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全）管理标准，实施目视管理，对6s管理部达标负责。15、 切实做好环境保护和劳动保护工作，不断改善劳动条件，保证安全文明生产。16、 及时、准确、安全地处理来往文件。17、 负责直接下属人员的业绩考评和业务指导，对下属人员的工作业绩完成情况负责。18、 抓好生产管理人员的专业培训工作。负责组织安全员、品管员、车间管理人员、统计员等的业务指导和培训工作，并对其业务水平和工作能力定期检查、考核、评比。19、 坚持“用人唯贤”的方针，正确使用选拔和培养干部。20、 发生事故时，要紧急抢救，保护现场，立即查明原因，采取防范措施避免事故扩大和重复发生。对事故坚持“四不放过”原则，查明原因，分清责任，采取防范措施

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