公司双拥和武装工作汇报材料总结

1、20XX年公司双拥和武装工作汇报材料一、基本情况公司现设定有武装部办公室， 兼职专武干部 12 人，共编民兵 6260 人，其中基干民兵 3120 人，普通民兵3130 人， 12 个民兵连， 72 个民兵排， 12 个应急分队。二、加强武装部门规范化建设，认真落实国家有关优抚政策，积极履行国防义务18 年以来，按照市人武部加强基层民兵排正规化建设的要求，公司党组（委）高度重视武装部工作，把民兵正规化建设纳入了党委议事日程，当作一项重要工作来抓， 每年年初都成立了民兵整组领导小组，制定计划，召开专题党委会议，对各区域公司民兵工作进行安排布署，做到了民兵武装工作与党委中心工作同安排、同检查、同部

2、署、同评比、同表彰。近几年来各分公司党委克服不利条件， 做到了政治教育落实到位、 民兵训练常抓不懈、各类制度一应俱全、预案措施完善，筹措资金及时，为区域公司武装部工作全面顺利开展打下了坚实的基础。 为使软硬件设施达标过关， 各分公司党委积极与各方面协调， 在资金十分紧张的情况下，想办法解决了所需资金，对民兵排办公室进行重新布置、制作版面、购制迷彩服、器材柜等物品齐备。与此同时，积极落实有关拥军拥属政策， 每年“八一”节、春节前夕，分别组织开展对退伍兵、军属进行慰问，几年来累计六千余人次、慰问金额肆十万余元。 18 年至 18 年，公司共为部队输送 239 名合格军1 / 3人。三、以民兵整组为

3、主线，全面提高民兵队伍整体素质为进一步提高区域公司民兵队伍素质，培养一批召之即来、 来之能战的民兵应急队伍。公司党委一直就对如何落实市人武部工作任务进行统筹安排，民兵政治教育和军事训练是每年工作的重点，从选人入手，狠抓民兵队伍建设， 严把队员政审关， 及时把素质优良的民兵编入基干兵队伍。同时根据党委各阶段的工作任务，公司分别制定有民兵政治教育计划和军事训练计划，由专人负责组织落实，采取面授讲课，看专题片等多种形式，内容主要以兵役法、国防法、民兵工作条例、十七大精神和党的现行方针、 政策及各种法律、 法规、条例。通过学习使民兵充分认清形势，端正了态度， 提高了理论水平和维稳意识。在军事训练方面，

4、严格按照上级下达的训练任务执行，由各分公司武装部、政工部统一实施。通过训练提高了民兵处置各种急、 难、险、重任务的能力，确保了有情况能“拉得出、用得上、起作用”，使公司基干民兵队伍成为公司改制后维护公司区域稳定的主力军。四、加大专业分队建设力度、完成各项安全保卫工作按照上级军事部门的有关要求， 几年来各分公司加强了对民兵应急分队的建设，使民兵队伍成为维护地方和公司稳定、完成急、难、险、重的中心力量。 XX民兵连 18 年七月份在参加运城市迎接奥运火炬传递工作中， 30 名应急分队人员荣幸参加了协助公安机关的安全保卫工作，圆满完成了上级安排的安保任务， 受到上级领导的好评。 2009、18 年， XX民兵连应急分队代表永济市在参加运城军分区组织的冬季2 / 3适应性训练军事比武中，以过硬的军事素质、严明的组织纪律，获得了军事比武组织优秀奖。五、存在问题