安全管理部安全体系管理员工作标准

1、安全管理部安全体系管理员工作标准1范围工作环境、工作联系网络、岗位人员资本标准规定了安全管理部安全体系管理员的直接上级岗位、格要求、职责、权限、工作内容与要求、检查与考核等内容。本标准适用于安全管理部安全体系管理员。2直接上级岗位安全管理部副经理3 工作环境室外50% 室内50%4工作联系网络5外部外部各级政府机关华润集团及其他成员企业可以影响该岗位的外部岗位机构内部本部门其它部门供应商该岗位可以影响的外部岗位/机构5岗位人员资格要求5.1 最低学历要求：大专；5.2 身体条件：身体健康，能够胜任该岗位工作要求；5.3 专业知识：掌握较全面的技术管理或安全管理理论知识，熟悉安全技术专业知识，熟

2、悉相关地区 的燃气法律法规及相关安全政策与法规;5.4 专业经验：从事燃气技术、安全管理等相关工作3 年以上；5.5 专业资格：中级职称及以上；5.6 专业技能：具有丰富的职业健康安全管理经验。6 职责6.1 负责协助上级建立公司的职业健康安全管理体系；6.2 负责协助上级开展危险源辨识及风险控制工作；6.3 负责协助上级制定职业健康改进目标及方案；6.4 负责协助上级监督、管理员工职业健康。7 权限7.1 对公司职业健康安全管理体系的建立和持续改进有建议权；7.2 对公司各单位落实职业健康安全管理体系的要求有监督权、检查权、建议权；7.3 对公司各单位危险源辨识的充分性和风险控制措施的有效性

3、有检查权、建议权；7.4 对公司的职业健康安全管理方案有建议权，对目标的落实情况有监督权、检查权；7.5 对公司职业健康管理的有效性有监督权、检查权、建议权。8 工作内容及要求8.18.2策：8.2.1按一般管理人员通用工作标准执行； 协助上级监督各单位具体落实国家、华润燃气集团和地方有关安全生产的法律、法规、方针、政每年六月份，安全管理部组织各单位确认所获取的各自职责范围内的与职业健康安全管理体系 有关的法律、法规、标准和其他要求的适用性，汇总编制法律、法规及其他要求清单 ，报管理者代 表批准后下发各单位执行；8.2.2 督促、检查各单位以及下属的所、站应根据公司发布的法律、法规及其他要求清

4、单 ，建立和 保持本单位适用的法律、法规及其他要求清单记录；8.2.3 监督、检查各单位根据公司相关规定及时组织培训和学习；8.2.4 每年第四季度组织开展合规性评价；8.3 协助上级组织建立公司安全管理标准，保障各项安全活动有章可依；8.4 协助上级建立、改进职业健康安全管理体系，不断提高安全管理水平：8.4.1 文件管理：8.4.1.1 组织编制、修订职业健康安全管理手册 （简称手册 ）和职业健康安全管理体系程序 文件（简称程序文件 ）；8.4.1.2 负责手册和程序文件的标识和发放；8.4.2 危险源管理：8.4.2.1 组织编制公司的危险源清单和重大风险清单 ；8.4.2.2 组织对危

5、险源进行评价，制定相应控制措施；8.4.2.3 根据公司内外部环境和条件的变化， 对危险源辨识、 风险评价和风险控制策划进行及时更新；8.4.3 安全管理目标和管理方案管理：8.4.3.1 制定公司年度职业健康安全管理目标，对目标进行分解；8.4.3.2 根据确定的职业健康安全目标会同相关单位制定、汇总管理方案， 编制管理方案一览表 ；8.4.3.3 根据管理评审的情况对目标和方案进行修订；8.4.3.4 每季度组织对相关单位目标的完成情况进行检查；8.4.3.5 每年进行安全绩效评审；8.4.4 职业健康管理：8.4.4.1 根据职业健康监护管理办法确定公司职业卫生监测点，对职业危害因素场所

6、监测情况进 行监督管理；8.4.4.2 组织相关部门确定公司涉及有毒有害作业的岗位；8.4.4.3 会同公司人力资源部、行政事务部等职能部门和各生产单位采取职业病防治管理措施；8.4.4.4 组织对各作业场所的职业健康防护设施、职业危害因素检测、防治措施等进行监督检查，纳 入年度审核考评并公布相应的结果；8.4.4.5 每年 12 月底前根据公司 劳动防护用品发放标准 编制下一年劳动防护用品购置计划， 并严 格按计划分季度发放；8.4.4.6 监督公司个体防护装备管理制度的执行，保证员工的身心健康；8.4.4.7 监督公司有关部门按周期对接触职业危害岗位的员工进行体检，预防职业病的发生；8.4.5 内部审核：8.4.5.1 每年开展一次内部审核，编制年度内部审核计划；8.4.5.2 组织、协调内部审核活动的展开；8.4.5.3 编制内部审核报告 ；8.4.6 管理评审：8.461 每隔12个月进行一次管理评审，检验体系的适宜性、充分性和有效性；8.462 每年3月初与总经理、管理者代表策划年度管理评审方案，3月底前完成管理评审计划的编制；8.463 编制管理评审报告；8.4.6.4 对有关责任单位的改进措施实施情况及有效