班组安全管理基础工作标准

1、班组安全管理基础工作标准第一条 为加强班组安全管理，夯实安全管理基础，确保实现班 组各类事故为零的目标，结合公司实际情况，制定本标准。第二条班组安全活动标准（一）班组每周必须组织一次安全活动，时间不少于1小时，活 动时间应安排在周一，如遇特殊情况，经车间主管领导批准后，可在 本周其它时间补上；（二）安全活动内容由各厂矿根据各单位的实际，拟定安全活动主题，下发至车间、 班组。1 、总结上周安全工作，并对班组各岗位进行安全讲评，研究布 置下周工作；2 、结合实际问题学习讨论上级有关安全生产指示精神；？研究解决班组在安全生产方面存在的问题； 查找辨析不安全隐患，提出在 安全生产方面的合理化建议；？交

2、流安全生产先进经验以及分析事故 教训等。（三）每次活动必须全员参与，并有发言记录，严禁弄虚作假。（四）对因故没有参加活动的人员，班组要将主要精神及时传达， 并在活动记录结束处加以注明。第三条班组安全组织标准1、班组长是班组安全工作第一责任人，对班组安全工作负全责。2、班组设一名兼职安全员，其职责：协助班组长组织落实班组 各项安全工作，安全员不在时，明确他人代管安全工作。班组长不在 时，安全员负责班组安全工作。3 、分散作业时，摊长为安全负责人。第四条班前会安全教育标准1、对上级部署的重大安全活动如：“五一、一大检查，安全 生产月”等，每天的班前会都要进行动员，提出具体要求（并将动员 要求详实记

3、录在“大事记栏目”中）。2、对昨天安全方面的工作进行简要总结，并将总结内容记录在“总结”栏目内；3、班前安全讲话，重点围绕三个方面进行教育：一是根据当班安排各岗位工作任务，把所有岗位工作中存在的不 安全因素者E考虑周全，然后有针对性对逐个岗位提出安全事项要求；二是结合工作环境和当天天气情况进行安全教育； 三是结合上级有关安全方面的指示要求和近期事故案例对职工 进行教育；4、三规一制学习、抽考每天班前会都要组织学习抽考与当天工作有关的“安全规程、技 术操作规程、设备使用维护规程和交接班制度”条款，安全规程考问 100分为合格，其他规程90分为及格。安全规程每人每月抽考必须 达到2次以上。班组长必

4、须熟知掌握本班组所有岗位安全规程规定。第五条新工人入厂和复工安全教育标准1、生产工艺、技术或设备更新改造投产使用前，必须对岗位工 进行专题安全教育，教育内容主要是新工艺、新技术、新设备安全 技术操作规范和安全注意事项，培训考试合格后上岗（考试卷班组 保存）。2 、新职工或换岗位职工上岗前须经班组进行不少于40学时的 安全教育，教育内容主要是本岗位生产过程中存在的各种不安全因 素和安全注意事项，设备、工艺安全技术操作要求，与本岗位有关的 事故案例教训，相关安全生产法律、法规和企业规章制度及本岗位三 规一制内容等，考试合格后上岗（考试卷班组保存）。3、休假一个月以上复工人员，上岗前须经班组进行不少

5、于4学 时的安全教育，教育内容主要是近期安全动态或事故案例及预防措 施、本岗位生产环境变化和不安全因素、岗位相关规章制度和规程 学习教育，考试合格后上岗（考试卷班组保存）。第六条互保、联保标准1 、工作前，班组长应根据出勤或工作任务情况明确当天的互保或联保对象，多人以上作业实行互保同时还要明确联保作业，履行互保、联保职责。2 、互保、联保双方都要对对方人员的安全健康负责，要做到四 个互相，即：1 ）互相提醒：工作中发现对方有不安全行为或现场存在不安全 因素，及时提醒，呼唤应答。2 ）互相照顾：工作中互相关心、互创安全作业条件。3 ）互相监督：工作中互相监督，督促对方严格执行制度，自觉 遵守规程

6、。4 ）互相保证：工作中互创条件，保证对方安全作业不发生事故。 第七条交接班制度管理1、交班时，交班人必须如实填写“交接班记录”，按照“交接班 记录”表格内明确的交接内容要求，把当班期间发生的异常情况和发 生的问题详细填写记录，同时还要面对面对接班岗位交代清楚， 双方 在“交接班记录”上签字后方可离开岗位。2、接班时，接班人应对交班的记录和出现的问题与交接人进行 确认，无误后双方在“交接班记录”上同时签字留名。3、接班人未在规定时间接班时，交班人必须及时向上一级领导 汇报，在上级安排好接班人后方可离岗。如交接双方发生争议，由上 级领导裁决解决。 交班签字后发现的问题由接班人负责， 交班过程中

7、发现的问题由交班人负责。第八条班组、岗位安全检查标准1、班组长要按班组织班前安全检查和班中检查。班前检查可结 合交接班进行，对设备安全设施、使用的工具进行检查和交接，有问 题要交接清楚。2、岗位在班前要对所管区域、所用设备、使用工具进行检查。 班中要对设备运行动态情况进行巡检，重点检查安全防护装置是否齐 全完好，设备运转是否正常等，并将检查情况及时报告班长。3 、长期闲置不用的设备，使用前必须全面检查合格后方可使用。4、班长要检查督促职工班前按规定穿戴好劳保用品，随身携带 安全用品、用具。5、严肃查处违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的三违行为。 班长要对岗位检查上报的隐患问题及时组织处理。6

8、、岗位和班组长所查的各类问题都要记录在【班组工作日志】 大事记栏内,未整改项目立即上报车间，同时注明接受报告人姓名及 职务。第九条班组安全生产标准1 、岗位上岗前必须保证精力充沛，不准疲劳作业；2、严禁班前班中饮酒和连班作业；3、上岗前按规定穿戴好劳动防护用品，随身携带安全用品、用具；4、按规定认真落实岗位面对面交接班；5、岗前或工作中认真巡检，各种设备、车辆安全防护装置，设 施齐全可靠并符合“六必有”规定，严禁带“隐患”作业；生产检修 现场达到“无隐患”标准；6、岗位操作必须严格执行安全技术操作规程和各项规章制度。7、特种作业人员从事特种作业必须持证上岗，不得安排无证人 员从事特种作业。8 、新上岗职工（包括换工种岗位人员）必须明确专人监护，负责其安全工作，新人在监护期间不得独立操作。安全监护期不少于一 个月。9 、凡有危险源的班组必须有完整的“危险源”控制图（或表）。每个职工对本岗位的“危险源”及控制措施和应急预案熟知清楚。第十条班组记录标准1、每个班组必须建立“班组工作日志”、“班组安全教育记录” 和“岗位交接班记录”，记录填写真实，不准伪造，填写内容符合“班 前安全教育标准和交接班标